榆林市横山区第八幼儿园
发布时间：
2025-01-13 14:42
| 单位名称 | 榆林市横山区第八幼儿园 | |
| 宗旨和业务范围 | 为学龄前儿童提供保育和教育服务幼儿保育幼儿教育 | |
| 住所 | 榆林市横山区兴丰移民小区 | |
| 法定代表人 | 顾兴荣 | |
| 开办资金 | 620万元 | |
| 经济来源 | 财政全额预算 | |
| 举办单位 | 榆林市横山区教育和体育局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 93.78万元 | 677.91万元 | |
| 网上名称 | 榆林市横山区第八幼儿园.公益 | 从业人数 44 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2024年,能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2024年度，我单位在区委、区政府的正确领导下，在区教体局的大力指导下，严格按照核准登记的业务范围开展活动，主要做了以下几方面工作：一、主要业务开展情况（一）支部引领促发展。1.支部通过每周一国旗下演讲、建党、国庆等活动，让幼儿从小拥有爱国情怀，将党建工作与幼儿园工作融入一体。2.园长党员走访慰问老党员老教师，带头讲党课。3.通过教代会、家委会、家长会等渠道，收集教师和家长对幼儿园管理的意见建议。4.通过公开栏公布财务等各类信息；通过微信公众平台、举报信箱等方式，听取群众意见高效解决问题。5.党员干部通过线上学习《学习强国》，线下开展主题党课等学习活动，全面增强全体教职工的思想意识。目前，学习强国平均50000分，其中园长78000分。6.师德负面清单、师德师风承诺、师德演讲、师德考核筑牢师德防线，对体罚及变相体罚零容忍，一票否决。（二）保育常规工作。1先后投资50多万元，更换了室外窗户、部分消防设施，粉刷了墙面。2.定期组织教师学习《陕西省幼儿园保育员工作指南》，并多途径、多形式开展针对家长、教师、幼儿的健康教育活动。3.制定科学合理的食谱，确保饮食健康。并建立了完善、规范的食品管理制度，饮食费用定期在大门口公示。4.加强厨师和保健人员培训，人均40学时/学期。5.安全工作落实“一线两图三台账”，扎实开展“13530”安全教育模式。（三）与家长双向奔赴。组织开展家长会、家长开放周、家长进课堂、家长志愿者安全协管和家长陪餐等活动，为家长提供了充分了解幼儿园的机会。（四）成就“若水”教师。1.采用走出去与请进来，线上与线下，多种形式有针对性地对新教师进行培养和培训，极大地提升了教师的业务水平。2024年累计参与国培3人次、外省2次9人，西安4次12人，榆林3次4人，横山4次32人。2.落实双层教研机制。通过保教主题教研和年级组内随时进行教学方法、课程设计、幼儿发展问题的研讨教研相结合等方式，提升了整体教育教学水平。3.成立张妮名师工作站，推动幼儿园保育教育质量提升。4.举办教师技能大赛、保育员技能大赛、教学能手大赛等比赛活动。（五）办园成效。1.以游戏为核心活动，灵活组织集体、小组、个别、区域、部室、社团等多种游戏活动。2.定期开展“亲近自然探索奥秘”远足社会实践活动，成功举办了第一届亲子马拉松活动，横山融媒体做了相关报道，点击浏览量突破4500。3.将横山腰鼓融入早午操，横山融媒体学习强国号做了宣传报道，公众号视频号浏览量达到9000余人次。二、取得的经济社会效益情况。1.2024年10月21日成功创建市级一类园。2.承办了2024年全区第二共同体教学能手大练兵、区游戏案例评选、区市保育员技能大赛选手赛前实操培训。3.为周边群众提供了14个劳动岗位。4.获奖情况：陕西省第三届保育员技能大赛中，王晶晶获得综合优秀奖、单项进餐优秀奖、单项消毒优秀奖、单项通识知识二等奖。榆林市第三届保育员技能大赛中，李倩倩、王晶晶获得综合二等奖，李倩倩获得单项入园环节亚军。在榆林市摄影大赛中，康小惠、陶玲波获得二等奖。5.教科研：郝园园主持立项1个省级课题，在全省第十七次优秀教科研论文与成果交流评选活动中张妮、邱海焦荣获一等奖，顾兴荣、贺小英、李娇荣获三等奖。陶玲波、杨林才、王晶晶荣获榆林市幼儿园游戏活动案例三等奖，横山区二等奖；李倩倩主持《中班区域活动中自制玩教具投放的实践研究》区级课题结题；顾兴荣教育随笔《缔造完美教室浸润最美童真》在《榆林教育》2024第3期发表。三、存在的问题。1.常规教学的管理和落实上，创造性不够，需要创新并形成自己的特色。2.教师还不能自觉提升自身的文化和专业素养，只当作评定职称的条件，孤立性较强。四、整改措施。1.常规教学的管理和落实上合理配置游戏资源，发挥幼儿个性特长，做好五子棋、舞蹈、非洲鼓等社团兴趣小组的同时，计划成立远足、科学兴趣小组，培养幼儿个性特长。幼儿园根据实际为各社团选择好指导教师，确定活动地点，落实工作目标。在实施活动的过程中，不断加强管理，提高各班幼儿的参与兴趣。同时，利用节日庆典为幼儿创设施展个人才能的平台。2.通过教师培训和校本研修，促进教师专业成长。幼儿园通过师德师风建设年活动，发挥骨干教师的带头作用，提升每名教师对幼儿园努力的责任感和紧迫感，激发他们学习培训的热情，提高教师进修的自主性。工会做好团建活动，幼儿园做好激励方案，鼓励教师进行自主学习、学科专业研究、课题研究。五、下一年工作计划知不足而奋进，望远山而力行。我们会在上级部门的正确引领下，保质保量完成目标责任书且积极配合上级部门下达的临时任务。以不负芳华、不辱使命的责任心，奋力拼搏，不断进取。1.保教方面自主游戏需教师撇弃安全考虑“指导”，放手让幼儿自主选择游戏材料、游戏场地、游戏模式、自主制定游戏规则，做游戏的主人。2.教科研在课题、论文的立项立意中，还需注重实际需要，以一日生活中遇到的实际问题，作为研究项目，已经结题的研究成果推广到全园，把研究成果落到实处。3.课程建设将若水文化与课程体系紧密联系，梳理出传统文化、数学、安全、卫生保健、红色教育等园本课程。4.教师培训方面结合岗位需求加大培训力度，培训后及时反馈心得，定期监测培训内容是否运用到教育教学中，应用不到位及时开展相关教学研讨，应用到位的示范推广，让学有所用，教师教育教学能力得到大力提升。5.办园条件方面，更换报废老旧设施设备，尤其是多媒体，为幼儿提供舒适安全的教育环境。我们会在上级部门的正确引领下，以不负芳华、不辱使命的责任心，奋力拼搏，不断进取，让每个孩子富有个性的成长，力争办人民满意的学前教育。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 食品经营许可证有效期2022年5月6日至2027年5月5日。 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 2024年10月21日成功创建市级一类园。为周边群众提供了14个劳动岗位。王晶晶荣获陕西省第三届保育员技能大赛综合优秀奖。李倩倩、王晶晶榆林市第三届保育员技能大赛综合二等奖。 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |