中共黄陵县委党校(黄陵县行政干部学校)（黄陵县煤矿安全技术培训中心）
发布时间：
2024-04-18 16:52
| 单位名称 | 中共黄陵县委党校(黄陵县行政干部学校)（黄陵县煤矿安全技术培训中心） | |
| 宗旨和业务范围 | 培养党政干部和煤矿安全技术人才。党政干部培训、轮训；公务员、入党积极分子的政治理论、行政管理知识培训；煤矿从业人员、管理人员等业务培训。 | |
| 住所 | 黄陵县桥山镇康崖底村 | |
| 法定代表人 | 田斌 | |
| 开办资金 | 1815万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 中共黄陵县委组织部 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 1710万元 | 1653万元 | |
| 网上名称 | 中共黄陵县委党校.公益 | 从业人数 17 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 本年度，能遵守国家有关法律法规和《条例》及其《实施细则》，不涉及变更登记的事项，依照宗旨和业务范围开展相关活动，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2023年，我单位主要开展业务活动情况如下：一、2023年开展的业务活动：全年共举办主体班、专题班9个15期，培训2346人次。其中组织县级领导，镇办部门负责人、乡村振兴业务骨干和年轻干部等410人赴浙江大学，陕西省委党校、上海科技管理干部学院、深圳经理进修学院、西安交通大学等地开展学习培训。组织全县所有村支部书记参加中央组织部、中央党校（国家行政学院）首次联合举办的全国村党组织书记和村委会主任视频培训，组织全县21名新录用公务员参加全国及陕西省公务员初任视频培训。运用“互联网+”，全县科级干部培训班、入党积极分子和发展对象培训班、全县党的二十大精神暨农村基层干部培训班，采用网络远程视频教学培训方式,视频直播同步培训，有效解决工学矛盾。组建理论宣讲队，开展“六进”送学上门活动14次，把党的二十大精神、县委十七届五、六次全会精神、中华优秀传统文化、红色革命故事等送到基层一线。加强与中国延安干部学院、西北大学中华文化干部学院深度合作；积极对接省内外干部培训机构、事企业单位，全年举办红色主题对外培训44期培训1828人。省级课题结项、立项各一个。参加省市党校理论征文工作，获三等奖各一名。县级“弘扬延安精神研究示范基地”成功创建。编印咨政报告汇编1册。聚焦素质能力提升，健全完善人才队伍培养机制。选派15名领导干部、骨干教师参加中央党校、省市党校等多个高端师资培训班；组织参加全省市县党校科研咨政能力提升培训班网络直播学习。举办党校讲坛6期。组织开展“弘扬中华优秀传统文化铸牢中华民族共同体意识”教学研讨活动。扎实开展干部作风能力提升年活动，积极组织开展纪律教育宣传月活动。高效完成月子塬村“产业、人才、文化、生态、组织”包联工作任务。坚持“勤发声、广发声、发好声”，利用微信公众平台和视频号，发布工作动态、前沿理论信息69期，有效扩大了黄陵党校的区域辐射力和系统影响力。为延安职业技术学院130名师生，提供公祭预演集训，确保清明公祭典礼顺利进行。组织干部职工防火责任区值守，圆满完成重阳恭祭轩辕黄帝典礼活动防火任务。积极落实消费扶贫,全校干部职工网络购买3300元贫困地区农副产品，为推进乡村振兴贡献党校力量。二、带来的社会效益主要为：经过全体干部职工的共同努力，顺利完成了年初制定的各项工作任务。三、存在问题及整改措施：（一）存在问题：办学质量有待进一步提升，培训方式有待进一步优化、基础设施改还需进一步改善。（二）整改措施：1、抓好教师队伍建设，不断提升教师素质。2、加快教学设施改善，夯实办学基础。2024年工作计划：全面落实《条例》《规划》精神，提高政治站位，提升工作目标紧紧围绕县委、县政府中心工作，服务高质量发展大局，全面提升干部培训质量、科研咨政能力、管理服务水平，为建设“民族圣地•绿色黄陵”贡献智慧力量，奋力交出新时代党校工作优异答卷。进一步夯实理论教育、党性教育和履职能力培训的主业主课地位，进一步优化创新现代化教学方式方法，努力形成一批具有核心竞争力的精品课程和富有黄陵地方特色的品牌课程，全面提升课堂教学与现场教学质量。努力提升县委党校为全县高质量发展做贡献的能力。形成骨干引领，传帮带、比学赶超氛围浓厚的人才队伍新局面；突出结构优化，建成年龄梯度更合理，适应党校事业可持续发展的人才队伍。加大基础设施建设，建成布局合理、功能完善、设施现代的美丽校园，满足新时代干部培训需求。加强信息化建设，提高教学科研手段现代化水平，着力提高资源的使用效率和信息技术应用能力，提升行政管理与后勤保障水平，打造后勤服务品牌。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |