商洛市中小学后勤管理服务中心
发布时间：
2024-04-10 10:47
| 单位名称 | 商洛市中小学后勤管理服务中心 | |
| 宗旨和业务范围 | 为全市中小学后勤管理服务提供保障。指导勤工俭学；实施学生营养早餐与蛋奶工程；贫困学生资助管理；教育技术装备；新农村卫生校园工程实施。 | |
| 住所 | 商洛市商州区商中路20号 | |
| 法定代表人 | 吕铭 | |
| 开办资金 | 1万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 商洛市教育局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 9.57万元 | 8.09万元 | |
| 网上名称 | 商洛市中小学后勤管理服务中心 | 从业人数 10 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2023年，能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 一、根据业务范围开展的工作情况。（一）营养改善计划。一是彰显营养健康中心。指导县区按照“5+X”标准，修订供餐食谱，保障学生营养均衡，健康成长。食育教育成果显著。围绕“节俭与良习，感恩与实践”主题积极组织实施学校开展系列活动。通过征文评选、成果展示等多种形式，引导学生厚植爱国情怀，强化感恩教育，社会反响良好。二是实现食品安全、资金安全零事故。一是抓好食品安全。指导各县区开展了食品安全业务指导和专业培训，全年开展各级培训300余场次。落实“县区每月开展一次安全检查、市级每季度开展一次督帮检查”工作机制，并与市卫监部门开展联合检查，以查促改，确保食品安全。二是抓好资金安全。开展了营养计划食材出入库账务专项检查活动，各县区围绕食堂食材出入库记录、公开公示等情况，全面开展自查整改工作，守牢资金安全底线；督促各县区联系专业审计机构或统筹教育系统内部审计力量，开展了专项资金审计，杜绝蝇腐行为发生。组织开展了春秋季2次全市大宗食材价格调研活动，及时通报调研结果，整治价格虚高乱象。三是管理系统信息录入有序推进。积极组织县区完成营养计划管理信息系统上线运行及新管理信息系统22-23学年信息数据录入工作，目前，县区第四季度就餐人员名单已全部录入完成。（二）学生资助。一是实现资助对象全覆盖。严格落实中省各项教育资助政策，持续完善“普惠+特惠”“政府+社会”全学段教育资助体系，实行陕西精准资助系统与全国学生资助管理系统双系统管理，实行学生资助对象“线上+线下”双排查，确保资助对象精准。二是实现资助资金发放全覆盖。按时发放各学段学生资助资金，本年度共资助学生189936人次，发放资助资金10141.95万元。本年度共资助脱贫户学生85048人次，发放资助资金6386.63万元。资助十一类重点保障户学生160942人次，发放资助资金8179.71万元。三是实现项目资助全覆盖。中央专项彩票公益金教育助学项目“滋蕙计划”，共资助我市普通高校家庭经济困难新生1219人，资助资金70.5万。“励耕计划”资助家庭经济困难教师256人，发放资助资金276万元；开展了“2023年基层单位就业学费补偿和国家助学贷款代偿”工作，为我辖区符合条件223人申请了学费补偿；“圆梦行动”助学项目，资助经济困难大学新生75人，资助资金15万元。（三）后勤装备。一是优化学校管理服务水平。成功组织开展全市2022年度学校后勤管理标准化（示范）学校和绿色学校创建验收工作，共计命名市级后勤管理标准化学校33所、示范学校27所、绿色学校33所。二是优化教育实验装备工作。组织全市各县区3000余人参加省教育厅举办的第四届西北教育装备博览会；成功举办“商洛市中小学实验装备管理人员专题培训班”，培训人数100名，进一步提升我市中小学实验装备管理与应用水平。三是优化提升师生综合素养。组织开展2023年“承传统文化讲中国故事”主题英语读书活动；积极行动、压茬推进“三创”学校创建工作，力争各县区绿色学校达标率不低于70%，市级绿色学校达标每县区累计不少于15所；协助市教育局开展国卫复审病媒生物防治专项检查工作。联合市健康办对教育系统中心城区商洛学院等23所大中小学、幼儿园进行病媒生物防治专项检查和指导工作。协同市教育局做好国卫复审病媒生物防治省级专项技术测评工作，按时完成教育系统垃圾分类创建工作任务。二、取得的经济或社会效益一是“阳光校餐”成绩喜人。我市丹凤、商南、洛南县被中国发展基金会授予“阳光校餐示范县”称号，3个试点县连续四年被评选为“阳光校餐示范县”，全国大数据排名分列第二、第三、第六名。二是全年学生资助工作零投诉。学生资助实现三个全覆盖，社会反响好。三、存在问题及整改措施存在问题：工作缺乏前瞻性，超前规划不足、统筹推进有差距，服务师生群众、提升工作质效的办法举措不新，亮点不足。队伍建设有短板，班子不够健全，本年度退休人员较多，工作力量不足。整改措施：加强队伍建设，优化工作思路，工作中敢于担当，勇创一流，克难攻坚，打造教育后勤先锋队伍。四、下一步工作打算。一是健全工作机制，确保营养健康。聚焦“两个安全”，深化“一专三分”和“5+X”食堂供餐模式，规范过程管理，提升学生健康水平。二是开展精准资助，助力师生成长。加强资助工作队伍建设，精心组织实施各类教育资助项目，加强资金安全监管，巩固教育脱贫攻坚成果。三是优化后勤服务，推动教育发展。细化“三创建”活动指标细则，增强学校后勤服务育人功能。不断提高教育装备队伍综合素质和管理水平。在今后的工作中我们将按照市局要求，结合中心工作实际，开创工作新思路。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |