西安高新区第五十七幼儿园
发布时间：
2024-05-08 10:40
| 单位名称 | 西安高新区第五十七幼儿园 | |
| 宗旨和业务范围 | 为学龄前儿童提供保育和教育服务;幼儿保育、幼儿教育 | |
| 住所 | 西安高新技术产业开发区天谷一路西安高新区第五十七幼儿园 | |
| 法定代表人 | 陈崎 | |
| 开办资金 | 80万元 | |
| 经济来源 | 举办单位全额拨款 | |
| 举办单位 | 西安高新技术产业开发区管理委员会 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 224.71万元 | 183.97万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 21 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 我单位能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2023年度，我单位认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，按照核准登记业务范围开展活动，主要做了以下几个方面的工作：一、2023年度业务开展情况（一）坚持“领”与“融”，思想建设持续加强。在培育机制上，用好分层培养、结对帮带、谈心谈话、换岗锻炼等方法。在管理机制上，强化定期研判、考核评议宣传表扬、批评约谈等措施。在活动开展上，以“学党史、悟思想、办实事、开新局”为契机，组织开展“贯彻学习党的二十大精神”、“学党史强信念跟党走”主题党日等系列活动，在学史增信中坚定信仰信念与初心，坚定自己的理想和信念。（二）把握“严”与“爱”，队伍建设创新发展。我园积极开展师德专题教育活动，通过理论学习、树立榜样、警示教育等方式，全面开展师德师风自查自纠活动，恪守师德规范，厚植教育情怀，深化师德师风综合治理，推动师德建设工作的常态化、长效化。此外我园积极组织教师进行科研、培训等活动，努力实现教职工“全面提升”。在这一年里，教师们科学规划，有效开展园本课题、省级课题，积极参与外出学习和园内培训，教师专业发展迈出新步伐，教师队伍更具新活力。（三）立足“保”与“稳”，践行责任，彰显担当。一是安全攻坚有担当。我园强化安全管理，持续完善食堂采购环节，细化与供货商、厨房管理人员的安全责任；不断优化幼儿园功能部室、大厅、楼梯、公共走廊、及户外游戏区的创设，为幼儿营造温馨、柔软舒适的生活环境，为“成为孩子、教师、家长喜欢的游戏乐园”的目标建设迈上了一个新台阶。二是民主管理有规范。积极成立工会组织，我园积极确保每一位教职员工的知情权，做到国家和地方政策法规及时落地，让符合条件的每一位教职工享受有关保障和权益。进而形成园所文化中倡导的“乐学习乐关爱乐支持乐合作”良好氛围。（四）突出“精”与“细”，游戏探索活动量稳质优。一方面我园根据实际情况，合理规划空间，积极创造与幼儿发展相适宜的游戏区域，并有机串联，根据需求随时变换。另一方面我园聚焦课程建设，大力探索班本课程及自主游戏实施路径，开设各类社团，丰富幼儿体验活动，提供教师发展特长的平台，将学习主题、课程目标、幼儿兴趣与教师专业成长有机融合，以更好地读懂儿童、支持儿童。（五）着眼“深”与“真”，教研活动不断优化。我园特别重视“书香校园”的氛围营造，开展读书分享交流会分享会，同时根据教研主题与笔记、记录等开展沉浸式教研活动，初步形成了“学习+现场+反思”的教研模式。我园聚焦教学领域资源整合，重点关注教学内容与主题的契合。开园以来，我园坚持每周开展教研及培训活动，使得年轻教师能够迅速成长，教研环境初显多渠道、多元化、专业化特征；可喜的是我园一年来，教师累计参加各类国家、省、市培训846人次。积极参加各级各类大赛，分别获得西安市第七届微课大赛二等奖一名、优秀奖多名。省级规划课题，目前已有阶段性成果；做到班班有课题，人人有进步，乐学习、乐关爱、乐支持、乐合作的“四乐”教师已初步形成。（六）探索“变”与“新”，创造性的开展保教活动，全面提高游戏质量，有效推进幼小衔接工作。我园在认真贯彻《3—6岁儿童学习与发展指南》的过程中突显“释放天性，乐创人生”的课程理念，以游戏为基本活动，鼓励幼儿多体验、多感受。我园创造性地开展各类活动，线上家长会、开学典礼、趣味安全演练、健康教育主题活动、节日专题活动、自理能力展评、冬季趣味户外锻炼等。（七）根植“爱”与“护”，家园合力共促成长。我园倡导建立新型的家园关系，互相信任、互相尊重、互相学习、互相支持。在家园工作中，我园充分发挥家委会、伙委会的作用，通过多种形式的活动，如多形式家长会、园长汇报、问卷调查等，帮助家长建立科学育儿观。二、取得社会效益2023年，园所顺利通过“西安市二级园”认定，并被评为年区级“文明单位”。在上级部门的关心支持下，领导班子扎实工作，提升了办园品质，扎实开展幼儿园的保教工作，为周边提供了优质的学前教育服务，获得家长的一致好评。我园积极进行对外交流，积极参加各类培训和学习，教师们在培训中提升，在学习中进步。在全体教师的共同努力下，获得了主流媒体的多篇发布报道，向家长及社会群众展现了积极向上的正面宣传，取得了较好的社会反响。三、存在问题（一）新手教师居多，青年教师的教科研能力、家教指导能力相对薄弱，需要花费大量的时间精力提高专业素质。（二）幼儿园管理团队年轻，缺乏经验，教师团队需要进行补充，需要加大培训力度，内练基本功，外强素质。（三）幼儿园环境创设需优化，校园文化需提升。整体实力还有待加强，各项设施、设备建设需要大量人力物力投入。四、工作努力方向（一）树立“塑品牌，提内涵”意识，优化园所外部环境，打造积极向上的文化氛围，凝聚团队向心力。（二）强化“遵守制度，聚焦安全、规范管理”的意识，使各项工作走上高质量发展之路。（三）建立“园所培塑、共同提升”模式，培养一批骨干教师，打造幼儿园核心竞争力。（四）打造“课程领导，特色提升”理念，将积极以《3-6岁儿童学习与发展指南》和《幼儿园保育教育质量评估指南》为指导思想，立足园本教研，从环境创设、活动开展、课程实施等多方面进行文化渗透，围绕园所文化框架，整合户外混龄活动的“体能课程”及自然环境的“探索课程”，力争成为区域内高品质幼儿园，为办群众满意的学前教育而努力。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 西安市学前教育机构登记注册证（2022年09月至2025年08月）食品经营许可证（2022年12月27日至2027年12月26日） | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 2023年10月西安市教育局授予“二级幼儿园”牌匾荣誉。2023年11月西安高新区党工委、西安高新区管委会授予“文明单位”牌匾荣誉。 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 2023年接受西安市雁塔区鱼化寨街道办事处捐赠2000元，暂未使用。2023年收到幼儿资助款375元，全部用于抵扣幼儿伙食费。 | |