紫阳县界岭镇敬老院
发布时间：
2024-04-12 10:55
| 单位名称 | 紫阳县界岭镇敬老院 | |
| 宗旨和业务范围 | 承担无劳动能力、无生活来源、无法定赡养抚养扶养义务人或者其法定义务人无履行法定义务能力的城乡老年人、残疾人以及未满16周岁的未成年人，纳入特困人员救助供养，为特困人员提供日常生活照料、送医治疗等基本救助供养服务范围。 | |
| 住所 | 紫阳县界岭镇斑桃村 | |
| 法定代表人 | 权兵 | |
| 开办资金 | 450万元 | |
| 经济来源 | 专项资金 | |
| 举办单位 | 紫阳县民政局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 450万元 | 460万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 9 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 本年度，我单位严格执行《条例》及其实施细则相关规定，按照宗旨和业务范围开展工作，无违反《条例》和实施细则的情况；无变更登记事项。 | |
| 开展业务活动情况 | 2023年度，我单位在紫阳县民政局的领导下，认真贯彻《条例》及其实施细则，严格遵守各项法律、法规和政策，按照核准登记的业务范围开展活动，主要情况如下:一、开展的具体业务活动。1.先后制定了安全制度、卫生制度、财务制度、工作人员岗位目标责任制度、院民外出请销假制度等管理制度，注重从完善制度入手，努力实现以制管院。通过抓制度落实，有效提高了院民的综合素质，理顺了院务管理秩序。2.在院务管理方面严格落实自查巡查、值班带班、加强规范管理，坚持带班、值班人员不定时检查巡查，重点监督职工工作履职情况，摸排隐患苗头，同时与老人沟通，征求他们对管理服务意见建议，及时解决纷争，排除不和谐因素，适时公开院民违规违纪行为，保持了稳定和谐的良好院风。3.整治养老诈骗，守护老年幸福，结合敬老院工作实际，通过集中对老人宣传、讲解等多种形式，向老人和工作人员、大力宣传防范养老诈骗、处置非法集资等相关政策和诈骗行为的新手法、新伎俩，引导老人树立正确的理财观念，提高防范意识和法治思维，营造反诈骗的浓厚氛围。组织工作人员及老人认真学习了《关爱老年人，远离养老诈骗》等内容，提升了老人和工作人员风险识别能力。4.开展经常性的娱乐活动，提高精神服务质量，定期组织工作人员和老人开展各种文化娱乐、体育锻炼和集体学习活动，每逢重大节日有会餐，邀请学校师生或夕阳红老人和院内的老人组织集体活动。拓展老人的联谊活动，保障老人物质文化生活;邀请协议医疗机构医生、护士前来敬老院为老人体检，开展老人常见病理知识讲座,通过开展活动，使老人更加懂得如何进行预防、保健。5.严格执行五保老人入住敬老院健全档案制度工作，坚持“经医院健康检查确诊有精神病的不准入院，经医院健康检查确诊有传染病的不准入院”原则，对具备入院条件的我们做到了愿进全进，并为他们建立了个人信息档案，实行一人一档、一档一盒。档内存有院民医院健康查体资料，入住敬老院协议书等。为我们全面掌握院民的各种信息提供了方便，也为因人服务管理确定了目标。6.生活安全方面，重点围绕消防、食品、药品、用火、用电、出行及设备使用安全，严格开展安全检查，做到每日一巡查，每旬一检查，严格防范室内抽烟用火、打亲嬉闹、情绪波动、酗酒等安全隐患。根据老人的生活特点，制定合理的食谱，并时刻督促老人们团结互助，讲究卫生，爱护公物，服从管理。坚持封闭式管理，每日对院内所有区域进行消杀。7.每季度开展消防应急疏散演练及食品中毒演练1次，职工老人的安全意识及防范自救能力明显提高。同时完成了消防水池及自动喷淋系统建设，完备了院内消防安全防范设施，提高了安全系数。二、取得的主要社会效益和经济效益。我院有职工9人，集中供养特困人员91人,坚持实行严格监管和护理。全心全意做好老人的生活照料、心理慰藉等各项服务和管理工作，为丰富老人们的文化生活，在元旦、春节、端午节、国庆节、中秋节、重阳节期间举办多场由工作人员及院民自编自演的文艺节目，在老人生日、端午节、中秋节、重阳节、元旦、春节当天，举办相关的文艺活动，准备丰富饭菜、蛋糕，从而不断提高老人幸福感，让五保老人真正感受到政府的温暖和关怀，体现了老有所养，老有所依，老有所乐，老有所安的，营造了和谐社会氛围。三、存在的问题及改进措施。（一）存在的问题：一是护理人员无文化，年龄偏大，接受新事物能力差，二是院内缺少老人专用车辆，给老人生活出行带来不便。（二）整改措施：1.组织工作人员进一步加强学习五保供养政策、法律法规学习，提升服务意识和责任意识，将新形势下党和政府对弱势群体的温暖和关怀传递到院内每一位老人，不断提高综合服务水平。2.聘用年龄结构轻，文化程度高，责任心强的员工到服务团队中来，提升服务水平。3.争取资金，购买一辆老人专用车辆，达到生活出行方便的目的。四、下一步工作思路。1.加大员工培训和发展力度、加强敬老院内部管理，促进集中供养健康发展，做好院民的教育管理，全面提升院民的素质，工作人员责任落实到人，从上到下负起责任营造一个良好的工作和生活环境。2.拓宽老人的活动方式，丰富老人精神文化生活。3.严抓安全管理。安全是一切工作基础，按照养老机构规范管理要求，进一步细化完善消防安全、食品安全、财务安全管理等各项工作制度，做到用制度管人，按制度做事，确保院内各项工作安全有序，稳步推进。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |