商洛市军队离休退休干部休养所
发布时间：
2024-04-10 11:09
| 单位名称 | 商洛市军队离休退休干部休养所 | |
| 宗旨和业务范围 | 为军队离退休干部提供服务与管理。落实军队离退休干部政治待遇和生活待遇。 | |
| 住所 | 商洛市商州区北新街144号 | |
| 法定代表人 | 张安正 | |
| 开办资金 | 57万元 | |
| 经济来源 | 自收自支 | |
| 举办单位 | 商洛市民政局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 196.49万元 | 176.23万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 4 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2023年,能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2023年，在局党组正确领导下，在业务主管部门的具体帮助指导下，深入学习贯彻关于退役军人工作重要论述重要指示精神和军队老干部工作重要指示精神，认真执行《军队离休退休干部服务管理办法》，以创建规范化军休所为目标，以突出落实军休人员政治、生活“两个待遇”为工作重点，全面提升军休服务质量和管理水平，现将军休所2023年完成主要工作情况总结如下：一、业务活动开展情况1、以围绕深入学习，加强思想政治建设工作。一是，有针对性地通过各种形式开展学习宣传教育，不断把学习贯彻引向深入，确保教育覆盖全体人员。二是深入开展学习贯主题教育，坚持把学懂弄通做实作为重中之重贯穿全过程，严格对标开展学习教育，推动学深悟透、融会贯通、真信笃行。三是及时传达学习上级有关会议、文件精神，使全体党员在政治思想上与党中央保持高度一致。2、以围绕军休人员“两个待遇”落实工作为重点服务内容，做好基础性地服务管理工作。军休所按照关于移交政府安置的各类军休人员待遇的方针、政策、规定，落实好、执行好军休人员的“两个待遇”。一是积极落实军休干部政治待遇。坚持为军休干部发放政治学习书籍、开展“送学上门”“送书到家”活动。组织参加全市优待证优惠政策首发仪式、9.30烈士公祭等活动，观看红色电影，丰富了军休政治文化生活。二是严格落实军休干部生活待遇。军休所现有军休干部7人，其中退休干部6人，退休士官1人，今年上级下拨2023年军休人员和服务管理机构补助经费144万元，其中军休人员补助经费114万元、军休服务管理机构经费30万元。资金严格依照有关政策规定执行，用于军休干部退休费、医疗补助经费、遗属生活补助费及军休服务管理机构人员工资、开展活动和管理经费。军休干部退休费及遗属生活补助按照上级要求和军休所服务承诺，确保每月15日以前发放到军休人员及遗属本人。9月份接到军休干部调资文件后，工作人员认真研读文件，对照档案资料精准测算、反复核对，逐一列出军休干部此次调整生活待遇的项目、标准及净增资数额。逐一和每人核对军龄工资、增加退休费标准、生活补贴等事项，工作人员为军休干部答疑解惑，无误后发放到位，确保军休干部生活待遇落到实处。三是为老干部落实好医疗保障工作。按照市医疗保险经办处2023年医疗保险缴费基数，2月份及时为军休干部缴纳基本医疗保险，确保参保人员待遇及时享受；全年发放3名军休干部住院伙食补助费2557.8元；组织军休干部进行一年一次的医疗体检，细心掌握了军休干部的身体健康状况，并及时为军休干部办理异地就医备案表；以不同的方式为老干部宣传健康知识，为军休干部订阅了《老年健康报》、《老同志之友》等医疗保健杂志。四是健全完善联系军休干部制度，扎实开展走访慰问活动。认真贯彻落实《关于加强新时代军队离退休干部工作的意见》、《军队离休退休干部服务管理办法》精神，进一步规范军休机构工作人员服务方式，提升服务管理水平，健全完善党员干部常态化联系服务军休干部制度。在日常服务管理中，切实做到“五到位”，即：福利待遇落实到位，重大节日慰问到位，生病住院探望到位，家中有事问到位，文体活动服务到位。一年来，看望慰问住院军休干部3次；在春节、端午节、八一建军节、中秋节、重阳节对军休干部及遗属进行走访慰问，面对面交流、送去节日祝福和慰问品；为2名军休干部协助办理了优待证；为军休干部解答工资情况、办理各类事项80余次，实现联系走访常态化、制度化、全覆盖。二、取得的主要社会、经济成效1、以围绕老干部“六有”为养老标准，组织参加多种活动。积极组织军休干部参加全市《军休干部春季政治教育活动》，有效提升了军休干部政治理论水平；观看省厅举办的军休干部“感恩新时代红心永向党”文艺汇演；参加全市开展的健康疗养活动，丰富军休干部精神文化生活；军休干部走进农行、商中开展《铭记光辉历史传承红色文化》系列宣讲活动，宣讲了题为《深入理解和把握“三个务必”彰显中国共产党的使命自觉》的生动党课。2、以围绕干部作风能力提升年为重点，做好干部作风能力工作。根据市局《关于印发〈深入开展干部作风能力提升工作实施方案〉的通知》（商退役军人局发[2023]3号）文件精神，为持之以恒纠治作风顽疾，着力补齐干部能力短板，全面推进作风能力建设，圆满完成好干部作风能力提升年工作任务，并结合军休服务管理工作的实际，组织干部职工认真学习了上级文件，传达了有关精神，进行了广泛宣传和动员，制定《商洛市军队离休退休干部休养所干部作风能力提升工作实施方案》，分解重点工作任务，深入服务对象，确定1篇调研课题《在新形势下怎样做好军休工作》，并认真开展自查自纠等活动，确保干部作风能力提升年活动扎实有效开展，不断激发党员干部干事创业积极性，为加快打造“一都四区”、谱写商洛高质量发展新篇章作出更大贡献。三、存在的问题一是军休干部的各项活动开展的还不够活跃，有待于进一步改善。二是工作人员的业务水平参差不齐，有待于进一步学习提高。四、改进措施1、继续加强党支部组织建设和党员、干部职工队伍建设，进一步发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，为军休工作的顺利开展提高组织保证。2、认真落实军休干部的两个待遇，做好八一建军节、春节等重大节日走访慰问工作。继续抓好常年性的服务管理工作，全面完成常态工作任务。五、下一步工作打算1、积极组织军休干部参加重大政治活动、全市军休系列活动，丰富老干部的晚年生活，发挥余热，持续传承军休干部榜样的力量。2、继续完善各项规章制度，形成体现新时代、新阶段、新要求的比较全面的、系统的具体化、规范化的制度体系，狠抓规章制度的落实，充分发挥规章制度引导人、约束人等方面的保障作用。商洛市军队离休退休干部休养所2024年2月21日 | |
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