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紫阳县洄水镇敬老院
紫阳县洄水镇敬老院
发布时间:
2024-04-12 10:01
单位名称
紫阳县洄水镇敬老院
宗旨和业务范围
1、贯彻执行国家有关五保供养和敬老院工作的方针、法律和政策2、承担老年、残疾或未满16周岁的村民中,无劳动能力、无生活来源又无法赡养、抚养、抚养人,或者其法定赡养、抚养、抚养无赡养、抚养、抚养能力的农村五保对象的集中供养。3、负责自愿入住的老年人、残疾人、未成年人的社会代养。
住所
紫阳县洄水桦栎村三组
法定代表人
刘楷
开办资金
263万元
经济来源
全额拨款
举办单位
紫阳县民政局
资产损益情况
年初数(万元)
年末数(万元)
350万元
314万元
网上名称
无
从业人数 13
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况
本年度,我单位严格执行《条例》及其实施细则相关规定,按照宗旨和业务范围开展工作,无违反《条例》和实施细则的情况;无变更登记事项。
开展业务活动情况
2023年度我单位在紫阳民政局的领导下,认真贯彻《条例》及其实施细则,严格遵守各项法律、法规和政策,按照核准登记的业务范围开展活动,主要情况如下。一、开展的具体业务活动。(一)建章立制,加强规范管理。1.健全了制度,实行了规范化管理,坚持以人为本,注重从完善制度入手,努力实现以制管院。先后制定了院长责任制,工作人员岗位目标责任制,卫生检查制度,“文明院民小组”评比制度、卫生房间评比制度、院民内务整理十项规范、院民外出请销假制度、安全值班制度、五保对象入住敬老院登记建档制度、分级护理制度、管理人员例会制度等。通过抓制度落实,有效提高了院民的综合素质,理顺了院务管理秩序。2.进一步规范了院民请销假制度的落实,院民请假外出,必须有护理员全程陪同,如有亲属来院为院民请假,必须签订请假条和安全责任书,确保老人安全去安全回来。(二)强化责任,加大安全检查。1.院内开展每月安全大检查,主要对院民宿舍,排查有无私接电源、管制刀具、铁器、棍棒之类的危险品。由院长带队对院内外进行彻底清查,每周由工作人员自行检查,排除不安全因素,排查出的问题及时整改并做好台账。每季度进行一次消防安全演练,教工作人员使用消防器材,熟悉自身职责,熟练的疏散院民和使用消防器材。2.疫情期间每天对院民宿舍、院坝、娱乐室、食堂、楼梯等地方进行全面消毒,对于新楼的措施,采取了喷雾、醋熏等方式进行消毒。每天两次体温检测。无疫情时院内隔天一次消毒,对院内外死角进行清理消毒,保证院民的生活环境安全。3.冬季取暖时不定时去娱乐室查看情况,检查门窗是否敞开通风。查看取暖炉是否完好。屋内有暖气的我也会不定时的去每间宿舍检查暖气片是否能正常工作,如遇有年期不热的现象,结合在部队学习的经验进行排查修理,使每间屋暖气正常运行。(三)优化服务,营造温馨环境。1.组成了院民代表小组,定期对院内工作人员的服务做出评价,对近期伙食提出意见建议,每月包一次饺子,对伙食的调剂进行多样化的改变,保证院民的生活质量。从而也提高了工作人员对本职工作的钻研劲头。2.定期每周进行一次工作总结,对院内管理,工作人员履职情况进行剖析,对本周工作进行综合分析,好的方面进行表扬,不足之处及时指出问题并提出要求必须整改,不断提高工作人员水平。3.组织工作人员学习上级文件精神,传达上级意图,对当期发生的一些事故进行学习,从而使所有工作人员有一个清醒的认识和防范意识,确保工作不出类似的问题。4.夏季来临,蚊虫较多,我们会在楼门安装防蚊门帘,食堂、操作间放置防蚊贴,灭蚊灯。还买了花露水,风油精等,有工作人员为老人进行操作。根据实际情况,如遇有连阴雨天气,气温骤降,及时为老人熬制姜茶御寒,下期气温较高时为老人熬制绿豆汤降暑。联系医院定期来院为老人进行体检测血压。确保老人的身心健康。二、取得的社会效益和经济效益。1.洄水镇中心敬老院建筑面积1615平方米,能安置180人,在2023年五保集中供养164余人,在院入住115人,入住率63.8%,护理员12人,实行严格监管和护理。保证了院民的正常饮水和过冬取暖,为广大院民安度晚年提供了舒适的生活、娱乐条件.2.全力营造尊老爱老氛围,为形成全社会关心支持敬老院工作,促进敬老院健康发展,我们积极争取,努力实现敬老院与社会的互动。2023年8月20日文化下乡活动在敬老院为老人演绎了一场精彩的节目,跟老人互动。老人上台唱歌,老人们很开心也很感激演出人员对他们的关爱。12月27日受到社会爱心人士的关爱,为敬老院70岁以上的的老每人捐赠一件羽绒服,共计90套。三、存在的问题及改进措施。(一)存在的问题:1.被褥较少,被褥常年未更换,如有新增院民,被褥无法解决。2.护理人员的服务意识不够,责任模糊不清,行动力差,标准不高。3.娱乐设施过于单调,只能以看电视打牌为主。(二)整改措施:1.被褥方面已向局领导申请,申请增加资金,购入新被褥,保障老人基本生活需求。2.多方面进行学习教育,引导职工正确看待敬老院工作,梳理责任心,多组织工作人员进行业务知识的学习培训,对工作进行评比,提高工作人员的工作积极性。3.娱乐活动方面积极组织工作人员下班期间进行一些广场舞等活动,平时多余老人交流唠唠家常,天气好的情况下组织老人遛遛弯儿,护理员全程进行陪同坚实,以防不安全事故发生。四、下步工作思路。1.进一步强化服务意识。更好的服务老人,树立老有所养,老有所依的服务理念。我们在内部管理上下功夫,做到与时俱进,开拓创新。2.进一步做好规范管理。做好院民的教育管理,全面提升院民的素质,对入住院民从最基本的生活习惯引导起。工作人员责任落实到人,从上到下负起责任营造一个良好的工作和生活环境。3.进一步夯实主体责任。认真学习养老服务政策,落实好“三勤”认真抓好各项工作。走到院民中去了解院民的需求,在规定范围内尽最大努力去做好。让老人能够安享晚年。
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无
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无
接收捐赠资助及使用情况
无
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