西安市长安区杨庄街道石佛庄小学
发布时间：
2024-04-25 09:29
| 单位名称 | 西安市长安区杨庄街道石佛庄小学 | |
| 宗旨和业务范围 | 实施小学义务教育，促进基础教育发展。小学义务教育 | |
| 住所 | 西安市长安区杨庄街道石佛庄村 | |
| 法定代表人 | 郜妮 | |
| 开办资金 | 144.5万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 西安市长安区教育局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 144.5万元 | 144.5万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 15 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2023年，能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2023年度，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，按照核准登记业务范围开展活动，主要做了以下几个方面的工作：一、按照登记的宗旨和业务范围，开展了以下具体的业务活动：1.抓好德育工作。进一步强化教师师德教育，明确教师职业行为的底线和要求，引导广大教师以德立身、以德立教。将师德建设列于首位，扎实有效地开展各项工作，业务学习求实效。通过开展形式多样的德育活动，提升学生的幸福感和自豪感。注重学生养成教育落实，通过互评互促、班队会专题活动、校内劳动、社会实践等活动的开展，有效规范了学生的行为习惯，提升了校园精神面貌。2.加强教学常规管理。完善教学常规检查制度，加大常态教学指导力度，及时反馈，提高教师备课及上课质量。重视质量评价，定期召开教学质量分析会，查找问题，拟定措施，追踪落实，不断增强全体教师质量意识；学生评价方面不单一考查分数，加入学生在校表现，品德能力等多维度，综合全面评价学生。3.重视薄弱学科，抓好毕业班教学管理。针对薄弱学科存在问题，教导处牵头，从教师到学生细致分析，把脉问诊，拟定详细的切实可行的提升计划，逐步消除薄弱学科。毕业班是学校重点关注和主抓的年级，开学伊始，学校对毕业班教师进行了调整，优化毕业班任课教师的配置，为毕业班尽力提供良好的教学环境与学习氛围，定期开学生会、教师会和家长会，统一思想，共同努力，促进毕业班质量提升。4.开展多种形式的教研活动。通过一课多研、学科教研、青年教师展示课，骨干教师示范课等多种活动，提高教师教学研究能力。2023年我校的教科研工作初见成效。省级课题《微课在农村小学数学课堂教学中情境创设的应用》顺利结题；多名老师的教学论文在西安市教育学会、西安市教科院论文评比中获奖；学校教育评价改革工作和“双减”、“五项管理”工作在东南教育片区实际工作检查中获得好评；校本课题全员参与，涉及语文、数学、英语、劳动教育等多学科、多领域，促进教师的科研能力快速发展。5.扎实开展教师培训。主要从基本功培训、理论学习、青蓝工程、专业引领等方面，采取集中培训与教师自训自练相结合的方式开展工作。学校制定了“名师、骨干教师指导任务表”，聘请市教学能手通过业务讲座、上示范课、帮带新教师。借助“名师+”研修共同体平台，为教师搭建平台，资源共享、共同发展。这些活动的开展，对优化课堂教学，提高教师教学能力均起到了积极的促进作用。6.认真落实安全工作要求。细化完善学校安全管理制度，坚持日巡查、周检查、月督促等形式，严格落实安全工作的具体要求。严格门禁、落实护学岗、坚持每日课间巡护，加大重点区域检查，为学生在校安全保驾护航。通过集会、班队会、主题活动等形式及时开展各类安全教育活动，提高学生安全防范意识，提高安全自救能力。2023年我校营养餐运行一切正常，无安全事故发生，营养餐美味可口、营养均衡，物美价廉，受到学生及家长一致好评。营养餐管理方面更加精细，严格落实索票索证制度，验货把关，规范操作、帐表齐全，台账明晰。每周五对对厨房设备进行清洗检查，严防安全事故发生，确保食品安全卫生。7.规范财务管理，做好后勤保障。学校坚持依法办学，各项工作规范开展。严格执行财务管理制度，坚持校务公开，各类评先评优、困难补助等随时公开，自觉接受监督。二、取得的主要社会效益一年来，在全体教职工的努力下，学校各项工作取得了进一步发展。学校管理日趋规范，教学实绩明显，深受家长好评，全年无安全事故发生。三、存在的问题及改进措施和下一步工作思路1.存在问题（1）教师队伍建设有待于加强。部分中年教师干劲不足，工作积极性不高，工作中存在不主动、不积极，应付了事的状态。（2）学校领导班子成员不足，对常规教学检查力度不够，对部分出现的问题跟踪检查不到位。（3）学校缺少心理咨询室，心理健康教育活动开展不够经常。2.改进措施（1）加强依法治校，加强师德建设，优化绩效考核，落实奖优罚差，激发教师工作积极性，提高工作实效。（2）充分挖掘有能力、有担当、敢作为的潜力教师，积极储备干部，充实领导班子结构，落实好教学教学管理及督导。（3）积极搭建心理咨询室，完善设备，为心理健康活动开展提供场所，加强家校联系，积极落实家访制度，与问题学生家长保持联系，共同关注学生心理及成长问题，引导学生健康成长。3.下一步工作思路学校今后将继续按照法律法规开展相关业务活动，深化教育教学改革，提高教育教学质量，促进学校各项工作全面健康发展，办人民满意的教育，办好家门口的好学校，争取更好的社会效益。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |