洛南县劳动监察大队
发布时间：
2024-04-07 08:54
| 单位名称 | 洛南县劳动监察大队 | |
| 宗旨和业务范围 | 宣传贯彻有关劳动保障法律法规，依法开展劳动保障监察工作。 | |
| 住所 | 洛南县河滨北路西段 | |
| 法定代表人 | 李爱文 | |
| 开办资金 | 4.7万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 洛南县人力资源和社会保障局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 13.69万元 | 13.82万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 13 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2023年，我单位能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 一、2023年度工作开展情况一是加强法律法规宣传，努力营造良好的法制环境。采取设立宣传咨询点、深入镇（办）、村（社区）、企业等方式，组织开展宣传活动15次，发放劳动保障法律法规宣传资料3.2万余份，企业普法率100%。充分利用专项检查和日常巡视检查对用人单位和劳动者开展普法教育，努力营造用人单位依法用工、劳动者自觉维权、社会共同关注支持的法制环境。二是热情接待来访群众，及时处置各类欠薪线索。专门设立了劳动监察举报投诉接待大厅，畅通举报投诉电话，今年来接待群众来信来访1580余人，接收国务院欠薪平台等各类网络平台反映的欠薪线索489起，已全部按规定程序和时限要求及时处置、回复到位。三是凝聚部门治欠合力，联合开展各类专项检查活动。充分发挥县根治拖欠农民工工资工作领导小组办公室的牵头协调作用，定期联合公安、住建、交通、水利、市场监管等部门开展“集中整治拖欠农民工工资问题专项行动、清理整顿人力资源市场秩序专项检查、劳动用工监管领域部门联合检查”活动3次，先后配合人社局劳动股、社保股、县养老保险经办中心开展职介机构检查、社会保险扩面工作3次，共检查各类用人单位246户，涉及劳动者4855人，针对违法行为下发《责令改正决定书》46份，现场纠正违法行为49起，通过督促整改，进一步规范了我县人力资源市场秩序及劳动用工行为，切实维护了劳动者的合法权益。四是健全监管长效机制，强力推动“八项制度”贯彻落实。以县政府名义印发了《关于进一步健全保障农民工工资支付长效机制的通知》，以县治欠办名义转发了《陕西省工程建设领域劳动用工合规指导手册》，定期深入施工现场，实地检查各类在建项目44个，督促指导全县所有在建项目全面贯彻落实“农民工工资保证金、农民工工资专用账户管理、农民工实名制管理”等“八项制度”，建立健全各类保障农民工工资支付台账资料，并顺利通过市上年度考核。五是加大执法办案力度，切实维护劳动者合法权益。不断加大劳动监察执法力度，进一步加强与检察院、法院、公安、司法等部门的沟通协作，建立行政执法与刑事司法的无缝衔接机制，始终保持对恶意欠薪行为的高压打击态势，不断提高办案质量和效率。今年以来，通过立案查处、协调解决等手段，共办理欠薪案件65起，其中向法院移送强制执行案件4起，累计为783名农民工追回拖欠工资1504.25万元，切实维护了广大劳动者的合法权益和社会稳定大局。二、取得的成效2023年来，我队充分发挥职能作用，全年开展劳动保障法律法规宣传活动15次，印发劳动保障法律、法规等宣传资料3.2万余份，企业普法率达100%；开展清理整顿人力资源市场秩序、根治欠薪攻坚行动等各类专项检查3次，检查各类用人单位246户，涉及劳动者4855人，现场纠正违法行为49起；认真贯彻落实《商洛市建设领域农民工工资保证金办法》，督促建设项目存储农民工工资保证金192.58万元，督促办理农民工工资保函6份，担保金额442.35万元，；处置各级网络平台反映的欠薪线索489条，接待群众来访1580人次；通过立案查处、协调解决等手段，共办理欠薪案件65起，其中向法院移送强制执行案件4起，累计为783名农民工追回拖欠工资1504.25万元，为保障农民工合法权益、促进社会和谐稳定做出了积极贡献。三、存在问题和改进措施（一）存在问题：一是部分用人单位依法用工责任缺失，工资不按月足额支付，一些农民工依法维权观念淡薄，容易在包工头煽动利用下，以讨薪为名讨要工程款，堵塞交通、聚众上访，恶意欠薪、非法讨薪事件时有发生；二是受多重因素影响，农民工工资保证金等“八项制度”落实还未实现在建项目全覆盖，工作还需大力推进；三是劳动监察无执法车辆，人员经费严重不足，日常巡查、专项检查、案件调查等工作不能有效开展，工作有心谋划，无力实施，执法能力建设有待进一步加强。（二）改进措施：在今后工作中，我们将不断学习提高，深入开展调查研究，积极探索做好劳动保障维权工作的新思路、新方法，全面贯彻实施《商洛市建设领域农民工工资保证金办法》，加强劳动监察两网化系统的学习，开展案件调查取证业务培训，同时积极争取经费支持，加强硬件设施建设，改善办案条件，强化队伍管理，精心打造一支作风优良、素质过硬的劳动保障监察队伍，全面提高劳动监察优质服务水平和执法效果，推进我县劳动保障监察工作顺利实现追赶超越目标。四、2024年工作打算在2024年的工作中，我们以宣传和贯彻落实国务院《保障农民工工资支付条例》为抓手，以开展日常巡查、专项检查、年度检查和案件专查为突破口，不断加大欠薪案件查处力度，继续加强硬件设施建设，改善办案条件，强化队伍管理，多措并举，组拳发力，抓重点、攻难点、创亮点，努力开创劳动监察工作新局面。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |