丹凤县初级中学
发布时间：
2024-04-02 09:36
| 单位名称 | 丹凤县初级中学 | |
| 宗旨和业务范围 | 宗旨：实施初中义务教育，促进基础教育发展。业务范围：初中学历教育（相关社会服务）。 | |
| 住所 | 丹凤县北新街36号 | |
| 法定代表人 | 朱含虎 | |
| 开办资金 | 1228.22万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 丹凤县科技和教育体育局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 923.33万元 | 3316.24万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 200 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 一年来，丹凤县初级中学在县科教体教局的正确领导下，坚持党建引领，全面贯彻党的教育方针，落实立德树人根本任务，积极改善教育教学环境，优化教师队伍建设，强化学校常规管理，以创建“省市质量名校”为目标，推进“十项工程”，着力打造平安校园。全校师生同心同德、开拓进取，各项工作稳步提升，开创了学校教育教学高质量发展的新局面。现将年度工作总结如下：一、主要工作（一）党建引领聚合力 ，凝心铸魂促发展我校以开展“两规范两提升”活动为抓手，对照“勤快严实精细廉”要求实施精细管理，促进党的思想、组织、作风和制度建设再上新台阶，为办好人民满意的教育提供有力的思想、政治和组织保证。围绕立德树人根本任务，突出抓好思想政治保障；围绕激发党员干事创业活力，切实加强队伍建设。学校先后被陕西省妇女联合会授予“陕西省巾帼文明岗”称号，被丹凤县关心下一代工作委员会授予“青少年主题教育实践活动先进集体”荣誉称号，被丹凤县科技和教育体育局授予“党建工作先进单位”称号。（二）清廉文化进校园，风清气正育桃李丹凤县初级中学在清廉学校建设工作中，聚焦6个重点，做到6个结合，落实6项载体。以清廉学校建设为契机，倾力打造清明政风、清净校风、清正教风、清新学风，书记、校长、班子成员廉洁自律,同志共同监督，创建风清气正的育人环境，塑造学校良好形象。2023年4月在丹凤县“清廉学校”书法美术作品评选活动中被评为“优秀组织”奖。（三）作风建设强保障，干事创业勇担责丹凤县初级中学将作风建设贯穿于学校党建、师德师风、教育教学各个方面,抓住1条主线、制定2个方案、围绕2项问题、强化2项管理，有力地巩固了教育领域作风建设成果、切实解决了群众反映强烈突出问题。经过为期一年的作风建设，我校风清气正的育人环境、干事创业的良好氛围已然形成。（四）德育为先促成长，师德师风铸师魂我校始终坚持立德树人根本任务，围绕学校中心工作，加强德育队伍建设，提高德育工作实效，拓宽育人渠道，构建全方位育人网络。一是强化思想教育。二是贯彻养成教育、文明礼仪教育。三是开展感恩教育系列活动。（五）抓实常规强管理，实现质量新突破以学校实际为依据，以课堂教学为中心，以关注学生成长为方向，以提高课堂教学效率为关键，进一步加强教学工作的管理与指导，抓常规、抓养成、抓学风、抓教风、抓质量提升。一是落实常规管理，规范教学行为。二是改进课堂教学，提高教学质量。三是建设校本课程，促进学生发展。开设书法、足球、篮球、羽毛球、乒乓球、绘画、器乐、舞蹈等社团活动课程。四是强化教学研修，加快队伍建设。五是全面落实“双减”政策，开展好课后服务和社团活动，促进学生全面健康发展。2023年9月被丹凤县县委评为“丹凤县2023年教育工作先进集体”，11月被丹凤县科技和教育体育局评为“初中教学质量检测评估集体奖一等奖”和“教学质量检测预评估中考育优奖”。在2023年6月的初三升学考试中，我校724人参加中考，录取518人，全县前17名我校15人，全县前十名我校8人，800以上15人，黄伟辰同学以816.8分位居全县第一名，严博傲同学被空军航空学校录取。（六）潜心教研提水平，助力教学上台阶坚持科研为管理决策服务、为教学改革服务、为教师成长服务、为学生发展服务的总体思路和原则，积极开展教学方法和学习方式的研究，为学生的可持续发展奠定基础，促进我校的新发展。一是健全制度，为教研工作提供保障。二是专家引领，为教研工作建立机制。三是项目带动，为教研工作注入能量。四是执行标准，使教研工作规范运行。五是落实常规，让教研工作常态发展。六是加强协作，促进教育均衡发展。七是重视宣传，加速教研成果推广。2023年7月，我校被陕西省教育学会评为“陕西省名师专业成长基地学校”。（七）强化责任抓安全，平安稳定促发展学校上下牢固树立“安全工作人人有责，人人负责，人人尽责”的责任意识，强化校园“坚决不能出事”的底线思维，始终将维护师生安全作为做好教育教学、推动学校高质量发展的基础性工作。（八）育人为本优服务，后勤保障促发展坚持“以人为本、服务育人”的思想，进一步增强后勤工作人员的责任心和事业心，强化担当意识，努力发挥后勤人员的积极性、主动性和创造性。一是加强队伍建设，提高整体的素质。二是严格财经纪律，合理使用经费。三是加强固定资产科学管理。四是巩固教育脱贫成果，加强政策宣传，继续做好精准资助工作和学生营养餐管理工作。五是做好职工住房分配与管理。六是做好校园环境美化和基础建设工作。二、下学期工作谋划春季学期，在科教体教局的正确领导下，我校工作总体思路是：以市县教育高质量发展会议精神为指引，锚定一个目标（“省市质量名校”目标），聚焦教育质量中心，做到四个坚持（守正创新、问题导向、质量中心、三个发展），抓实十项工程，信念坚定，步履坚实，推动各项工作高质量发展。一是抓实党建引领强实力三个党支部在党总支的指导下开展教育教学工作，形成各自特色。指导团队工作，创新德育工作载体，促进青少年全面而有个性的发展。二是促进精细管理出效益持续深化扁平化管理机制，抓班子建设，树立“合作意识、学习意识、管理意识、服务意识、责任意识、危机意识、竞争意识、质量意识”；践行“相互尊重、相互理解、相互支持、相互信任、相互配合、相互补台”的信条，朝着既定的目标加压奋进，推动学校质量中心工作科学、有效、稳步提升。三是强化队伍建设促发展依靠教师的高素质、高能力来提升学校的办学品质。深化师德师风建设，利用公众号大力宣传身边优秀教师典型，弘扬正能量，增强教师职业荣誉感和责任感。强化教师培训，充分利用西商协作、雨丹协作帮扶项目优质资源，提升教师专业素质。依托名师工作室开展结对组团帮扶活动，发挥名师引领作用，拓宽教师外出学习渠道，组织学科带头人、骨干教师赴外出学习，扩大“三级三类”教师群体，2024年力争培养省级教学能手1名，市级教学能手2人，县级教学能手3人。校内每月利用晚上开展一期教师论坛，相互交流分享，全面提升。四是深化德育教育助成长深化“抓三风强管理树形象”工作，强化学生思想教育、贯彻养成教育、文明礼仪教育、感恩教育系列活动。开展春季田径运动会，“爱我丹凤”研学旅行，清明节、端午节等主题活动，丰富活动载体，实现文化育人、活动育人、环境育人目标，培养“新时代好少年”。启动“家长大课堂”活动，邀请有专长的家长来校为学生授社团课。五是创建质量名校谱新篇进一步明确质量目标，以九年级为重点，七八年级齐头并进。九年级毕业升学考试总评全县前两名；各学科总评进入全县前两名。2024年中考重点高中上线率65%，确保重点高中上线507人，争取上线546人，争创上线585人,800分以上15人，750分以上100人。七八年级总评全县前两名。抓实教学常规，开齐开足国家标准课程，拓展校本课程。开展课后服务，丰富社团课程，建立40个社团，教师人人开发特色社团课程，让后每一名学生都参加社团活动。每学期开展4次常规大检查。提升课堂实效，落实“双减”政策，培养学生爱好特长，促进学生全面健康发展。组织好2024年中招考试考点施考工作。改革教学质量评价体系，结合县局出台的奖励方案，实行新的评价制度体系。六是创新教学研究增实效大力改进教研机制，深化课堂教学改革。以教学研究为突破口，全面开展学科大教研活动，实现学科组集体备课每天正常进行，学科教研活动美两周进行一次。推进“青蓝工程”，落实听评课活动，扎实开展校本研修和校际合作，与思源等兄弟学校开展交流学习活动，以教研促教学。七是加强班级管理优学风完善文明班级量化考核办法，健全激励机制。强化班主任工作培训指导，加快新聘班主任的成长。以学风建设、班风建设为抓手，创设班级文化。突出学生自主管理和班委会管理职能，营造良好的学习环境。八是筑牢安全底线保稳定落实“5530”安全教育，夯实安全责任，突出管理重点，开展安全隐患排查和矛盾纠纷排查调处，坚持上放学期间值周领导和门卫人员护送学岗制度，坚持晚间安全巡逻和学生晚间无差别时间进校制度，筑牢安全屏障。九是做好后勤服务强保障以改善办学条件、解决实际问题、提高教育质量作为工作出发点，积极争取足球场、篮球场、会议室、教师办公用电脑、学生机房、校园网络等项目建设，为教育教学提供有力保障。十是优化作风建设提士气继续将清廉学校建设、教育领域专项整治和主题教育有机结合起来，统筹推进。修订完善相关制度，强化教师工作作风，激发干事创业热情。全体教职工以“守正”明初心，以“创新”谋发展，以“奋进”创一流，以“名校”谱新篇，铆足干劲，务实进取，追赶超越，全力以赴创办省市质量名校，推动教育高质量发展。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |