西安市新城区实验幼儿园
发布时间：
2024-04-17 10:42
| 单位名称 | 西安市新城区实验幼儿园 | |
| 宗旨和业务范围 | 为学龄前儿童提供保育和教育服务。幼儿保育；幼儿教育。 | |
| 住所 | 西安市新城区北门里顺城北路102号 | |
| 法定代表人 | 辛燕 | |
| 开办资金 | 48.76万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 西安市新城区教育局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 48.76万元 | 39.04万元 | |
| 网上名称 | 西安市新城区实验幼儿园·公益 | 从业人数 65 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2023年，能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，按规定申请年度报告，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 一、开展业务活动情况（一）党建引领强基筑魂，真抓实干促进发展。1.推进党组织领导的校长负责制。2.落实全面从严治党主体责任。3.推动政治学习走深走实。4.紧抓思想建设，凝聚核心力量。5.强化责任意识，夯实党建日常管理。（二）聚焦园所特色发展，赋能教育提质增效。1.优化育人环境，助力幼儿成长。2.通过集团辐射，扩增优质资源。3.夯实文明阵地，创建省级文明单位。4.注重信息化建设，创建智慧校园。5.筑牢安全防线，创建平安校园。6.创建“清廉学校”，提倡清廉文化。（三）创新教师发展机制，稳步提升专业素养。1.建立长效机制，增强教师师德素养。2.抓好党员和队伍建设，落实“双培养”机制。3.以分层培训为契机，促进教师专业成长。4.丰富教科研活动，提升教师教研能力。（四）迭代建设课程体系，促进幼儿个性发展。我园借助得天独厚的地理位置，根植优秀传统文化，以历史底蕴为依托，以品牌创建为路径，以先进理念为抓手，在传承中创新，在创新中发展。（五）家园合力守护成长，携手同心共盼花开。本年度我园采用多种形式，组织丰富多彩的活动，深化家园合作、提高家园合作质量。（六）辐射引领协同发展，推进优质资源共享。1.深化“名校+”集团引领。2.结对共建促发展。3.优化师训实践。4.强化社区辐射。（七）规范科学管理，铸就高效品牌。1.坚守安全阵地，守护幼儿平安。2.关注卫生保健，呵护健康成长。3.规范办园行为，营造良好氛围。4.强化目标管理，夯实工作职责。二、取得的主要社会效益获得荣誉（一）集体荣誉市级：1.被授予“陕西省学前教育学院实践教学基地”；2.被授予“西安文理学院学前教育专业实习+就业基地”；3.荣获“西安市师德建设示范团队”称号；4.荣获西安市关工委、西安市教育局、西安市团委、西安市妇联联合举办的西安市第四届少年儿童为爱阅读朗读大赛“书香校园奖”“团体组二等奖”“团体组优秀奖”；区级：5.荣获“新城区智慧校园”；6.荣获“新城区2022年度目标考核优秀单位”；7.荣获“2023年新城区干部职工羽毛球比赛优秀组织奖”。（二）个人荣誉市级：1.李蕊荣获陕西省第九批学科带头人培养对象；2.李蕊荣获2021年西安市“卓越型”教师；3.李蕊荣获西安市班主任工作室主持人；4.韩敏荣获2021年西安市“骨干型”教师；区级：5.代菲菲荣获新城区“师德标兵”；6.张宝予荣获新城区“优秀教师”；7.周晓媛荣获新城区“最美家庭”；（三）教科研成果市级：1.荣获“西安市第二届优秀游戏化集体教学活动案例二等奖”；2.3名教师荣获“西安市第七届微课大赛”奖项；3.11名教师荣获“2022年度西安市教育教学成果评选”一、二、三等奖；4.在第四届西安市少年儿童为爱阅读朗读大赛中幼儿园荣获“书香校园奖”“团体组二等奖”“团体组优秀奖”；1名教师荣获“童心启程”优秀志愿者荣誉称号同时获得爱阅奉献奖；9名教师荣获优秀指导教师荣誉称号；4个作品荣获优秀原创作品奖；5名幼儿荣获奖项；区级：1.李明月获西安市新城区第八届幼儿园教师技能大赛优秀奖；2.裴园媛获西安市新城区第八届幼儿园教师技能大赛三等奖；3.李明月获西安市新城区第八届幼儿园教师技能大赛“通识知识”单项奖；4.李明月在新城区2023年新入职教师课堂教学技能大赛中荣获优秀奖；（四）承担各类培训和现场会1.迎接“陕西学前师范学院国培计划——2023年河南省幼儿园骨干教师培训项目”；2.迎接“国培计划（2023）—陕西省骨干校园长能力提升培训”；3.承办了新城区“研修赋能笃学并进”幼儿园教师专业能力提升研修活动；4.承办“六一”国际儿童节陕西省副省长戴彬彬、省政府办公厅副主任徐刚、省委教育工委委员、省教育厅副厅长赵昶葆及西安市政府副市长张涌一行领导进园慰问活动；5.迎接西安-商洛“教育同行”第二批骨干校园长跟岗实践；（五）媒体报道被媒体刊登报道如下：纸质媒体1个；电子媒体：国家级媒体1条、省级媒体17条、市级媒体17条、区级媒体4条。三、存在问题1、继续加大园所文化创设力度，进行园内环境提升改造。2、教师队伍存在缺编现象。四、改进措施1、我园着力提升园内环境，营造良好的教育教学环境，促进教育教学工作更好发展。2、每年做好教师缺编统计，及时上报上级部门，申请配备新教师。五、下一步打算1.促进教育品质高质量发展。以分层培训、多元化研讨、课题研究为途径，提升教师教科研水平。以城墙文化为契机，提炼园所课程体系。加强评估运用。2.加强教师队伍建设，增强园所辐射引领效能。加强园所之间的交流学习，资源共享，做好省市级课题研究和园本课题研究工作，与省市区幼儿园进行手拉手帮扶，努力发挥我园的示范引领作用。在局党委的坚强领导下，全园教职工共同努力，圆满地完成了各项工作。在今后的工作中，我们将不忘初心，牢记使命，始终坚持为党育人、为国育才，让优质教育惠及每一名幼儿。为加快新城教育高质量发展做出贡献，以实际行动学习贯彻党的二十大精神。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 《西安市学前教育机构登记注册证》有效期：2021年5月至2026年5月 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 1.被授予“陕西省学前教育学院实践教学基地”；2.被授予“西安文理学院学前教育专业实习+就业基地”；3.获“西安市师德建设示范团队”称号；4.获西安市第四届少年儿童为爱阅读朗读大赛“书香校园奖”“团体组二等奖”“团体组优秀奖”；5.获“新城区智慧校园”；6.获“新城区2022年度目标考核优秀单位”；7.获“2023年新城区干部职工羽毛球比赛优秀组织奖”。 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |