单位名称 | 永寿县监军街道办中心幼儿园 | |
宗旨和业务范围 | 为学龄前儿童提供保育和教育服务。幼儿保育、幼儿教育,举办培训班 | |
住所 | 永寿县监军镇西二村 | |
法定代表人 | 张娟丽 | |
开办资金 | 350万元 | |
经济来源 | 全额拨款 | |
举办单位 | 永寿县教育局 | |
资产损益情况 | ||
年初数(万元) | 年末数(万元) | |
385万元 | 406万元 | |
网上名称 | 永寿县监军镇中心幼儿园.公益 | 从业人数 32 |
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2023年能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,没有涉及变更登记的事项,没有违法违规等情况。 | |
开展业务活动情况 | 一年来我园共有9个班级389位幼儿,教职员工32人。在县教育局及学前教育工作者的引领下,在贯彻《3-6岁儿童学习与发展指南》背景下,以幼儿开心、教师舒心、家长放心为宗旨,以保教结合为原则,以贯彻纲要安全工作为主线,以师资队伍建设与园本文化建设为重点,以促进幼儿发展为目的,有效开展幼儿园工作。现将本学期各项工作总结如下:一、基本情况我园创办于2013年4月,占地面积4200余平方米,建筑面积1280平方米,共设有8个班级配置。在园幼儿300余名。全园教职工38名,其中教师27名、保安3名、财务人员3名、管理人员5名、所有员工持证上岗,学历达标率100%。二、工作做法及成效(一)不断学习,锚定思想建设“坐标系”一、加强主阵地建设。幼儿园根据幼儿的认知特点,将红色文化有机融入到园所环境中,让幼儿在每一个角落皆能感受浓厚的红色文化氛围;定期开展讲红色故事、观看红色影片、制作红色作品等红色文化体验,激发探究的兴趣,萌发红色情感;是加强党员队伍建设。扎实开展主题教育学习活动,提高党员的理论水平,坚持把党员培养成优秀教师,把优秀教师培养成名师的“双培养”机制,设置党员示范岗,充分发挥党员示范引领作用。三、是坚持党建工作与保教工作深度融合。结合重大节日开展“红色经典伴读”主题活动,“祖国妈妈过生日”、“重走长征路•童心永向党”、“红歌传唱”“童心向党祝福祖国”等爱国主题活动,在传承红色文化中进行爱国主义教育。 (二)树立信心,明晰共同奋斗“线路图”我园以“让每个孩子享受快乐的教育,感受成长的幸福”为办园宗旨,在“孩子快乐、家长放心、教师幸福、社会满意”的思想指导下,本着“坚持保教结合,保教并重”的原则,积极开展幼儿园各项工作,不断加强规范化管理,提升办园品质。引领教师学习《幼儿园教师职业道德规范》,通过讲述我的立德树人故事、宣誓等形式加强教师对自己职业的认同;牢固树立“爱岗敬业、无私奉献”的思想。10月25日,组织了以“温润生命·悦见美好”为主题的教师团建活动。11月底开展了“践行师德·坚守初心”师德师风演讲活动,旨在打造积极向上、团结协作的教师队伍;创建温馨、和谐、包容的团队氛围,调动教师们的工作热情;进一步增强教师之间的凝聚力,也使我们更加明确了师德在新时代被赋予新的意义,它是一种专业品质,是一种道德素养,更是一种职业素养。(三)研训结合,掌握保教育人“真本领”一是研训结合提技能。为了促进教师专业成长,深化教育教学改革,探索培养人才的新机制,充分发挥专业带头人、骨干教师的示范、引领、指导和辐射作用,加快幼儿园优秀教育教学人才的迅速成长,促进我园高素质教师队伍的建设和教育教学工作更好地发展,结合我园实际,成立“耿亚娟名师工作室”。在“耿亚娟名师工作室”的引领下,12月12日—15日,开展了以“展技能亮风采·促专业共成长”首届教师专业技能大赛,旨在推进幼儿园课程改革,强化幼儿教师队伍建设,为我园教师成长搭建平台。同时,在名师工作室的带领下,我们的班本课程《叶子大探秘》《“纸”想遇见你》《嗨!冬天》《从你的“柿”界路过》已形成,还有四个班本课程也在进一步摸索、完善中。我们不断发现和解决课程建设中存在的问题,从而促进课程质量的提升,更好实现优质的办园目标。二是书香阅读提素养。书,传递着知识、传递着文明;为了营造“书香校园”、“书香家庭”的环境氛围,进一步激发教师的读书热情,掀起读书热潮,结合文件精神,我园本学期为幼儿新增绘本800本,为教师购买100本专业书籍,倡导人人读一本教学专著,撰写读书随笔,促使教师从中吸取新知识、新理论,不断充实理论知识,使自己的教学理念、教学思想和教学能力紧跟当前幼教发展步伐。我园还开展了一系列有关读书活动,亲子阅读、读书心得评比、读书分享、好书推荐、书写读书笔记36本,开展“亲子绘本故事分享”活动等。(四)创新发展,勇做特色育人“先行者”一是创设互动环境,注重隐性教育。我园通过开展各种活动、搭建各种平台,促使幼儿“多元化发展,提升教育质量”。例如举办“月光所至·皆为华夏”双节同庆活动、“爱阅读·心陪伴”亲子共读打卡活动、“童心暖重阳·浓浓感恩情”重阳节庆祝活动、“传中华经典·圆武术之梦”第五届亲子运动会、“展我风采·喜迎新年”主题庆祝等一系列活动,均得到了学习强国、咸阳市教育电视台、爱永寿等媒体报道,真正做到了让孩子融入社会,走进自然。二是积极探索,尝试开展特色鲜明的教科研工作。我园重视幼教科研工作,教育特色鲜明有亮点。“以教研促教学”是我园提高教育教学质量的策略,以理论学习为先导,全面提高教师素质。坚持每周组织一次全体教师业务学习,进一步深入学习多元智能教育理论,引导教师转变教育理念,一切活动以利于幼儿的终身发展为核心,强调幼儿的自主探索、快乐的学习,发挥教师的引导作用。在2023年9月19日,开展了以“芳华初绽放·魔力共成长”新入园教师展示活动;在2023年11月21日—22日,开展了“骨干引领·助力成长”示范课观摩活动,即为教师们搭建了一个挖掘潜能、展示风采的机会,也为其他老师创设了观摩学习、研讨交流的互动平台,促进教师业务水平的提高,使我园整体的教育水平得到了更进一步的提升。(五)融合沟通,实现家园共育“双促进”采取多种形式让家长、社会共同参与幼儿教育,促进幼儿全面和谐发展。我园于2023年9月6日召开了“双向奔赴·共育花开”新生家长会,在新生家长会上,张娟丽园长向家长介绍缓解幼儿入园焦虑的方式方法,并解答家长在育儿过程中的疑惑。9月13日成立“委”以重任·共筑未来家长委员会暨第一次会议,会议的召开增强了幼儿园工作的透明度,促进了幼儿园与家长委员会的沟通;9月15日,召开了新学期全园家长会,11月28日,召开了“用爱教育·让美绽放”半日开放活动,让家长们走进幼儿园、走进课堂、了解幼儿生活,参与幼儿教育,感受孩子们一日生活的乐趣。(六)夯实责任,拧紧安全管理“总开关”我园一直坚持安全是前提的工作思路,成立了安全管理工作领导小组,把确保幼儿在园的安全作为幼儿园的头等大事来常抓不懈。园内成立以园长为组长的安全工作领导小组,制定了安全制度,明确了安全职责。一是签订安全承诺,责任细化到人。为了做好安全工作,成立了安全领导小组,建立了一套安全常规管理办法。学期初与每位教师签订安全责任书,与家长签订幼儿安全责任书,把安全工作层层分解,责任到人,进一步强化教职工的安全责任。坚持每周一次安全小排查、每两周一次大排查,对于排查发现的隐患建立台账,并责任到人限时整改。分管领导每两周召开一次安全工作会,把存在的安全细致化,并做好相关会议记录。定期组织教职工对楼内配套设施、水、电、消防器械的操作进行安全知识培训,让教职工像了解自己的家一样了解幼儿园。二是开展安全教育,强化安全意识。常态化每天开展安全教育十分钟。每周对幼儿开展安全主题教育活动。坚持一日三检,严禁幼儿带危险品入园,严格缺勤跟踪管理制度,对幼儿缺勤情况进行分析,要求传染病幼儿持康复证明返园,在传染病多发季节加强宣传和清洗消毒、开窗通风,杜绝传染病的蔓延。每学期最少组织两次幼儿安全应急演练,通过演练,让幼儿了解和掌握一些基础的逃生、自救、自护的能力。三是制定完善制度,强化安全督查。为了保证在园幼儿的安全,实行“24小时”门禁制度、外来人员登记、测温制度,并且如实祥填登记表。要求门卫保安人员不仅要守好门、看好门,还要定时的在大门口50米内巡逻,及时排除各种安全隐患。为了保证幼儿的出入安全,我园实行了“幼儿安全接送卡制度”,要求家长必须持卡接幼儿,提前接做好登记,以杜绝安全隐患。为了保证接送时间的安全,我园提出了“大手牵小手,人人保平安”的倡议,要求家长出入幼儿园时,一定要和孩子手牵手,便于门卫辨认,防止不法人员乘机出入。(七)积极奋进,交出真绩实效“好答卷”幼儿园在各级领导的关心支持和全园教职工的不懈努力下,先后获得省市县教育局颁发的多种荣誉,其中2023年7月被评为陕西省名师专业成长基地学校,2023年10月被咸阳市教育信息中心评为青少年爱挑战“大美校园”专项比赛三等奖,2023年9月,马文娟、王漫两位老师被中共永寿县委、永寿县人民政府评为永寿县优秀教育工作者和优秀教师,2023年12月耿亚娟、刘阿敏、王迪在第二届“京师杯”全国中小学幼教师数字化教学能力展示活动中大班社会《食品袋上的秘密》荣获陕西省地区幼儿园教学设计类作品三等奖,我园市级课题立项3项,县级课题立项1项。成绩属于过去,未来还需努力。今后,我们将进一步理清思路,立足于城乡结合幼儿园的实际,创建特色幼儿园,为提高孩子的核心素养,以饱满的工作热情,创新性的做好幼儿园的各项工作。 | |
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
接收捐赠资助及使用情况 | 无 |