单位名称 | 宝鸡市口腔医院 | |
宗旨和业务范围 | 为人民健康提供医疗与护理保健服务。医疗与护理<预防保健科/内科/外科/妇产科/儿科/眼科/口腔科/医疗美容科/急诊医学科/康复医学科/麻醉科/医学检验科/医学影像科/中医科>等;医学教学;医学研究;卫生医疗人员培训,卫生医疗人员培训;卫生技术人员继续教育;保健与健康教育;社区医疗服务。 | |
住所 | 宝鸡市清姜路17号 | |
法定代表人 | 张娟平 | |
开办资金 | 5511万元 | |
经济来源 | 差额拨款 | |
举办单位 | 宝鸡市卫生和计划生育局 | |
资产损益情况 | ||
年初数(万元) | 年末数(万元) | |
7140.25万元 | 8128.19万元 | |
网上名称 | 无 | 从业人数 392 |
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2023年,能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,没有涉及变更登记的事项,没有违法违规等情况。 | |
开展业务活动情况 | 一、按照登记的宗旨和业务范围,开展业务活动情况医院全年运行良好,高质量发展核心指标全面向上向好,取得服务群众的数量攀升、医疗质量提升、总业务上升、盈余倍升的成绩。(一)全面从严治党责任体系有效落实。一是切实推动“两个责任”贯通联动。把院党委的领导核心作用始终体现贯穿落实在医院高质量发展的具体实践中。二是持续加强党风廉政建设。对党风廉政和作风建设重点工作进行分析研判,坚持常态化廉洁从业提醒和警示教育,解决突出问题。(二)党风廉政建设和意识形态工作进一步夯实。一是加强思想政治建设,严格落实“第一议题”学习制度。二是深入主题教育活动。三是加强意识形态阵地建设,强化党对意识形态工作的领导权、话语权,完善医院意识形态工作制度。四是依规依法履职,深刻领会、认真落实党委领导下的院长负责制。(三)扎实开展医疗领域腐败问题集中整治。印发方案,细化任务,建立问题台账,强化整改落实。一是及时传达部署安排。二是加强宣传教育警示力度。三是紧盯关键环节和重点科室自查、排查、整治。四是制定落实《医药代表接待管理制度》等,增加工作透明度,营造风清气正的医疗环境。(四)队伍建设实现新发展。2名院级领导履新,选拔39名优秀年轻骨干充实中层岗位,对包括选拔在内的81名中层干部进行新一期聘用,开展中层干部政治思想和能力培训。制定院内优待政策,招聘大学生22人,其中交大、同济、南开等研究生5名,规培生3名,交大本科生1名。评选命名第三届“青年口腔名医”11名,认定首批口腔专业临床带教老师33名,全年带教65人。修订完善院内职称晋升办法,落实领导包联人才制度。(五)医疗质控迈入新层次。经过起草、讨论、修订、审核,完成医院制度5册汇编付梓,在新一轮等级医院评审网络平台上顺利上车,并上传3年历史数据和持续上传季度数据。医教、护理、控感、药事作为创甲的四大核心,已开启制度落实,质量控制、数据监测、管理服务等向纵深推进。(六)引领作用得到新发挥。一是牵头成立由包括甘肃徽县、两当以及华亭3家医院在内的市内外34家医疗机构组成的宝鸡市口腔医学专科联盟,接收成员单位5人免费进修学习,开通转诊绿色通道,选派专家定期现场教学指导。与岐山县中医医院、徽县中医医院开展深度业务合作,选派正畸专业专家团队,每月前往开展诊疗带教工作。二是举办市级正畸继教班和牙周继教班,先后在汉中、榆林和我市举办牙体省级继教班,为我院在全省口腔继教领域承担责任和展现作为开了好头。(七)学术交流搭建新平台。一是召开市口腔医学会第四届会员代表大会暨宝鸡市第九届口腔医学年会,全市会员人数扩大至361人。市委市政府主要领导会见赵铱民院士,指引全市口腔医疗发展。二是承办西部口腔医学协作组2023年会议,创新了会议形式,提高了会议影响力,得到西部十三个省份百名参会代表和出席会议的市领导、市卫健委领导的高度评价。三是开展学术会议11场,邀请国内著名专家教授60余人,参会学员人数达1200余人。(八)综合医疗提升新水平。医院综合医疗部在疫情峰值时床位开放率达172%。同时,积极应对DIP政策调整,为全院发展做出了积极努力。清姜社区卫生服务中心成功建成示范中医馆,数字化预防接种中心投入使用,在渭滨区33家基本医疗机构年终检查中位居第三名,其中基本公共卫生中预防接种第一名,居民健康档案、0—6岁儿童健康管理第二名,卫生计生监督协管和健康教育第三名,组织管理、项目效果、资金管理第一名。(九)阵地建设进入新阶段。第8个分支机构市行政中心门诊开诊运行;对儿童口腔科、口腔颌面外科进行扩建改造,对陈仓园院区、中山路院区加装电梯,方便患者就诊;筹建临床营养科、口腔综合急诊科、微生物实验室,内部机构建设更加健全。加大分院设备配备、更新,完善总院和分院医生轮转,“一体化管理、同质化服务”水平进一步提高。(十)高新院区项目建设稳步推进。高新院区项目立项以来,医院成立项目建设办公室,倒排工期、挂图作战,全程监督促效提质。以同期项目最快速度完成24项审批报建,盖得60多个章子,于12月28日完成建设项目前期工作后开工建设。二、取得的主要社会、经济效益(一)惠民服务再出新举措。一是率先执行口腔种植体、矫治器集采政策,价格降幅分别达50%、30%左右。二是公示领导班子电话。第一时间倾听患者声音,解决患者诉求,接受社会监督。三是擦亮窗口服务和住院提升服务。患者服务中心十项举措暖人心,住院病区提升服务不是亲人胜似亲人,窗口服务提升让患者如沐春风。四是百场健康爱心宣讲行动受欢迎。无论老幼、无论城乡、无论政企,必定点亮和温暖每个人口腔健康和生命健康全程。五是服务弱者彰显公立医院担当。老年口腔健康关爱行动惠及千余名老人,为9名无牙颌高龄、低收入、五保户及残疾老人开展免费义齿修复。六是“口腔健康科普主题直播”活动每周五持续开展,医疗专家120人次线上开展48场次医疗保健知识直播宣讲。七是持续进行国家儿童口腔疾病综合干预项目,为4所学校2099名适龄儿童免费进行窝沟封闭牙齿6343颗。(二)专科特色又有新突破。选派6名骨干到省内外医院进修学习,开展覆盖5个专业的6个线上国际课程集体培训共计63次。开展全院科室间业务推介互动交流13次。全年发表SCI论文1篇,国家级期刊论文2篇,省级期刊论文9篇,3个科研项目获得市级立项,隐形正畸、自体牙种植、牙体根尖手术、引导性牙周组织再生技术及中医特色针灸等多项新技术得到患者认可。种植牙开展2933颗,同比增221%,其中机器人种植15例,开启我市机器人辅助口腔医疗新时代。隐形矫治397例,同比增62%,早期隐形矫治147例,延伸了服务人群。儿牙全麻手术81例,同比增326%,舒适化开展227例,同比增71%。高精尖技术20项,惠及患者4194例,新技术新项目14项,惠及患者469例。三、存在的问题及改进措施(一)存在问题1.患者覆盖面不高。2.核心竞争力有待进一步提高。3.集体战斗力还需加强。4.医疗质量同质化水平不高。5.高点难点技术突破不够。6.综合业务发展艰难。(二)改进措施1.提高患者覆盖面。2.提高核心竞争力。3.加强集体战斗力。4.提高医疗质量同质化水平。5.进一步突破高点难点技术突破不够。6.突破综合业务发展艰难。四、2024年工作计划发展思路3226:全面贯彻落实党的二十大精神和国家健康口腔发展战略,坚持又快又好的发展总基调,以“三甲创建”为统领,围绕“扩大患者、提高本领”两个核心,着力“数字化、显微化”两个突破,干好6件大事。1.三甲创建。一是完成三甲创建补短板建设。口腔综合急诊科开诊并高效运行,建成病原微生物实验室、简易ICU和头模室及实验室等。二是跑好全年数据。按照评审细则第二部分,实行月度数据监测分析和月度院长办公会专题会议研究,改进工作机制,促进数据向好,90%以上年内达标。三是落实管理制度。落实评审细则第三部分,形成系统性管理机制、管理习惯和管理资料。2.高新院区建设。落实专项债,年内项目主体封顶。3.扩大患者覆盖面。一是扩大医疗服务范围。通过院企服务、院校服务、政府服务等方式,不断扩大稳定的服务人群,扩大健康教育半径。二是扩大宣传。开辟更多的自媒体宣传渠道,鼓励支持个人视频号、抖音号直播和以科室、以医生个人为单位参与自媒体知识服务。三是做优服务。一要加快信息化项目建设,加快健康人群口腔干预及数据库建设以及就诊人群数据库建设提升。二要与患者做朋友,传播健康知识,密切与患者联系,提供真诚优质方便的院内服务和院外口腔健康、全身健康有关的帮助,树立知识工作者传播社会正能量的立体形象。三要优化服务流程。升级叫号系统,实现诊间微信支付宝、医保缴费,开辟患者宣教区域,实行寒暑期和周六行政后勤科室志愿者服务。四是做优环境。从全院大环境到诊室小环境,全面整理整顿,改善就诊环境,提升就医感受。4.增强本领。一是核心业务突破。完成口腔种植、隐形正畸、四级手术等25个项目扩量提质,扩大具备技术能力的医生人数,提高惠及的患者人数,为今年高质量发展提供支撑。二是难点突破。实行口腔零转诊行动,把技术难度大、医疗风险大的患者留在医院,采取院内会诊,外请教授等方式,提高技术攻关能力。三是数字化。促进口扫、导航、3D打印、机器人技术在口腔全专业的使用。四是显微化。促进牙体、口外、修复、种植、牙周等专业显微技术使用,促进牙体显微化全覆盖。五是综合部能力提升。选择1-2项就诊患者较多,群众有需求,DIP政策支持的技术进行突破,提升核心竞争力。六是教学科研提升。继续开展“三个学习”和国际课程学习,每季度开展典型病例展评,继续办好《临床观察》院内学术刊物,选聘科研教学助理,大力支持临床科研和举办继续教育培训,积极举办承办全国和省市级学术活动。继续争取实质性本科段教学任务承接。七是对外国际交流。继续争取国际交流渠道打通,扩大视野。八是人才培养。选评命名第四届青年口腔名医。完成研究生招聘计划,争取博士零突破。继续选派优秀骨干外出进修学习。5.开源节流。一是设置科室运营专员,加强运营管理。二是加强对采购和支出的监控管理,降低运行成本。三是进一步规范收费管理。6.服务职工。一是优化职工用餐服务。二是优化停车服务。三是优化职工午休服务。四是丰富提升医院文化建设医院幸福家园。 | |
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 宝鸡市口腔医院医疗机构执业许可证登记号:43536363661030311A5111有效期限自2023年12月4日至2036年12月30日渭滨区清姜社区卫生服务中心医疗机构执业许可证登记号:PDY00001X6103021213B1001有效期限自2023年11月20日至2028年11月20日 | |
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
接收捐赠资助及使用情况 | 无 |