大荔县干部休养所
发布时间：
2024-05-07 09:39
| 单位名称 | 大荔县干部休养所 | |
| 宗旨和业务范围 | 全面做好住所老干部的各项待遇落实和组织他们发挥作用等工作。 | |
| 住所 | 大荔县北环路77号 | |
| 法定代表人 | 周海军 | |
| 开办资金 | 16万元 | |
| 经济来源 | 财政补助 | |
| 举办单位 | 中共大荔县委组织部 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 17.6万元 | 18万元 | |
| 网上名称 | 大荔县干部休养所.公益 | 从业人数 5 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2023年，能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2023年度，我单位在县委组织部的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，严格执行本单位章程，按照核准登记的宗旨业务范围开展活动，规范使用证书。现将一年来的履职情况总结如下：一、开展主要工作情况：元月份，我单位全体机关党员干部协助老干部服务中心先后对180余名正科级以上离退休干部走访慰问，通报工作，征求意见。2月份召开了老干部专题座谈会，由县领导通报县情，征询老干部对县上开展“三个年”、“七个专项工作”和经济社会高质量发展的意见建议。随后由县委办发文逐部门转交办理，定期开展督查，做好工作进展反馈，确保老干部的意见建议落到实处。5月份，协助老干部服务中心组织基层支部书记、委员赴沙苑地区开展“话传统、谈复兴、聚力量”调研活动，通过参观英考鸵鸟产业园、中石化新星大荔风电站和新茂农场观光园，老同志们深切感受到了乡村振兴战略带来的新变化。6月份，协助老干部服务中心组织县处级老干部赴大荔经济开发区，先后视察了丰仓原、迈祥有机玻璃、侨岭润岳生物科技等重点招商引资企业。老干部们对我县实施工业倍增计划取得的成绩给予高度评价，并对营造良好的营商环境提出了宝贵意见和建议。“七一”前夕为2名老党员颁发了“光荣在党50年”荣誉纪念章，慰问各基层支部委员和高龄困难党员共计28人；重阳节期间，先后走访慰问高龄老干部15人，老干部先进代表10人，包联社区高龄困难群众3人，送去党和政府的特殊关爱。二、取得的社会效益情况：为了进一步推动老干部发挥作用工作不断向广度和深度拓展，我单位继续加强了与老年社团组织的联系，坚持联系会议制度，指导老年社团加强自身建设。目前与我单位有固定联系的有老年科协、老年书画协会、门球协会和“夕阳红”义工大队等6个老年社团。各老年社会组织充分发挥桥梁纽带作用，不断发展壮大队伍，分头组建老干部志愿服务队伍，全力支持和积极参与平安创建、科技支农、社区治理、疫情防控、防汛救灾、关爱教育下一代等活动，已成为和谐社会的稳定剂、经济发展的助推器和基层文化的排头兵，受到社会各届的广泛赞誉。三、存在的问题及整改措施：存在的主要问题：离退休党员的思想政治建设、组织建设、制度建设有待进一步加强；为老同志办实事、做好事、解难题还不多；对老干部的宝贵资源挖掘发挥不够等。整改措施：今后要加强对老干部学习活动的督促指导，拓宽活动内容，改善活动形式；坚持定期开展调研活动，及时掌握基层动态，全力解决老干部急难愁盼问题；积极引导离退休干部多形式参与党的中心工作，为美丽大荔建设增光添彩。四、下一步工作打算：（一）以政治建设为统领，确保老干部始终听党话、跟党走。进一步提高站位，把旗帜鲜明讲政治作为第一位要求，把加强党的政治建设贯穿于离退休干部服务与管理工作全过程各方面，教育引导广大老干部发扬政治强、觉悟高、党性好的优势，助力严肃党内政治生活，关心党内政治文化建设，做全面从严治党的坚定支持者和模范践行者，带动更多党员增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。（二）坚持从优共享原则，积极开展老干部办实事活动。树立以人为本、服务为先的理念，把实现好、维护好、发展好老干部的根本利益作为工作出发点和落脚点，注重调查研究，掌握真实情况，下基层，接地气，积极为老干部代言，不折不扣地落实好老干部的政治生活待遇，千方百计为老干部排忧解难，让他们共享改革发展成果。（三）严格对标对表抓规范，全面夯实基层基础。认真贯彻落实中省市关于加强新时代离退休干部党的建设工作的系列文件精神，对照“六有六好”标准，努力把离退休干部党组织建设成为坚强战斗堡垒。要以目标导向、问题导向、效果导向为着力点，严格对标对表，抓好规范提升，努力实现思想教育常态化、学习活动常态化、发挥作用常态化、服务管理常态化、风采展示常态化，推动离退休干部党建工作不断迈上新台阶。（四）深化模范部门创建活动，不断提升服务基层能力。要通过加强学习、培训、交流等多种方式，提升机关干部的政策本领和业务能力，不断推动老干部工作提质增效。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |