蓝田县城乡居民社会养老保险基金管理中心
发布时间：
2024-08-08 11:22
| 单位名称 | 蓝田县城乡居民社会养老保险基金管理中心 | |
| 宗旨和业务范围 | 为全县城乡居民社会养老保险提供服务与保障。城乡居民社会养老保险、新型农村社会养老保险、被征地农民社会保障和城乡特殊群体养老补助的参保登记管理；参保人员保险费收缴、划拨、管理、个人账户建立与管理、待遇核定支付；县内保险转移接续，卡证制发、档案管理；对镇相关业务的指导和培训。 | |
| 住所 | 蓝田县新城路33号 | |
| 法定代表人 | 张强 | |
| 开办资金 | 4.79万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 蓝田县人力资源和社会保障局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 13.7万元 | 10.2万元 | |
| 网上名称 | 蓝田县城乡居民社会养老保险基金管理中心.公益 | 从业人数 18 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2023年，能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2023年度，我单位在人社局的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，按照核准登记业务范围开展活动，主要做了以下几个方面的工作：开展的主要业务（一）开展稽核工作，防止基金流失。一是积极与公安、民政等部门联系，加强稽核管理，防止基金流失。二是设置数据筛查稽核专岗，同时佐证资料保留存档。三是多方举措，加大追缴力度。一方面给涉及镇（街）社保所下发督办函，要求督促本人退还多领金额；另一方面由中心主任带领工作人员上门追缴。（二）常态化开展内部控制制度贯彻落实措施。一是明确各科室、岗位及人员权限和责任，确保各科室、岗位及人员在授权批准的范围内行使职权；二是事先合理设定不相容的岗位，明确职责权限，形成相互制衡机制；三是建立定期岗位轮换制度，定期岗位轮换。（三）定期进行数据核查。制定岗位风险清单，对经办机构的风险防控工作、重点业务经办开展情况及个人廉政和岗位风险进行检查调度；对“暂停待遇人员恢复领取、多人养老保险待遇发放至同一银行账户”等高风险业务进行重点核查，实现抽查检查全覆盖。(四)依托“陕西养老保险APP”，提升经办服务水平。一是在参保登记、保费缴纳、资格认证等方面，充分利用“陕西养老保险APP”推“一次不用跑”的服务模式；二是对因病、因残、年老行动不便等不能进行自助认证的特殊人群，中心工作人员重点排查关注，开展上门认证服务取得的主要社会效益2023年，我县城乡居民基本养老保险应参保38.2万人，已参保37.52万人，参保率达98.22%；全县已缴纳本年度保费19.3万人6720万元，人均缴费水平348.2元；实际领取待遇人数11.9万人，累计发放养老金28227万元，发放率100%；使用社保卡发放待遇10.52万人，待遇入卡率90.74%；累计为17万人次“八大员”代发工龄补贴1224万元，发放率100%；累计为6.9万人次被征地农民发放失地农民补贴1656万元。待遇全部按月及时足额拨付，待遇发放率100%深受社会各界人士好评。三、存在的问题2023年，虽然整体工作进展顺利，但经办管理方面还需要进一步完善。蓝田县城乡居民养老保险领取待遇人员基数大，每年需要待遇领取资格认证的人员数量很大。部分群众由于不会在“陕西养老保险”APP上自行认证，导致待遇中断。2024年要加大认证工作宣传，利用春节节假日期间，通过人社微信公众号，村组工作群，做好2024年度待遇领取资格认证宣传工作。四、2024年工作计划一是强化宣传。突出重点，采取更加灵活多样的宣传方式，不留宣传死角。同时注意宣传中引导，鼓励更多参保群众选择高档次缴费，扩大覆盖面，提高续保率和缴费率。二是促进经办管理规范化，提高经办服务水平。坚持紧贴实际、突出重点、重在规范、以点带面、促进工作的原则，通过培育镇级经办1-2个典型示范点，发挥典型示范作用，推动城乡居民社会养老保险经办管理服务制度化、规范化、信息化和标准化。三是高度重视信访维稳工作，认真梳理业务经办过程失误可能引发的信访问题，工作中减少小失误，杜绝大失误。四是深入推进经办中心内部控制制度贯彻落实情况专项整治工作，严格建立落实城乡居民基本养老保险各项制度，坚决防范各类风险隐患的现象发生，确保基金安全。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |