紫阳中学初中部
发布时间：
2024-04-12 09:58
| 单位名称 | 紫阳中学初中部 | |
| 宗旨和业务范围 | 实施初中义务教育，促进基础教育发展。初中学历教育。 | |
| 住所 | 紫阳县城关镇闵家庄 | |
| 法定代表人 | 余建安 | |
| 开办资金 | 946.94万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 紫阳县教育体育和科技局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 1286.9万元 | 946.94万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 153 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 本年度，我单位严格执行《条例》及其实施细则相关规定，按照宗旨和业务范围开展工作，无违反《条例》和实施细则的情况；于2023年12月按规定申请变更登记了开办资金变更。 | |
| 开展业务活动情况 | 2023年度，我单位在紫阳县教育体育和科技局的领导下，认真贯彻《条例》及其实施细则，严格遵守各项法律、法规和政策，按照核准登记的业务范围开展活动，主要情况如下：一、开展的具体业务活动。（一）加强常规管理，强化校本研修，提高教学质量1.各部门、年级组、教研组以本学期教育教学计划为本，针对学生的学习实情，按照教务处、教科室的调研分析报告，全校40个班主任铁肩扛重任，相互激发工作的内驱力。各教研组大力开展以公开课、示范课、同课异构及观课、议课、磨课为中心的教学研讨活动，物理教研组的研讨活动和物理教师的教学水平是我校的一个亮点，尤其是我校体育、音乐、美术教学的改进，让学校精神了起来，让校园热闹了起来，取得了良好效果。2.教师培养工作成效显著。青年教师站稳讲台，中青教师示范引领，老年教师经验传承，促使学校教学、教研工作处处开花，保证了我校中考综合评比年年稳居全县第一的目标，我校市县级教学能手云集，资源厚实。3.各项教学安排井然有序，各项活动精彩纷呈。开学初，学校社团活动了起来，学生的素养得到了培养，各项教学安排秩序井然，双减下的集体备课和灵活的作业设计在全县推广。（二）安全管理精细，安全网格化管理严密。1.加强领导，明确职责。学校统一安排，统一部署，根据学校安全工作具体形势，把涉及师生安全的各项内容进行认真分解落实到人，做到每一项工作都有对应的管理人员，形成了校长负总责，安全副校长直接抓，德育主任具体抓，班主任具体负责组织实施，构建了“校长—安全副校长—德育主任—班主任---各位教师——爱心家委会”六位一体的安全管理网络，安全管理反应迅速，按章施策，有力保障了校园的安全稳定。2.完善管理制度，夯实安全责任。一是层层签订安全责任书，进一步明确了班主任及任课教师各自的安全管理职责，将安全工作作为对教职员工考核的重要内容，实行一票否决制，二是完善了学校安全保卫工作规章制度及各类安全工作应急预案，强化了人人参与安全管理的主体意识。三是安全教育思路清晰。以十好少年为德育目标，分年级分学期逐步实施，本学期要求学生走好路、就好餐，不断规范学生的行为习惯，在疫情期间，两项工作得到了检阅。四是强化安全检查，安全隐患排除及时。总务处配合安全管理排危工作由点到面，隐患排出不留死角，杜绝了防火、防盗、防触电、防食物中毒等方面的安全隐患。五是安全管理重点突出。本学期成立了校外巡逻巡查队，出台了特殊学生管控方案，组建爱心家长群，将一些矛头性的安全隐患预防在先，尽量可控在监管视线之内，把多次安全事故消灭在了萌芽状态，防范了重大安全事故的发生，获得家长称赞，获得社会好评，保障了本学期的安全稳定。 （三）强化服务意识，规范后勤管理，促推健康发展。1.营养餐管理妥帖。一是坚持专人专管，专款专用的原则，切实把好食品采购、储藏、加工安全关，不定时对食品安全卫生情况进行检查，及时发现问题并限期整改，特殊时期，关键时刻，总务后勤的服务行动跟得上，膳食中心的保障措施靠得住，时时都能为师生供上可口暖心的工作餐。2.后勤服务到位，安全排查到位。加强设施设备安全隐患排查，尽最大力协调了教师公租房，在学生宿舍为部分暂住的教师改造了浴室，并且教师单生宿舍数量充足，目前，除少数教师因家庭居住要求条件还无法满足外，其余都最大限度保障了教师能够安居。后勤为教学服务，在教学投入上不打折扣，班班更换了班级文化展示区，正在更新计算机教室，已经启动名师工作室的设计。已争协调80万元的资金，改造住宿生住宿条件，校园的环境在总务处点滴细致服务中更加和谐温馨。3.学校规划合理，本学期以来，总务处整合学校人力资源，谋划学校布局，制定出了学校五年布局规划，方案可行，规划很美，未来可期。4.财务工作。一是加强组织领导，增强学校财务管理的透明度，学校采购严格实行层层报批制，大额支出必由校委会研究通过。二是严格财经纪律，严格“三审一签”、大额审签、政府采购制度，增强法律意识和红线意识。三是发挥资金效益作用，按照政策要求严格保障教育教学支出，为教学资源的添置，教学服务的购买、教师培训培养、教师学习费用的报销做到全力保障。四是为校园日常做好了服务，校园消毒消杀，修剪补栽，绿化校园，亮化校园。五是各项经费收支做到了日清月结，支付及时，审计合规，做到了量入为出，量力而行，学校不欠账，不举债，保证了资金的使用安全。二、取得的主要社会效益和经济效益。1.首次组织编写了小升初衔接教材，并对部分小升初学生暑期进行三天衔接实践活动，社会、家长对教材质量和认可度很高，消除了家长和学生暑期无学习教材的迷茫；学校与汉滨初中强强联合，共同选取初三优秀学生110名，以紫阳中学初中部为据点，进行了为期一周社会实践研学活动，让优秀学生相互交流学习心得，分享成功做法，取得了很好的效果。2.学校先后被安康市教育局授予“安康市教育工作先进集体”“紫阳县五四红旗团委”“紫阳县绿色学校”称号，学生代表队获得“紫阳县青少年球类运动会篮球比赛初中男子组第一名”“紫阳县中小学乒乓球赛初中男子组团体第三名”的佳绩。3.2023年学校新增市级教学能手代朋花、王蕊、李世鹏3位老师，明水余老师获得省级教学能手称号，县级以上教学能手达到了70余人。王蕊、汪阳阳、张贤卓三名教师在全省课堂教学创新大赛活动中喜获佳绩；薛玉忻、王蕊在思政“金课”评选中获“金课”称号。叶成敏在思政课教师大练兵展示活动中获得“思政课教学能手”称号。朱呈婷在“市微课创新大赛评选活动”中荣获三等奖，在全市初中英语优质课评选交流活动中荣获二等奖。钟颖颖在“市基础教育优秀教学成果自制教玩具类评选活动”中制作的教具获得三等奖，参加少先队辅导员大赛获“紫阳县中小学少先队教学能手称号”；李涛、朱红、张扬在市教育体育局组织开展师德主题征文活动中获奖；李倩参加紫阳县首届班主任素养大赛荣获第一名。汪甜在全市2023年初中英语优质课评选交流活动中荣获一等奖。4.2023年的中考中，我校教育成绩稳居全市前列，高中录取480人，录取率达70%，其中，800分以上学生2人，全市特优生44人，全市单科满分60人，全市单科前三名108人。存在的问题及改进措施。（一）存在问题。1.营养改善计划实施过程中存在学生多，餐厅面积有限，尽管实行错时就餐，但就餐压力大问题，急需上级部门给项目加大学生就餐面积。2.学校办学条件与学生数逐年激增的矛盾越显突出，随着我县城镇化建设速度加快及建档立卡贫困户集中安置等因素，城区人口急剧增加，为解决紫邑新城、千户社区、文笔山等大型社区居民及进城务工人员子女就学问题，学校占地面积以及师资力量还需进一步加强。（二）改进措施。已上报主管局拟定项目在下校区东头新修一栋综合楼，分别用于学生就餐和综合办公，以加大学生就餐面积以及教学用房面积。预计餐厅在原有1234平米的基础上增加就餐面积800平米，可满足1500名学生同时就餐。教学用房面积增加3200平米。五、下一步工作思路。1.凝聚共识，持续构建风清气正、和谐有为的自信团队。坚守梦想，笃行不怠，时时牢记“把紫阳中学初中部建设为全市最具特色的示范初中”这一使命，自我革新，言行统一。2.厚积薄发，为专业能力的纵深发展鼓足勇气。常言道“口袋粮食，心中不慌”“德才兼备、才能架海擎天”我校的课改已有10年左右的历程，大多数教师也成长为紫阳的名师，今后一个时期，要加快教学教研的步伐，加大名师培养的力度，搭建名师成长的舞台，把紫阳中学初中部打造成名师培养的基地，专家聚集的摇篮。3.规划蓝图，营造舒心育人环境。学校五年布局规划已成型，扩建紫阳中学初中部的思路已进入论证阶段，逐步将规划变成现实的美景，实现园林初中、和谐初中、魅力初中、文德初中、品牌初中的愿望。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 2023年被安康市市委市政府授予“教育工作先进单位”荣誉称号。 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |