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延安南泥湾革命旧址管理处

发布时间: 2024-04-17 15:57
单位名称 延安南泥湾革命旧址管理处
宗旨和业务范围 为景区建设提供管理与服务。景区项目规划、土地征购、设计方案的审核上报等相关工作;景区旅游市场的管理职责;景区的安全保卫工作;开展对外宣传,及业务人员的培训工作。
住所 延安市宝塔区北二道街抗大纪念馆三楼
法定代表人 白烃
开办资金 5万元
经济来源 全额拨款
举办单位 延安革命纪念地管理局
资产损益情况
年初数(万元) 年末数(万元)
3238万元 3157.4万元
网上名称 延安南泥湾革命旧址管理处.公益 从业人数  10
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 2023年,能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,没有涉及变更登记的事项,没有违法违规等情况。
开展业务活动情况 本年度在延安革命纪念地管理局的领导下,认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策,按照核准登记业务范围开展活动,主要开展了以下业务活动:一、业务开展情况1.举办宣教活动,宣传南泥湾精神内涵。我旧址组织开展各类宣教活动,积极传承和弘扬延安精神、南泥湾精神。今年以来,在元旦、春节、妇女节、植树节、清明节、劳动节、端午节、国际博物馆日、世界文化遗产日、“七一”建党节、“八一”建军节、中秋节、国庆节、法制宣传日等重要节日累计开展各类活动40余次;开展“六进”活动9次;吸收“小小讲解员”累计15名,小小讲解员培训3次,并积极参加局系统组织的各类活动。2.做好日常讲解接待,充分发挥红色教育基地作用。我旧址充分发挥一馆八旧址的红色资源优势,积极开发教育资源,挖掘教育内容,丰富教育活动,设置特色研学课程,努力打造成为独具特色的红色教育基地。2023年累计接待游客477271人次,讲解费收入1062010元;同时配合中国延安干部学院、陕西省委党校、延安干部培训学院等接待重要班次累计约3万人,其他各类培训学院培训约8万人。同时,配合陕西省农业农村厅、延安市人民政府,圆满完成了中国农民丰收节,陕西省主会场接待活动。创新宣传形式,扩大红色文化影响力。充分利用各类网络媒体平台,积极宣传红色文化。2023年,我旧址推出有声栏目《南泥湾红故事》,累计更新34期;推出《延安<解放日报>上的南泥湾》,累计更新23期;推出抖音栏目《听说南泥湾,绝对不一般》,累计更新5期;开展线上“云直播讲解”1次;开展特色精品课程2次;同时,走进陕西科技大学、陕西科技大学镐京学院举办《“自己动手,丰衣足食”南泥湾精神永放光芒》主题展览;在陕西科技大学开展《南泥湾精神》主题报告;参加陕西省电视台《馆长来了》节目录制;此外,还组织全体讲解员编排快板节目《南泥湾》。加强宣教队伍建设,不断提升讲解水平。我单位根据《关于做好讲解员讲解能力水平提升相关工作》的通知要求,围绕“四项机制”制定了一系列讲解员日常培训方案,不断提升我旧址的讲解服务水平。2023年共进行了10次集体培训,组织参加省市级比赛4次:在陕西省文博系统讲解大赛中获优胜奖,在陕西省首届社科普及基地讲解员大赛中获二等奖、在延安市红故事讲解员大赛中获优秀奖。充分挖掘南泥湾历史内涵,不断提升展示水平。按照局党委的要求,持续深入挖掘南泥湾背后的史料和故事,2023年,我旧址在原有讲解词基础上,进行不断充实完善;搜集整理馆内红故事5个,组织撰写宣讲稿4篇,搜集整理南泥湾大生产纪念馆陈列布展相关学习问题200个,并整理成册。此外,我旧址积极加强交流共建,不断扩大南泥湾精神影响力,2023年,我旧址与陕西科技大学、空军军医大学等单位签订共建协议。二、存在不足及整改措施1.存在问题一是南泥湾大生产纪念馆基建工程、消防工程尚未验收,基础建设存在诸多问题,需进一步修缮;二是文物库房不规范,文物保管存在一定风险;三是人才队伍建设有待进一步加强,各类专业技术人才不足;四是红色资源内涵挖掘不够深,红色故事挖掘、南泥湾精神研究、陈列布展等都需要进一步加强。整改措施一是努力完善南泥湾大生产纪念馆各项基础工程建设,逐步解决各类遗留问题。二是加快推进文物库房改扩建项目建设,加强文物藏品的保护与管理,持续推进文物库房改造提升,加快对现有文物的数据整理及鉴定工作;三是补充单位空缺编制,逐步完善单位人员结构。加强对单位干部职工在博物馆、党史研究等领域的培训及学习,提升单位整体专业水平。四是加强研究,不断深入挖掘南泥湾精神。聘请相关专家成立研究小组,加强对各旧址史料的挖掘和整理,以及南泥湾精神的理论研究,进一步提升展馆和各旧址的讲解词;三、下一步工作计划一是努力完善南泥湾大生产纪念馆各项基础工程建设,逐步解决各类遗留问题;二是积极争取中省市专项经费,推进旧址维修保护项目;三是加快推进文物库房改扩建项目建设,加强文物藏品的保护与管理;四是进一步加强队伍建设,提升干部职工综合素质;五是加大文物征集力度,充分挖掘文物背后感人的故事,不断提升陈展水平。
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况
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