凤翔县纸坊卫生院
发布时间：
2025-02-14 10:51
| 单位名称 | 凤翔县纸坊卫生院 | |
| 宗旨和业务范围 | 为人民身体健康提供医疗与预防保健服务。医疗、常见病多发病护理、恢复期病人康复治疗与护理、预防保健、卫生技术人员培训、初级卫生保健规划实施、合作医疗组织与管理、卫生监督与卫生信息管理。 | |
| 住所 | 凤翔县城关镇纸坊街 | |
| 法定代表人 | 魏振鹏 | |
| 开办资金 | 371.93万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 凤翔县卫生和计划生育局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 349.92万元 | 383.7万元 | |
| 网上名称 | 凤翔县纸坊卫生院.公益 | 从业人数 31 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2024年，能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2024年，我单位在主管部门的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《实施细则》及有关法律、法规、政策，严格按照单位章程开展工作，紧紧围绕年度工作目标任务，圆满完成了各项业务工作任务。现将开展业务活动情况报告如下：一、按照登记的宗旨和业务范围，开展业务活动情况（一）医疗业务开展及医疗质量管理工作情况1、加强医务人员医学理论知识培训，年初，制定了业务培训计划，每月开展一次专业知识培训，全年开展培训12次，培训515人次。同时，医院鼓励全年开展两次“三基”培训考核，考核成绩均达到良好。2、人才是医院发展的关键，采取送出去、请进来的方式2024年全院职工开展心肺复苏培训2次，外派2名医务人员到市级医院学习，外派4名护理人员到区医院进修护理，同时通过与区医院建立对口帮扶协议，对颅脑损伤的急救及救治、影像技师的技术指导，消化内科常见病、多发病的护理等进行点对点帮扶。我院通过各个途径不断提高我院服务能力和水平，全院医疗质量全面提升。3、规范医疗服务行为，构建和谐医患关系。为纠正医务人员存在的过度检查、过度用药、过度治疗等损害群众利益的突出问题，进一步规范医疗服务行为。我院制定【纸坊卫生院“三合理两优化一规范”管理办法（试行）】，具体内容包括：合理检查、合理用药、合理治疗，优化服务流程、优化服务态度，规范收费。同时制定奖惩办法，规范医务人员执业行为，保证医疗安全,维护人民群众健康权益,减轻患者经济负担。4、完善基础设施建设，优化医疗服务环境。今年我院对住院楼进行修缮，对住院部医护工作区域及病房进行基础建设装修工程，对墙面、地面、门窗及电路都进行维修改善。同时对手术室基础设施完善；设置慢病自主检测点（即健康小屋），方便慢病患者自我检测，自我管理，提升慢病管理项目的内涵质量；为更好的服务群众，提高公卫服务的规范性和准确性，我院引进智慧公卫体检系统，让群众切实享受到“互联网+医疗健康”创新服务模式带来的便捷性。尽力奋发优化服务环境，改善服务条件。5、强化医护质量，加快业务发展。今年，医院通过完善制度、强化培训、加强督查、全面宣传等一系列形式，全方位提升医院综合服务能力，使医院的医疗质量、服务水平、群众满意度都有提升。2024年门诊接诊13167人次、住院586人次，业务总收入248.20万元，较去年下降11.4％。（二）推进公共卫生服务项目日趋完善1、居民健康档案工作2024年应建居民健康档案人数约17380人，实建健康档案数为17380人，建档率100%；档案使用数17380，使用率100%；档案核查数17380人，年度累计新增档案数为58人。2、65岁以上老年人健康管理工作全年开展健康教育活动4余次，受益老年人600余人，发放宣传资料1500余份，服务65岁及以上老年人总数3214人，完成体检人数共计2165人，体检率达到了67%，并按要求及时将体检表信息录入居民电子健康档案系统。3、慢性病管理工作截止12月31日，我院共登记管理并提供随访服务的高血压患者为2109人，纳入规范管理人数是1889人，共随访8446人次，体检2114人，并按要求录入居民健康档案系统。我院共登记管理并提供随访的糖尿病患者为496人，纳入规范管理人数是390人，共随访1989人次，体检1989人，并按要求录入居民电子健康档案系统。全年上报心脑血管疾病患者138人，肿瘤患者34人，死因监测报告152例，食源性疾病监测上报32例，癫痫共管理22人，随访259人次。慢性病患者健康管理全年共健康教育宣传8次，食品安全5进全年共健康教育宣传12次。4、健康教育工作全年办板报13期13版，LED字幕更换健康教育主题9次，开展健康主题宣传咨询活动17次，举办职工健康知识专题讲座12次，发放健康教育宣传资料5110份，咨询群众达7179人。播放音像资料时间2424小时。5、传染病报告与处理工作全年管理随访新冠、流感、腹泻等传染病126人，手足口病采样2人，艾滋病检测2983人。丙肝患者抗体检测26人，阳性7人，转介2人。布病筛查56人，无阳性病例。发放84消毒液2794瓶，去学校开展传染病宣传10次。6、孕产妇健康管理2024年全辖区全年管理孕产妇120人，新增孕产妇90人，共办理健康检查结算单90人份，建卡率100%，全年产妇69人，全部住院分娩，产后访视69人，访视率100%，筛出高危产妇48人，全部专案管理，管理率100%，无一例孕产妇死亡。7、0-6岁儿童健康管理全年新生儿69人，访视69人，访视率100%。0-6岁儿童719人，接收1次及以上随访儿童人数713人，健康管理率99%。高危儿48人，管理48人，管理率100%。8、严重精神障碍患者管理我辖区共有严重精神障碍患者156人、在管156人、无非在管人员、失访0人、死亡3人，严重肇事肇祸0人,体检人数125人，体检率89.7％。9、预防接种为适龄儿童接种乙肝疫苗、卡介苗、脊灰疫苗、百白破疫苗、白破疫苗、麻疹疫苗、甲肝疫苗、流脑疫苗、乙脑疫苗、麻腮风疫苗等国家免疫规划疫苗。计免接种一类针次2324人，二类针次1048人，接种率均达到95%以上，全年内无不安全事故。10、卫生计生监督协管服务我辖区对所有医疗机构、公共场所、学校、职业等单位建立一户一档，供42份，深入村级集中宣传活动共计4余次，受益群众500余人，发放项目宣传资料共计800余份，2024年累计开展巡查工作共计129次。11、老年人、0-36个月儿童的中医药健康管理全年中医药健康管理2763人，已服务2165人，服务率78.3%；全年管理0-36月儿童228人，已服务196人，服务率为86%。圆满完成2024年任务。12、结核病患者管理全年管理患者4人，结案2人，目前管理2人，推介57人，结核菌素筛查1223人，筛查阳性37人。（三）安全生产及综治信访维稳扎实有效。落实安全责任制，明确各级安全责任体系。建立健全风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制，精准排查治理各类安全隐患，做到隐患排查全覆盖、无死角，重大隐患得到有效整治。加强医院安全生产基础设施建设，提高安全防范能力。全年组织安全培训16次，其中邀请专业消防培训机构来我院现场培训指导4次，组织消防演练2次，地震逃生演练1次。医院对24个灭火器进行了年度检查维护，使每层楼配备两个灭火器，更换消防指示灯8个，购置灭火器材5件。（四）医药领域群众身边不正之风和腐败问题整治工作有序开展。进行对内督导检查工作，对外公关部举报方式、举报电话，接受群众和社会舆论监督。全年共计发现医疗领域集中整治群众急难愁盼问题18个，交由责任院长解决处理均已整改完成。自查自纠排查出7个，均已整改完成。新建制度3份，修订制度2份。（五）四城同创工作全面进行1.组织架构明晰、责任分工清楚全院开展文明、食品、卫生、园林先进单位创建。将四城同创工作细化，分配到分管人员，并明晰了责任。积极开展“四害”防治，为餐厅、药库加装了防鼠网3个，放置粘鼠板8个、粘蝇纸19次。在院内排水口安置防鼠网13个，在院内布置鼠饵投放器，对院内死角进行卫生大扫除，喷洒除虫剂。定期巡查，半月更换一次毒饵，持续做好病媒生物防治工作。开展健康中国培训3次，自愿者服务12次，发放各种宣传单4261份，悬挂横幅4条，以营造浓厚的创建氛围。二、取得的主要社会、经济效益(一)全年事业收入2482034.46元，其他收入27750.79元。医保住院586人次，补偿金额77.90万元，慢病报销36.37万元，医保门诊统筹报销14.28万元，全年门诊服务人次15167人次。为辖区居民建立了完善的健康档案，建档率100%，动态更新档案内容，方便居民随时查询健康信息，真正实现“小病不出村，常见病不出镇”，极大节省居民就医时间和经济成本。（二）优化就医流程，通过简化挂号、缴费、取药等环节，减少患者就医排队等候时间。（三）公共卫生服务成效。为辖区65岁及以上老年人提供免费健康体检、健康评估与健康指导，体检率达67%。规范管理高血压1889人、糖尿病390人，有效降低慢性病并发症发生率。为120名孕产妇开展全程健康管理，从早孕建册到产后访视，提供系统服务，保障母婴安全。完成各类疫苗接种3372针次，有效预防各类传染病的发生与传播。（四）开展健康讲座、义诊、咨询等活动38场次，办板报13期13版，LED字幕更换健康教育主题9次，内容涵盖慢性病知识、急救知识、妇幼保健、中医药等，参与居民达7179人次。发放宣传资料5110份，有效提高了居民健康意识和自我保健能力。三、存在的问题及改进措施（一）、存在的问题医院技术发展滞后。（二）、改进措施1、重点培养人才及引进人才，选派年轻医务人员进修学习，吸收现代医学科技和先进手段，重点突出对业务骨干培养。四、2025年工作计划扎实开展业务质量能力提升。加强职工自身能力水平：医院医学领域日新月异，医疗技术不断更新，因此医务人员需要不断学习新知识、新技术，以保持自己的专业优势。培养团队合作精神：医务人员往往需要协同工作，培养团队合作精神可以使医务人员更好地配合工作，提高整体工作效果。学习心理学知识：医务人员需要处理各种各样的患者情绪，通过学习相关书籍、参加心理学相关培训等方式提高自己的心理学水平。优化医疗环境，增强群众感受。树立医德，保持良好的职业道德，坚守职业操守，打造职业形象。通过严谨的工作作风、亲切的服务态度，为患者树立信心，增强医疗环境和谐。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 《医疗机构执业许可证》登记号：43545131061032212C2201有效期：2024年01月01日至2028年12月31日发证机关：宝鸡市凤翔区行政审批服务局 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |