蓝田县信访服务中心
发布时间：
2024-08-08 15:02
| 单位名称 | 蓝田县信访服务中心 | |
| 宗旨和业务范围 | 为全县信访工作提供接待服务，促进全县经济社会稳定发展。信访接待；信访系统信息化建设；信访系统干部培训；非正常信访人员的思想教育、分流调处。 | |
| 住所 | 蓝田县县门街 | |
| 法定代表人 | 刘军锋 | |
| 开办资金 | 25.48万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 蓝田县信访局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 24万元 | 25万元 | |
| 网上名称 | 蓝田县信访服务中心.公益 | 从业人数 12 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2023年,能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2023年度，我单位认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，按照核准登记业务范围开展活动，主要做了以下几个方面的工作：一、开展活动。2023年以来，牢记为民解难、为党分忧的政治责任，坚守人民情怀，坚持底线思维，把准信访工作服务保障蓝田高质量发展的职责定位，以“贯彻党的二十大、落实新条例、开创新局面”为主线，扎实开展“贯彻落实《信访工作条例》推进年、全国信访工作示范县创建、大督查大接访大调研、信访干部能力作风提升”四项活动，着力抓好重复访治理及信访积案化解、进京赴省越级访治理、重要时期信访保障、信访干部队伍建设等五个方面重点工作，积极维护群众合法权益，充分发挥出了信访工作服务保障全县重点工作、维护群众合法权益、解决信访突出问题、促进社会和谐稳定的四项职责使命，奋力开创了新时代蓝田信访工作的新局面。二、取得的主要效益1、进京访和赴省市集体访控制情况良好通过加强驻京工作力量、强化领导包案、接访约访下访重点人员、引导开展复查复核、落实有效稳控措施等办法，严格按照省、市、县整体要求，认真谋划、详细安排，并通过加强驻京工作力量、强化领导包案、接访约访下访重点人员、引导开展复查复核、落实有效稳控措施等办法，有条不紊地抓好了各项工作的具体组织实施。2、重复访专项治理工作成绩突出为持续、快速推进今年的重复访治理、积案化解工作，我县专门印发重复访事项交办文件，在相关工作会议上多次强调，向各责任单位明确具体任务及完成时限要求，并切实落实县级领导包案化解、“日通报”、逐案研判分析、实地督导督查等工作措施，使全县重复访治理、积案化解整体工作取得快速进展。3、县级领导接访约访长效机制的作用发挥充分今年以来，通过把县级领导包案和开展接访约访下访有效结合，不断深化县级党政领导为主体的领导接访工作机制，下功夫解决群众合理诉求和实际困难，促进了信访重点人员的稳定及信访事项的处理化解。4、重大会议、重要节点期间信访保障工作万无一失重大专项活动期间，我局迅速制定并印发相关《实施方案》，召开信访保障工作专题会议，进行全面动员安排，确保全县信访工作快速进入到“战时”状态。同时，认真开展矛盾纠纷大排查大化解等源头治理工作，及时启动并积极开展驻京及省、市、县四道防线工作，认真落实信访工作“日报告”制度，及时报送、反馈重要信访工作动态，迅速核实、处置上级随时预警信息，逐镇街实地督导检查重点人员在位情况，圆满完成了各项信访保障任务，未出现任何意外情况，先后受到市委、市政府及省、市信访部门的多次表扬或表彰。三、目前存在的问题是：经过认真回顾、分析，存在的主要问题和不足之处有：一是对镇（街）、部门的信访业务指导培训方面的工作明显不足。对镇（街）、部门未能集中进行专门的信访业务培训，致使信访件办理、网上操作等工作普遍存在不规范、质量低等问题。二是对责任单位（镇街、部门）的信访事项办理工作，群众满意度评价不够理想，与其他先进区县还有一定差距。一年来，通过集中力量开展重复访、信访积案治理、领导接访约访等工作，虽然解决了一批疑难信访事项，但由于责任单位在处理具体信访事项中，往往重视工作程序及过程，对推动“案结事了”、彻底化解措施不多、力度不够，加之工作中存在的办理不及时、不规范或者服务质量问题，最终导致群众评价满意度不高，影响了信访工作整体质效。四、整改措施及下一步工作计划1、强化政治引领，加强党对信访工作的全面领导深入学习宣传贯彻党的二十大精神,把学习贯彻党的二十大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务，紧密结合信访工作实际，精心组织学、广泛深入讲、结合实际干，不断掀起学习贯彻党的二十大精神热潮，切实把党的二十大的部署要求贯彻落实到信访工作的全过程和各方面。2、狠抓落地见效，深入推进《信访工作条例》贯彻落实持续抓好《信访工作条例》学习宣传。以深入宣传《信访工作条例》为抓手，科学统筹安排，严密组织实施，进一步强化《条例》的学习培训和宣传解读。同时，通过加强具体指导、宣传推广典型、开展集中培训、组织研讨交流等形式，不断提升全县信访工作质量和水平。切实抓好《信访工作条例》贯彻落实情况督促检查。对各级各部门贯彻落实条例、工作格局构建、工作责任落实、突出问题化解、信访部门建设等情况进行督导检查，做好迎接省信访工作联席会议组织开展的专项执法检查，确保《信访工作条例》真正落地见效。3、夯实基层基础，强力推进信访问题源头治理扎实开展信访问题源头治理。按照国家、省、市信访局统一安排，坚持和发展新时代“枫桥经验”，推广“浦江经验”，聚焦源头治理和前端化解，细化目标、持续用力，补短板、强弱项、上水平，最大限度推动群众信访事项在县域及以下得到妥善解决，实现标本兼治。注重发挥镇街综治中心、矛盾调解中心等基层组织平台作用，加强信访与调解、诉讼、复议、仲裁等有效衔接，健全完善多元化纠纷解决机制。同时，以完善镇（街）信访工作联席会议机制为支撑，进一步夯实一线协调化解责任，确保“层层有人抓、事事有人管”。深入开展“全国信访工作示范县”和全省信访工作“四无”乡镇（街道）创建活动。将把示范县创建摆上更加突出的位置，对照示范县创建标准、查找短板弱项、细化工作措施、压实创建责任，以更大力度、更高标准推动“全国信访工作示范县”创建活动，全面提升创建成效。同时，进一步加强全省“四无”乡镇（街道）创建活动，争取在全县评选出一批走在前、作表率的信访工作标杆示范镇街。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |