西安市未央区职业教育中心
发布时间：
2024-04-10 10:16
| 单位名称 | 西安市未央区职业教育中心 | |
| 宗旨和业务范围 | 实施高中学历教育及初中义务教育，促进基础教育发展。培养高中学历技术应用人才，提高社会职业素质。高中、初中学历教育；财会、微机、烹饪、汽修、学前教育、现代物流等6专业高中学历教育及相关职业培训。 | |
| 住所 | 西安市未央区未央宫街道办事处范家北村 | |
| 法定代表人 | 杨军峰 | |
| 开办资金 | 1841万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 西安市未央区教育局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 5353.68万元 | 5428.32万元 | |
| 网上名称 | 西安市未央区职业教育中心 | 从业人数 65 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2023年能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 一、按照登记的宗旨和业务范围，我校开展的具体业务活动如下：（一）德育工作全面贯彻党的教育方针，落实立德树人根本任务，落实《关于加强和改进新时代中等职业学校德育工作的意见》《中小学生守则》《中职学生文明公约》，结合学校“德才兼备，知行合一”的校风，本年度政教处在做好常规德育工作外，重点实施“日行一善、周明一理、月养一习”的“三个一”教育实践活动，让学校德育工作有亮点，让学生养成教育有成效。通过主题班会、国旗下演讲、主题手抄报、黑板报评比、班级文化建设、研学旅行等系列活动，养成良好的政治素质、道德品质、法治意识和行为习惯，通过健康教育讲座和常见传染病、结核防治、近视防控等宣传活动，形成积极健康的人格和良好心理品质，从而促进学生核心素养提升和全面发展，为学生终生发展奠定基础。全年度学生犯罪率为零。（二）教育教学工作1.教研教改工作一是积极推进教师教材教法“三教”改革，坚持全员全过程全方位“三全育人”，积极推进“基于中职三科融合的课程思政教学”改革。本年度专业教师在教导处新课程标准理念的指导下，通过参加培训，制定了部分专业核心课程的课程标准，凝练出核心素养，落实立德树人的根本目标。二是积极参与未央职业教育“好课堂”活动，开展教学能力大赛和课程思政大比武活动，为参加省市级教学能力大赛做好准备。2.推进“1+X”证书制度试点工作，增强学生就业能力本年度积极推进“1+X”证书制度试点工作，鼓励学生在获得学历证书的同时，积极取得多类职业技能等级证书，拓展就业创业本领。会计专业继续推进、烹饪专业着手实施、幼儿保育专业和计算机专业积极探索“1+X”证书制度试点工作，逐步推进我校四个专业的“1+X”证书制度试点工作。3.深化产教融合校企合作，推进“提质达标”学校主动与好利来企业在人才培养培训、技术创新、就业创业、社会服务、文化传承等方面开展合作，拓展校企合作育人途径与方式，开展订单培养，设有中餐烹饪——好利来冠名班，推进“现代学徒制”试点工作，实施“双元”育人。遵循教育现代化理念和人才成长规律，主动适应产教融合、科教融汇新需求，积极发挥行业企业作用，学校会计事务专业与新道科技股份有限公司围绕“云财务会计师”人才培养目标，打破传统会计人才培养模式，共建高水平产教融合实训基地。4.创建高水平校外产教融合实习基地本年度学校积极与企业合作，经过大量的调研把建丰小学打造为高水平产教融合实训基地，这项工作正在积极向前推进。5.加强双师型教师队伍建设根据学校师资队伍建设的要求，采取转型一批，引进一批，上级分配一批的方式，建成一支教学水平高、教学经验丰富、梯队结构合理的具有较强专业技能和综合素质的教师队伍，本年度学校“双师型”教师占专业课教师比例超过了96%。6.加大教师培训力度本年度为了提升教师专业素养能力，学校积极安排教师参加国培教学改革与教师教学能力提升项目培训、职教省级培训项目、“教师暑期大培训”、教育部中职三科公共基础课“三教改革”研讨培训、信息化2.0培训、西安市职工素质培训、专业教师公需科目培训、国家智慧教育公共服务平台师德师风培训、暑假政治理论学习等，组织专业课教师和公共基础课教师轮换到企业进行实践、考察、调研和学习。7.推动新专业建设紧跟国家职业教育导向，落实区政府“1615计划”，本年度在充分调研的基础上，智慧健康养老服务新专业，新专业建设既面临难得的好机遇也存在困难和挑战。但是为了祖国的养老事业，绘就一幅“老有所养、老有所依、老有所乐、老有所安”的美丽画卷，为服务未央经济，建设“首善区”提供人才支撑。8.充分利用新媒体作用，加大对学校的宣传学校融媒体宣传坚持以党建为引领，积极探索传统媒体和新兴媒体融合的具体运用，实现了“一次性采集，在华商头条、网易新闻、今日头条以及未央区教育局公众号、未央区人民政府网站、西安市教育局公众号多渠道发布，快速度传播，广覆盖受众”格局，有效推进了媒体深层次的融合，2023年全年通过学校公众号总共播发文章158篇，短视频30条，全面对学校的重大活动进行了深度报道，对学校社会影响力、形象的提升起到了积极的促进作用。二、取得的主要社会效益：（一）单招升学2023年我校共224名学生升入大学深造，其中48人升入本科学校，实现了自己的大学梦。（二）就业质量面对困难重重的就业情况，学校采取加大校企合作，开展名企进校园等多种活动，先后有西安君乐城堡酒店、西安莲湖新苗幼儿园、西安德尔塔酒店、西安君悦酒店、好利来食品有限公司、西安浐灞艾美酒店、皇冠假日酒店、大天瑞斯丽酒店、西安经开VOCO酒店、西安锦江国际酒店、梨园宫公馆幼儿园、陕西宝岛新能源发展有限公司、天津市通洁高压泵制造有限公司、西安东劲机电有限公司、西安金福昌财务管理有限公司等15家企业参加了2023年毕业生就业推介会，与学校300余名应届、往届毕业生，600余名在校生进行了精准对接与招聘，最终70余名毕业生与用人单位达成初步就业意向。全年毕业人数307人，直接就业人数36人，升入高一级学校224人。（三）招生工作2023年经学校领导班子多次调研和对招生方案的不断完善，在全体教职工的辛勤下校宣传努力下，共招生367名新生，初步形成了从招生难到一位难求的局面。（四）积极参加学生技能大赛和素质比赛本年度在国家级技能比赛5人获得三等奖，陕西省中职学生技能大赛中，共9人获奖，其中一等奖4人，二等奖5人。在西安市未央区中小学阳光下成长艺术展演朗诵活动中获得一等奖，西安市未央区中小学唱响新时代合唱展演活动中获得三等奖，西安市未央区中华经典诵写讲朗读中国经典诵读大赛获得中学组二等奖同时学校获得优秀组织奖。（五）积极参加教师教学能力、班主任能力大赛2023年度，杨玉印、蒿仲涛、张建博三位老师在西安市“说专业布局”活动中获一等奖，袁隆欢、王歆瑶两位老师在西安市中等职业学校思想政治微型课比赛中分别获得一等奖和二等奖，蒿仲涛等4位老师在西安市中等职业学校教师教学能力比赛中获得三等奖，魏瑶老师获得陕西省班主任能力大赛一等奖。三、存在的问题及改进措施和下一步工作思路：教师队伍结构不够合理，专业教师短缺,部分转型教师专业基础较差，不能完全胜任有关专业课教学和技能大赛任务。2024年工作思路：重点工作：1.坚持党建引领事业发展，以未央区加快推进基础教育高质量发展“1615计划”为引领，打造“匠心文化”党建品牌，强化“勤快严实精细廉”作风建设，凝心聚力推进职业教育提质培优。2..在上级政府大力支持和区教育局的正确领导下，全体教职工齐心协力积极宣传，规范招生，把智慧健康养老服务新专业办成功。3.推进产教融合、校企合作，加快建丰小学高水平产教融合实训基地建设；做好“好利来定向班”校企“双元”育人工作；聘请企业骨干、行家里手来校任教；做好学生实习工作。4.推进教师教材教法“三教改革”，抓好学生技能大赛、教师教学能力比赛、班主任能力大赛、“未央职教好课堂”展示等活动，进一步推进“1+X”证书制度试点、现代学徒制试点工作；推进职普“名校+”和中高职“3+3”。四、其他需要报告的情况：（一）学校严格按照国家资助政策规定建立贫困生档案，对家庭经济特别困难的学生学费实行减、免、缓。所有发放项目账目明确，发放到人，将国家对职业教育贫困学生的资助政策落实到了每个需要资助的学生家庭。（二）学校严格遵守《陕西省中等职业学校学生学籍管理规定》和《陕西省中等职业学校学生学籍管理实施细则》，不给提供虚假信息的学生注册学籍，不重复注册学籍。保证“一生一籍”，坚决杜绝“有生无籍”“有籍无生”“人籍分离”现象。（三）严格按照《职业院校教材管理办法》管理学校教材，认真对教材使用情况展开专项排查，重点对教材插图等情况展开检查，无盗版和复（翻）印教材，无问题毒教材。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |