平利县洛河镇妇幼保健计划生育服务站（平利县洛河镇中心卫生院、平利县洛河镇健康教育中心)
发布时间：
2024-05-07 16:09
| 单位名称 | 平利县洛河镇妇幼保健计划生育服务站（平利县洛河镇中心卫生院、平利县洛河镇健康教育中心) | |
| 宗旨和业务范围 | 为人民身体健康提供医疗与护理保健服务。医疗与护理，医学教学，医学研究，卫生医疗人员培训，卫生技术人员继续教育，保健与计划生育技术服务、妇幼保健、健康教育。 | |
| 住所 | 平利县洛河镇联合村 | |
| 法定代表人 | 汪超 | |
| 开办资金 | 412.69万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 平利县卫生健康局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 463.36万元 | 411.24万元 | |
| 网上名称 | 平利县洛河镇中心卫生院 | 从业人数 28 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 本年度，我单位严格执行《条例》及其实施细则相关规定，按照宗旨和业务范围开展工作，无违反《条例》和实施细则的情况；于2023年10月按规定申请变更登记了开办资金。 | |
| 开展业务活动情况 | 2023年度，我单位在平利县卫生健康局的领导下，认真贯彻《条例》及其实施细则，严格遵守各项法律、法规和政策，按照核准登记的业务范围开展活动，主要情况如下：一、开展具体业务活动情况。1.进一步改善基础医疗服务体系设施条件，继续做好“一站式结算、先住院后付费”服务模式及“药品零差率”制度。完善修订了绩效工资方案，围绕“以病人为中心”制定各项考核标准，加强劳动纪律和医德医风的管理，按月进行绩效工资考核，充分调动全院职工的工作积极性，使医院服务水平和工作效率明显提高，2023年截至11月底医疗总收入185.4万元，较去年同比增长了6.9%，门急诊11488人次，住院396人次，严格执行医保政策，严把诊疗标准，严格执行用药目录，较好地规避了医保扣款现象。把医疗安全工作常抓不懈，通过签订医务人员安全目标责任书，强化职工安全意识，狠抓“三基三严”知识培训，使全院职工较全面掌握临床急救基本操作知识，全面提高医务人员综合素质。2.为了更好地服务辖区群众，降低心肌梗死发生危险或避免心肌梗死的发生，并准确查出主动脉夹层、肺栓塞以及急性冠脉综合征的低危患者，规范医务人员诊疗、执行快速转诊流程，最大限度缩短救治时间，通过医共体总院平利县医院的指导、培训，我院胸痛单元建设稳步推进，预计2024年1月申请验收。3.开展“为民办实事”活动，协调医共体总院派出专家定期到卫生院坐诊、义诊，解决辖区群众看病难题；卫生院医师团队定期入村入户对慢病患者进行统计，申请门诊“两病”备案，解决慢病患者用药医保报销难题。按照巩固衔接工作要求，年初对医师团队进行分工，入村入户对脱贫户、监测户1690户进行签约服务续签及随访工作，按季度对脱贫户、监测户、一般户慢病进行随访及用药指导，对新纳入的监测户及时签约及随访，全年共管理30种专项救治大病43人。4.加强人才培养，服务能力进一步提升，我院相继派出4名医务人员到上级医疗机构、学校培训学习，其中派1名口腔科医生在西安交通大学口腔医院进行为期1年的进修学习、中医科室1名医务人员到陕西省中医药大学参加全科医师转岗培训，公卫中心1人在安康市妇幼保健院进行为期2个月的业务培训，放射科1人在平利县医院进行为期3个月的学习，人才培养计划完成后，我院在口腔、超声诊断、公卫管理、全科医疗服务方面将上一个新台阶，极大程度提升了为群众服务的能力。5.高度重视基本公共卫生工作，按照年初各业务主管部门制定的工作目标任务，我院根据实际情况迅速召开院务会制定我镇村级基本公共卫生服务项目目标责任和村卫生室绩效考核办法，并签订了目标责任书，明确分工，各负其责，定期召开卫生室负责人的工作例会，成立医师团队强化联村医师团队管理，按季度进行考核指导，进一步加强了镇村一体化管理，规范管理高血压患者1005人、糖尿病患者305人、严重精神障碍疾病患者89人、结核病患者7人，均按照要求按时开展随访、指导用药、个体化健康教育并进行一般体格检查；对辖区65岁以上老年人2389人开展了体检、中医药指导服务；镇村医疗机构针对麻风病、结核病、预防接种日、碘缺乏日、世界无烟日、世界肝炎日、高血压、精神卫生日、糖尿病、艾滋病等宣传日均开展了主题活动、宣传及讲座；按照传染病防控要求，对初一学生开展了PPD筛查及腮腺炎疫苗免费接种；按照基本公共卫生服务要求，镇村规范管理0-6岁儿童378人，孕产妇52人（其中高危40人，均按照要求定期进行随访），截至2023年11月30日新出生儿童35人，均按照要求进行产后访视及儿童体检。二、取得的主要社会效益与经济效益。1.我院相继派出4名医务人员到上级医疗机构、学校培训学习，其中派1名口腔科医生在西安交通大学口腔医院进行为期1年的进修学习、中医科室1名医务人员到陕西省中医药大学参加全科医师转岗培训，公卫中心1人在安康市妇幼保健院进行为期2个月的业务培训，放射科1人在平利县医院进行为期3个月的学习，人才培养计划完成后，我院在口腔、超声诊断、公卫管理、全科医疗服务方面将上一个新台阶，极大程度提升了为群众服务的能力。2.高度重视基本公共卫生工作，按照年初各业务主管部门制定的工作目标任务，我院根据实际情况迅速召开院务会制定我镇村级基本公共卫生服务项目目标责任和村卫生室绩效考核办法，并签订了目标责任书，明确分工，各负其责，定期召开卫生室负责人的工作例会，成立医师团队强化联村医师团队管理，按季度进行考核指导，进一步加强了镇村一体化管理，规范管理高血压患者1005人、糖尿病患者305人、严重精神障碍疾病患者89人、结核病患者7人，均按照要求按时开展随访、指导用药、个体化健康教育并进行一般体格检查；对辖区65岁以上老年人2389人开展了体检、中医药指导服务；镇村医疗机构针对麻风病、结核病、预防接种日、碘缺乏日、世界无烟日、世界肝炎日、高血压、精神卫生日、糖尿病、艾滋病等宣传日均开展了主题活动、宣传及讲座；按照传染病防控要求，对初一学生开展了PPD筛查及腮腺炎疫苗免费接种；按照基本公共卫生服务要求，镇村规范管理0-6岁儿童378人，孕产妇52人（其中高危40人，均按照要求定期进行随访）。三、存在的问题及改进措施。存在的问题：1.全自动生化分析仪、电解质分析仪使用年限久，维修费用高；2.外科技术力量相对薄弱，麻醉人员不足，制约了我院的业务快速发展；3.业务管理质量不高，服务质量有待提高，部分职工存在工作积极性不高，服务态度差现象。改进措施：1.配备全自动生化分析仪、电解质分析仪等设备，满足我院急诊急救需求，全面提升我院服务能力；2.在人才培养和医院内部管理上下力气，派医务人员轮流到县医院及其他医院专科进行培训、进修，依托医共体总院平利县医院做强普外科，全面提升我院综合服务能力；3.进一步改善服务态度，转变服务理念，提高服务质量。四、下一步工作思路。1.配备全自动生化分析仪、电解质分析仪等设备，满足我院急诊急救需求，全面提升我院服务能力；2.在人才培养和医院内部管理上下力气，派医务人员轮流到县医院及其他医院专科进行培训、进修，依托医共体总院平利县医院做强普外科，全面提升我院综合服务能力；3.进一步改善服务态度，转变服务理念，提高服务质量。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 医疗机构执业许可证登记号：43625539761092611C2101。有效期限：自2023年12月27日至2028年12月26日 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |