单位名称 | 宝鸡市老干部活动中心 | |
宗旨和业务范围 | 为老干部开展文体活动提供服务。全市老干部文化娱乐等活动的组织和服务。 | |
住所 | 宝鸡市新建路东段3号 | |
法定代表人 | 曹宏斌 | |
开办资金 | 975.09万元 | |
经济来源 | 全额拨款 | |
举办单位 | 宝鸡市委老干局 | |
资产损益情况 | ||
年初数(万元) | 年末数(万元) | |
104.28万元 | 92.65万元 | |
网上名称 | 无 | 从业人数 16 |
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2023年,能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,没有涉及变更登记的事项,没有违法违规等情况。 | |
开展业务活动情况 | 2023年,我单位在市委老干局的领导下,认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《实施细则》及有关法律、法规、政策,严格按照单位章程开展工作,紧紧围绕年度工作目标任务,圆满完成了各项业务工作任务。现将开展业务活动情况报告如下:一、按照登记的宗旨和业务范围,开展业务活动情况(一)立足政治建校,凝聚思想共识,打造离退休干部思想政治建设主阵地。1.加强宣传引导,落实思政教育常态化。采取定期举办辅导讲座,收看网络专题报告会,落实课前5分钟思政课,办板报、宣传栏,线上推送学习资料等形式,组织老同志学习党的二十大精神及新时期党和国家老干部工作的重要文件、法律法规等知识。为老干部订阅报刊杂志30余种,办板报12期24个版面,宣传栏3期4个版面,组织专题辅导讲座2次,健康知识讲座5次。2.突出组织引领,充分发挥离退休干部党建活动中心作用。注重临时党支部建设,引导离退休党员干部坚守初心使命,发挥政治优势,弘扬社会主义核心价值观。已成立临时党支部8个,常年参加学习和活动的老党员400余名。3、坚持学习宣传与交流实践相结合,充分发挥骨干带头和辐射作用。全年组织活动团队负责人、老年大学教师、学员、教务工作者座谈会3次,分析、解决教学及服务管理工作中的困难和问题。(二)坚持质量立校,守正创新,提升老年大学规范化、规模化办学水平1.打造高素质教学工作队伍,抓好日常教学管理。坚持把办学质量作为第一要务来抓,选定了专业技术强、社会威望高的授课老师和工作经验丰富、协调能力强的教务工作者,健全了班级组织,协助做好学员管理工作。2.建立和完善规章制度,把制度化建设贯穿教学始终。修订完善了《教师管理制度》、《分校管理办法》、《老年大学学员守则》、《教师绩效奖励办法》、《优秀教师优秀学员评选办法》等20余条管理制度,增强了规章制度的操作性和实用性及教学、管理服务工作的科学化、规范化。3.深入开展全省示范老年大学创建工作。对照全省示范老年大学、示范老干部活动中心(室)评估标准和办法,结合实际,坚持问题导向,通过改善办学条件、开办老年大学分校、增加老年人喜闻乐见的教学专业、充实干部教师队伍、修订完善各类规章制度等具体措施,做到了办学规模、办学质量“双提升”,被省委老干局命名为2023-2026全省示范老年大学,同时,指导眉县老干部活动中心成功创建2023-2026全省示范老干部活动中心。4.推进学校信息化建设,不断加大对外宣传工作力度。建立了市老年大学官方网站,在各班级及活动团队确定了信息联络员,确保信息宣传及时有效;与市交通局、公交公司等部门协调,增加了市老年大学公交站牌,印刷了数千份宣传资料,分发到行政中心、街道、社区、小区、企事业单位,提升了学校的社会知名度。 5.加强调查研究和基层业务指导,推动全市老年大学有序发展。年初确定了《宝鸡市老年大学老干部活动中心建设情况》、《宝鸡市老年大学分校建设研究》2个调研课题,成立了调研领导小组,深入12县区及分校细致地开展调查研究,形成《宝鸡市老年大学老干部活动中心建设情况调研报告》,经市委领导批示,有关部门就相关问题进行对接并着手协调解决。至10月底,全市实现市、县(区)老年大学全覆盖。6.规范化、规模化办学成效显著。本学年共开设教学班11个,培训班24个,招收学员2800余人。新建了高新渭水苑、宝钛等4所分校。(三)优化服务管理,组织开展形式多样的文体活动,不断丰富老年人精神文化生活。组织开展各类文体活动,充分展示正能量。支持鼓励各教学、培训班级,活动团队加强对外交流,积极参加省内外各级组织举办的老干部(老年人)运动会、文艺汇演、歌唱大赛、太极拳比赛和诗词、书画、摄影、集邮展等活动。(四)扎实开展“三个年”活动及主题教育,党支部建设得到全面加强1.领导重视,计划周密。及时召开了动员会,结合实际制定了三个年活动实施方案、主题教育工作方案,成立了领导小组,明确了职责任务,做到了人员、工作、措施三到位。2.把握节点,不断推进。制订并印发了主题教育学习计划,做到了学习时间、地点、人员、学习内容、学习效果的五落实。从正反两面开展全面深入的典型案例剖析,汲取经验教训,形成高质量调研报告2篇。全年共组织集体学习及交流研讨52次,领导干部讲党课4次,办心得体会专栏3期。3.坚持把“我为群众办实事”实践活动贯穿始终,推动主题教育走深走实。把“党建引领、服务优良,让党组织放心、让老干部满意”这一工作理念贯穿服务管理的始终,增加了硬笔书法等适合老年人特点的教学班级,对部分教学活动场地进行了装修改造全面加强了阵地建设。4.加强党员管理。“三会一课”、“主题党日”活动从计划安排到组织实施,做到了有主题、有方案、有针对性。全体党员干部积极参与公益活动,按时按质完成社区双报到活动任务。严格党费收缴管理,按要求全年足额收缴党费。(五)不断加强自身建设,推动各项工作任务圆满完成1.加强班子和队伍建设。以加强班子建设为龙头,以加强队伍建设为重点,有效保证各项工作落实落细。领导班子严格执行“三重一大”和民主议事决策规定,并在决策前征求干部职工意见。党员干部先后参加上级业务主管部门和市局组织的各类教育培训、岗位练兵等活动十余次,参加法律、党史知识等答题4次。2.党风廉政建设不断加强。坚持早提醒,早教育,系统学习党规党纪及相关法律法规,组织党员干部参加相关知识测试,多形式开展警示教育,筑牢思想“堤坝”。全年开展党规党纪学习教育活动10次。3.扎实推进意识形态工作。严格落实意识形态“22321”工作机制和“八纳入”要求,制定意识形态工作要点、意识形态工作责任制实施方案,综合分析研判意识形态领域情况,每半年向上级部门专题汇报意识形态工作1次,全年召开意识形态工作会2次,组织专题学习4次,组织专项检查2次。4.信息工作有条不紊。注重维护好老年大学网站、宝鸡市老年大学抖音账号、宝鸡市老干部活动中心公众号;积极向有关新闻媒体、省市老年网站、公众号投稿,全年撰写稿件20篇。5.努力抓好社会工作。综合治理、爱国卫生工作常抓不懈。积极参与所在辖区组织的各项活动,配合完成好各类宣传任务,组织开展了爱国卫生、平安建设、上街执勤等活动20余次;与驻地街办、派出所和社区签订了消防、安全生产工作责任书,房屋出租人治安责任保证书和消防安全责任书。从单位领导到每个职工以及租房户层层签订社会治安综合治理责任书,全年未发生任何事故6.加强同行间交流协作。经常与省老年大学及省内外兄弟地市同行进行工作信息交流,互相学习,取长补短。接待了省老年大学调研组、市开放大学、军休所等单位的调研交流,去省老年大学参观学习信息化建设工作1次。二、取得的主要社会、经济效益一年来,组织干部职工和老干部参加各级组织的各类展览、比赛活动200余场,书画摄影展出作品近2000幅,获各类奖项150余个。成功举办了市老年大学“永远跟党走奋进新征程”2022-2023学年结业典礼暨教学成果汇演及师生书画作品展。共展出书画作品400余幅,演出节目30余个;组织老年书画学会成员参加了“翰墨颂党恩奋进新时代”西部友好城市老年书画作品平凉展,送展作品30余幅。组织老年大学教师、老年书会成员为社区、驻地派出所、扶贫村等地书写春联千余福;开展爱国卫生、交通引导、10元关爱行动等文明实践活动12次,推荐、评议、点赞身边好人,不断推动社会主义核心价值观植入党员干部的灵魂。这些活动的开展,既展示了老年大学的教学成果,也向全社会展示了老年人积极向上的精神风貌,增强了广大离退休干部为党的事业增添正能量的社会影响力。三、存在的问题及改进措施(一)存在问题1、对全市老年大学、老干部活动中心业务工作指导不够。2、老年教育、活动阵地建设不能满足广大老同志的需求,对教学班、培训班的服务管理有待进一步加强。(二)改进措施1、加强调查研究,加强对县区老年大学、老干部活动中心及本级分校业务工作指导。2、增加专业课设置,添置活动、教学设施器材。3、提高服务管理水平,抓好工作人员业务技能培训。4.加强自身建设及党风廉政建设,推进作风转变和老干部活动、老年大学工作高质量发展。四、2024年工作计划注重政治建设,坚持不懈用新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂1.巩固拓展主题教育成果。2.落实思政教育常态化。(二)坚持党建引领,持续加强离退休干部党组织建设3.抓好离退休干部临时党支部建设。4.充分发挥离退休干部党员活动中心功能作用。5.积极探索信息化建设与离退休干部党建工作的有效融合。(三)坚持服务大局,组织引导离退休干部发挥优势和作用6.精心组织庆祝新中国成立75周年系列活动。7.积极搭建平台发挥老干部三个优势。8.强化先进典型示范引领。(四)加强阵地建设,切实提升教学活动质量9.提升教育教学质量和活动水平。10.推进老年大学活动中心基本建设。11.进一步探索“智慧校园”建设。(五)加强自身建设,推动老年教育老干部活动工作高质量发展12.着力打造过硬干部队伍。13.深化模范部门建设。14.凝心聚力狠抓工作落实。 | |
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