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咸阳市秦都区上林街道卫生院

发布时间: 2024-04-03 11:18
单位名称 咸阳市秦都区上林街道卫生院
宗旨和业务范围 为人民身体健康提供医疗和预防保健服务。医疗<常见病多发病诊治、院前急救>、恢复期病人康复、预防保健、卫生管理与监督。
住所 陕西省西咸新区能源金融贸易区陇海铁路南侧路以南、规划二路以东、沣泾大道以西、凤栖路以北
法定代表人 王拓
开办资金 128万元
经济来源 财政补助
举办单位 陕西省西咸新区开发建设管理委员会
资产损益情况
年初数(万元) 年末数(万元)
381.63万元 579.14万元
网上名称 咸阳市秦都区上林街道卫生院.公益 从业人数  17
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 2023年,按照《事业单位登记管理暂行条例》和《实施细则》的要求规范运作,及时办理变更登记手续,规范使用印章、证书。变更住所、法定代表人及举办单位,2023年8月29日。
开展业务活动情况 2023年度,我单位在西咸新区社会事业服务局的领导下,认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策,按照核准登记业务范围开展活动,主要做了以下几个方面的工作:一、开展主要工作情况:1、按照上级医养结合相关文件要求,2023年度共建家庭病床12张,完成任务120%。2、为了积极推动中医药工作,我院中医科现有中医师2名,中医科目前开展项目有:三伏贴,针灸,中医推拿,理疗,正骨,刮痧,艾灸,小针刀,刺血疗法,术后功能康复训练,穴位注射,耳穴疗法,拔罐等等。通过以上举措使我辖区人民群众切实享受到国家的惠民政策。3、2023年我院在居民建档、计划免疫、慢性病管理、传染病防控等国家基本公共卫生服务工作中,在保证目标任务完成的同时注重两个强化:一是真实,二是创新。强化真实就是公卫服务的底子要清、服务群众的工作要真。服务的内容要实、要细;强化创新就是要在繁杂的公卫工作中,提高公卫工作的实绩和效率。4、我们在做好公卫工作的同时,大力抓好基本医疗,狠抓医疗质量安全,制定了医疗安全工作制度,对本周、本月的病历处方.护理记录进行自查、互相查、院领导抽查等方式杜绝医疗安全隐患的发生,激发了全院职工的工作热情,促进了医院工作作风的较大转变和服务质量的提高。二、社会效益:2023年辖区65岁以上老年人7423人,建档8199人,本年度已完成体检5430人,体检率73.15%,B超检查5340人,胸片检查3467人;高血压5316人,规范管理5068人,体检4399人;糖尿病1838人,规范管理1381人,体检1494人。重性精神病规范管理261人,本年度已完成体检236人。2023年全年产妇数1165人,活产数1182人,产后访视人数1182人,产后访视率100%,高危产妇数214人,高危管理数214人,高危管理率100%。发放叶酸1473瓶。全年活产1182人,新生儿访视数1145人,新生儿访视率96.9%。0-3岁儿童数4704人,0-3岁随访数4667人,0-3岁儿童管理率99.21%。辖区0-6岁儿童数14019人,0-6岁随访13698人,0-6岁儿童管理97.71%。0-6岁眼保健和视力检查13698人,眼保健和视力检查完成97.71%。卫生监督协管工作:全年共计巡查次数921次,其中公共场所335次,学校及托幼机构卫生81次,生活饮用水63次,医疗机构执业行为210次,计划生育执业行为违法行为4次,职业卫生67次,食源性疾病161次。卫生监督法律法规宣传培训22次,打击非法行医和上报线索8次。门诊就诊人次12264人次,业务总收入84.73万元。药品采购金额56.99万元,药品销售金额合计51.07万元。三、存在的问题及整改措施:1、工作中虽然取得了一些成绩。但还有很多不足,在以后的工作中我们会不断提高医疗服务水平,同时,我们也加强了与省人民医院,泰和医院、以及西咸中心医院的合作,努力提高医疗技术水平,提升我院综合实力。2、社区精卫项目工作浮于表面,纸质资料留存完整,但实际工作抽查,存在不符;各社区商住及流动人员较多,且社区专干下小区宣传和摸排频次和力度不够,致使异常人员不易发现。街办牵头未落到实处,对协调辖区各社区、村级治安和残委力度不够,导致卫生口发现精神疾病患者的局限性。针对以上问题加强镇街联动性,重大公卫卫生事件,需要各部门配合才能高校的完成上级下派的任务。四、下一步工作打算:1、在医疗工作方面,我们加强了医生的专业技能培训,提高了医疗服务能力。同时,我们也注重提升服务质量,加强了医患沟通,减少了医疗纠纷的发生。为全辖区人民群众的健康安全提供了有力保障。2、认真开展基本公共卫生服务项目工作,通过宣传栏、横幅、义诊咨询、随访、公众号、抖音、微信群等多种方式,以逐步改变社区居民的陈旧观念,利用家庭医生签约服务这个渠道,拉近签约居民与签约医生的关系,提高居民的知晓率及参与度。3、加强镇街联动性,重大公卫卫生事件,需要各部门配合才能高校的完成上级下派的任务。4、配套合理的激励机制,将工作量与个人绩效分配挂钩,提高工作人员积极性。
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 医疗机构执业许可证,有效期限自2019年05月20日至2024年05月19日。
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况
接收捐赠资助及使用情况