西咸新区沣西新城第七幼儿园
发布时间：
2024-08-29 15:45
| 单位名称 | 西咸新区沣西新城第七幼儿园 | |
| 宗旨和业务范围 | 为学龄前儿童提供保育和教育服务。幼儿保育和幼儿教育。 | |
| 住所 | 陕西省西咸新区沣西新城龙台观路40号金科世界城小区内 | |
| 法定代表人 | 徐小荣 | |
| 开办资金 | 3794.63万元 | |
| 经济来源 | 财政补助 | |
| 举办单位 | 陕西省西咸新区开发建设管理委员会 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 18.65万元 | 23.96万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 50 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 按照《事业单位登记管理暂行条例》和《实施细则》的要求规范运作，及时办理变更登记手续，规范使用印章、证书。变更举办单位，2023年12月14日。 | |
| 开展业务活动情况 | 一、开展主要工作情况2023年度，我单位在西咸新区教育体育局的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，按照核准登记业务范围开展活动，主要做了以下几个方面的工作：（一）园务管理规范，优质发展突出一是2023年3月，被西安市妇女联合会授予“西安市巾帼文明岗”集体单位称号。二是2023年10月，迎接秦汉新城32位园长开展园际交流活动，发挥园所辐射带领作用。三是2023年11月，承接年国家项目中职幼儿保育专业教师培训14人，圆满完成浸润式学习3天计划。（二）聚焦质量提升，夯实立教之本一是聚焦多元特色，结合社团、教师特长，开展社团活动，幼儿足球课程、篮球课程。二是凝聚教学智慧，开展课程故事，幼小衔接，睡前故事，园本课程。（三）强化教研赋能，提升教育质效加强教师队伍建设。以“名师引领，多元培训，逐级提升”为目标，以结对帮扶、返园复培为路径，开展园所教师外出培训，园内培训。（四）深化卫生保健，精细护幼成长一是为幼儿全面开展健康检查与评估，入班健康及安全防护教育。（五）夯实后勤管理，牢筑安全屏障将安全工作贯穿日常工作始终，开展全园安全隐患排查，安全演练，安全培训，安全主题线上教育，线下教育。（六）孜孜奋力耕耘，硕果成绩累累1.一名教师被授予陕西省巾帼建功标兵荣誉称号、西咸新区教育体育局党委会“优秀共产党员”称号。2.省级课题《构建和谐家园共育路径的多元探索与策略研究》顺利结题。3.青年教师在基本功大赛中荣获西咸新区“二等奖”荣誉。4.课程案例《趣玩筑桥》荣获西咸新区游戏活动案例“二等奖”、西安市“三等奖”。5.教学成果获奖30余项，发表成果4篇，参编高等教育教材2套。二、社会效益情况(一）深化家园共育，携手共创未来。一是加强幼儿园教育、家庭教育、社会教育的有机结合，积极构建“三位一体”育人格局。二是以“家长学校”为载体，通过专题讲座、家长会、班级QQ群、微信公众号、家园联系栏、电话等多种渠道与家长保持无缝对接，向家长宣传儿童膳食营养、卫生保健、安全防护、幼小衔接等方面的知识，引导家长科学育儿。三是充分发挥家委会的作用，开展家长助教活动，带动家长参与大型活动、班级活动。（二）细化卫生保健工作，保障幼儿健康成长。一是严格执行各项卫生保健制度，各种制度表格健全，各类统计数据齐全，并能定期组织卫生检查，发现问题及时整改。二是严格执行从业人员和幼儿入园体检制度。坚持每天一日三检，班级人员积极配合做好每个幼儿的全日健康观察工作，并做好记录。存在问题及整改措施存在问题：1.新入职教师专业能力、专业素养和技能有待提升。2.幼儿园各类工作的流程化管理还需要进一步规范细化，幼儿园相关管理制度需要进一步优化，使其符合教育高质量发展的需要。3.幼儿园各类人员的综合素质需要持续提升，教科研强园能力需要持续加强。整改措施：1.加强教师队伍建设，强化各项能力提升。2.夯实管理，发挥管理能效。持续深化幼儿园科学管理创新，让管理促质量，管理提效能，管理强服务，管理提干劲落到实处。3.培养培训，打造专业队伍。做好教师梯队建设和培养培训；做好教师专业素质提升规划及过程性支持考核，为教师发展搭建平台，提供舞台，打造擂台；持续优化园所三级三类体系建设及作用发挥。四、下一步工作计划（一）计划思路1.总体目标2024年，以立德树人为根本，以提高教育教学质量为核心，以加强教师队伍建设为重点，以优化教育环境为保障，全面推进教育高质量落地，努力办好人民满意的幼儿教育。2.工作重点（1）深化园本课程体系建设，加强课程实施和教学研究，提高教育实施水平。（2）加强教师队伍建设、教师培训研修，提高教师专业素养和教育教学能力。（3）办好家长学校，创新数字化教育。（4）以争创西安市“一级园”和西咸新区“文明单位”为目标，进一步推动园所高质量发展。（二）具体措施1.结合地方特色和园本资源优势，开展幼儿德育、劳动活动课程。2.以构建教师梯度培养抓手，开展多种形式的教师培训和研修活动，助推教师成长。3.以丰富家长学校内涵，推进家园协同，双轨育人。4.借力信息化创设满足儿童发展，构建“互联网+教育”，推进教育信息化工作再创新。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 西咸新区学前教育机构登记注册证（编号：沣西教卫体字第011号）有效期自2021年8月至2024年8月食品经营许可证（编号：JY36199040076369）有效期至2026年12月07日 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 1.绩效和受奖惩：2023年3月被授予西安市巾帼文明岗集体单位。2.诉讼投诉情况：无。 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |