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永寿县监军中学

发布时间: 2024-04-22 09:09
单位名称 永寿县监军中学
宗旨和业务范围 实施初中义务教育。初中教学,举办培训班,举办校办产业。
住所 县城新永路东段
法定代表人 赵天兴
开办资金 1679万元
经济来源 全额拨款
举办单位 永寿县教育局
资产损益情况
年初数(万元) 年末数(万元)
2384.46万元 2589.52万元
网上名称 永寿县监军中学 从业人数  187
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,没有涉及变更登记的事项,没有违法违规等情况。
开展业务活动情况 一年来,我校在县局的正确领导下,紧扣立德树人根本任务,聚焦“六围绕六共同”的奋斗目标,在全体师生的团结协作和努力拼搏下,以党建为引领,以校园安全稳定为前提,以提高教育教学质量为中心,以助推学生全面发展、教师专业成长为宗旨,大胆创新,扎实工作,较好地完成了各项工作任务。现将本学期工作总结如下:一、加强党建引领,提升教师队伍整体素质一是强化思想政治教育。严格落实第一议题制度,扎实开展第二批主题教育工作,统筹运用“线上线下”两个学习阵地,不断提升党员教师的思想政治水平。定期召开党员大会、支委会、党小组会,按时上好党课,开展好主题党日活动,除学习党的基本理论外,还注重结合身边人、身边事进行学习。开展优秀教师经验交流、“我的立德树人故事”宣讲会、学习“身边榜样”、“警示教育暨以案促改”工作系列活动,观看宝塔消防救助站先进事迹、《榜样8》等,确保教师队伍思想政治素质不断提高。二是加强师德师风建设。利用暑期学习会,组织全体教职工学习了《中小学教师职业道德规范》、《中小学教师违反职业道德行为处理办法》《新时代中小学教师职业行为十项准则》等相关内容,签订了师德师风承诺书。通过评选“优秀教师”、“师德标兵”,注重身边草根英雄的发掘与培养,将师德师风建设融入日常教育教学各个环节,努力营造“敬业乐教、崇德尚美”的良好风尚。同时,建立健全师德师风监督机制,通过设立举报电话、信箱等方式,广泛听取群众意见,及时解决家长反映的师德师风问题;建立师德师风责任追究制度,教职工有违反师德师风规范的行为,师德考核不得分,在评优评先时一票否决。通过一系列举措,提升了我校教职工的思想政治素质和职业道德水平,增强了教书育人、为人师表的自觉性与责任感。三是提升教师专业素养。鼓励教师积极参与各级各类专业培训,力求与先进的教育理念相接轨、与先进的教学方法相接轨、与优秀名师近距离接轨。在名师工作站的带领下,继续做好“双培养”工作。通过举办“弘文兴教·书香润德”读书分享会、新进教师汇报课、教师基本功展演等活动,促进了青年党员在业务上向骨干教师学习,骨干教师在思想上向党组织靠拢,实现了党建与教学双促进、双提高。本学期,我校党支部增补委员两名,三名老师荣获省级教学能手,一名老师荣获市级师德先进个人,一名老师荣获市级思政课“大练兵”教学骨干,14人次在全市开展的中小学思政课教师“三百”提升活动中获奖;学校荣获全县教育教学工作先进集体。二、优化过程管理,提高教育教学效益坚持把“常规做到极致就是创新,把创新做成常规就是文化”的管理理念,继续以“三化”(即制度化、科学化、规范化)进行教学常规管理,努力实现教学各个环节的最优化。一是认真抓好教师教学环节的检查,及时进行总结反馈。本学期通过五次教学大视导我们查阅教案680人次、9466节次、检查作业1540本,听课记录3846人次,举办了一次作业和纠错本展评。二是举行学生评教活动。共收集到关于教师教学态度、教学方法、课堂管理、作业布置等方面的反馈信息78条,学校对评教结果进行了全面分析和反馈,帮助教师及时发现并解决存在的问题。三是充分利用课后服务时间对学生进行分层辅导、分层训练。做到学生应学尽学,保证当天任务在校完成,在家作业不超过1.5小时。四是强化巡课制度。领导班子每天不定期进行巡课,教务干事坚持每节巡课,确保教学活动安全有序。五是加强教研组、备课组活动。教研组围绕解读课标、剖析教材、分析学情、优化教学设计等方面,每月开展一次大教研活动。备课组每周组织一次集体备课,针对学生特点,精心编制教案,设计出课堂上能够进行集体教学、小组交流或利于把学生推到主体地位,利于学生主动获取知识、形成能力的课堂预设,以提高课堂教学的有效性。教师再结合学生的具体情况和自己的教学优势,对活动方案进行精加工,充分体现个人的教学特点和风格。六是开展教学练兵活动。通过举办思政课大练兵、骨干教师同课异构、说课大赛、作业设计大赛、教学设计大赛、名师工作站交流展示等活动,促进教师业务的提升。七是加强对中考的研究。组织初三备课组进行专题研究,及早制定积极的应对策略和具体的措施,切实提高复习的有效性。任课教师认真研究新课程标准、研究教材、研究学生、研究中考命题方向,组织考生进行适应性训练,力争使我校教学质量全面提升。三、创新德育教育形式,助力学生全面发展我校始终把“培养学生社会责任感”作为学校教育的重中之重,把“身心健康、心态阳光”作为培育学生的首要目标。一是将“优学风”活动贯穿于学期始终。先后开展了新生入学教育、法治纪律教育、“优学风树新风”主题班会、“两节一会”、“迎国庆·颂党恩”红歌大联唱、“庆元旦”拔河赛等系列活动,增强了班级凝聚力,有效提升了学生核心素养。二是建立和完善适应学生发展的一日常规管理机制。实行班级公约,严格学生自管会制度,以监督促改进,使全校形成班班争先、比学赶超的良好氛围。三是开展“监中好少年”评选活动。对学生中每周涌现出的先进典型进行表彰奖励,并通过校园广播、多媒体大屏等平台进行立体宣传,扩大教育影响,使学生学习有目标,行动有准则。四是加强家校沟通联系。通过大家访、家长会、教学公开周、家庭教育专题培训等形式,形成家校育人合力。五是做好“五类学生”帮扶工作。继续采取教师一对一或一对多帮扶的形式,对学生做到思想上引导、学业上辅导、心理上疏导、生活上指导,帮助学生健康成长。另外,学校严格资助政策,坚持公正、公平、公开的原则,确保困难学生获得国家政策性补助。对残疾、突发困难,建档立卡户学生精准提供营养餐,472名学生享受到国家312.5元的资助政策,40名家庭贫困女生均享受中银春蕾计划资助1800元。六是充分利用课后服务,开展第二课堂特色教育。共开设监军战鼓、武术、合唱、足球、篮球等24个社团,定期开展活动,为学生全面发展搭建平台。我校篮球队荣获咸阳市青少年篮球锦标赛初中男子组第三名;三名同学荣获咸阳市普通中学“三好学生”称号,两同学荣获咸阳市普通中学“优秀学生干部”称号。四、夯实安全基础,确保校园安全稳定安全无小事,责任重于山。我校在安全工作方面重在防范、细在过程,全员参与,建立了强有力的安全管理网,为师生生命和学校财产安全保驾护航。一是成立安全管理工作领导小组,领导包抓年级组和班级,组建年级自管会,设立班级安全管理员,健全各项安全管理制度和预案,并将安全工作纳入班级日常考核。二是充分利用主题班会、周一晨会、法治纪律教育周、法治报告会等形式,加大学生交通、饮食、防火、防性侵拐骗、防校园暴力等知识的教育和演练,通过健康教育课,加大学生心理安全教育。三是每两周开展一次管制刀具检查、校园安全及周边隐患排查,各班级不定期进行自查,有效解决了安全隐患的存在。四是每天放学上学,上下楼梯、各通道均安排了护学岗,校门口学校领导及民警拉警戒线护学,对闯红灯过马路、早到校、校门口家长违规停车等现象,进行现场劝诫。五是配足、配齐学校物防器械,添置防暴、防汛、消防器械,对校园监控设备进行升级,实现了校园监控全覆盖。六是长期安排年级组开展学生矛盾纠纷排查及午间学生纪律、安全排查等,发挥班级安全员作用,将一些矛盾问题及时消灭在萌芽状态,努力保障学生健康快乐成长。五、增强服务意识,提高后勤保障水平强化办学条件保障,为学校教育高质量发展和义务教育优质均衡提供坚实基础。一是基于教室一体机运行缓慢、开机时间长、出现死机等问题,学校为所有班级更换了智慧黑板;针对教职工电摩存放场所紧缺,存在乱停乱放现象。学校联系相关人员及时新建车棚,保证教职工电摩有序安全停放。二是学校后勤人员坚持每半月一次校园基础设施排查,包括水路、电路等,发现问题,及时予以解决;定期对教室门窗、课桌椅、一体机等进行检查维修,对校园花木杂草进行修剪、清除。三是遵守财务规章制度,规范收费行为,做到后勤服务工作有条不紊。加强校产管理,食品安全、饮水安全的管理,厉行勤俭节约,努力使师生满意,家长放心。总之,在上级的正确领导下,在全校师生的共同努力,本学期,我校较圆满地完成了学期初安排的各项工作。总之,在上级的正确领导下,在全校师生的共同努力,我校的各项工作都取得了不错的成绩,今后,我们将进一步加强师资队伍建设,加强学困生教育,以教研促教、以教改促教学,用教师魅力熏陶学生、发展学校,为争创市级名校而努力奋斗。
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 全县教育教学工作先进集体;永寿县中小学微课与信息化教学创新大赛优秀组织单位;《“三色党建”推动党教融合》党建微创新项目优秀奖;2022年度咸阳市志愿服务最佳志愿服务组织;2022年度职工互助保障工作先进集体
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