靖边县红墩界林场
发布时间：
2024-04-01 10:36
| 单位名称 | 靖边县红墩界林场 | |
| 宗旨和业务范围 | 管理国有林场，促进林业发展。国有林场规划计划编制；林木种苗生产供应；森林培育与经营；护林防火；林木良种选育与新技术推广；相关技术和管理人员培训；林木种苗调剂；林业信息服务。 | |
| 住所 | 靖边县红墩界镇华家洼 | |
| 法定代表人 | 郭正霞 | |
| 开办资金 | 435.12万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 靖边县林业局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 185.56万元 | 163.92万元 | |
| 网上名称 | 靖边县红墩界林场.公益 | 从业人数 9 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2023年能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 主要业务活动全面落实林长制各项工作。森林防火是我场安全生产核心工作，林场多措并举抓好森林防火工作。一是统一思想。全场上下充分认识森林防火工作的极端重要性，加强火源管理，严防火源进山入林，同时加强巡查值守，加大巡护密度，尤其是对旅游、踏青人员在林区生火做饭、野外烧烤等用火行为坚决制止，切实管好人、管住火，确保从源头上消除火灾隐患。二是强化监督检查。组织林场巡查人员深入一线开展隐患排查，重点检查防火责任制，护林人员是否到岗、扑火物资、机具是否正常使用。三是加强值班值守。严格落实24小时值班和领导带班制度以及有火必报制度，确保火情信息畅通。四是责任到人。层层签订防火目标责任书，实现网格化管理，做到人人身上有责任。由于措施到位，今年未发生森林火情，顺利完成了全年森林防火工作。五是抓好森林资源管护问题排查摸底工作及整改工作。完成落实上级违法图斑整治工作，由违法图斑工作牵头，加强全场公益林管护工作。通过林区划分、压实压细责任，提高公益林管理工作的整体水平。加强管护人员的管理，管护人员年度绩效考核整体表现良好。加大巡林力度，落实管护责任，坚决杜绝毁林开垦、偷牧、倾倒垃圾等行为。六是全场干部职工高度重视安全生产各项工作，及时完善安全生产工作的组织领导机构，确保我场安全生产工作各层级有人管、有人抓。认真落实安全生产责任制，强化安全生产目标管理。认真组织安全生产大检查和隐患排查工作，在安全生产检查中，对发现的安全隐患，当场责令整改并追踪整改落实情况。突出抓好重要节假日安全生产工作检查自查。在国家法定节假日期间，严格执行领导干部带班值班和人员在岗在位值守值勤，保障安全生产工作信息的畅通和及时传递。全年全场未发生安全生产事故。取得经济效益与社会效益一、造林绿化及森林抚育；按计划完成魏家畔林区造林绿化620亩，栽植1.5米樟子松2万多株，造林成活率达96%以上。场部林区人工造林610亩，栽植1.0米樟子松1.65万多株，搭投围网3617米，造林成活率达90%以上。完成白城则林区森林抚育1000亩，对樟子松进行扩穴，杨树修枝，沙柳、柠条等平茬复壮；对产业试验示范园网框林3.4万株樟子松进行人工修枝。二、建设林业产业试验示范园；2023年在各级林长的支持下，建设经济林试验示范项目，栽植大田樱桃135亩、鲜食杏105亩、山楂375亩、玉露香梨67亩，大棚樱桃42亩，铺设输水管网2万多米。苗木成活率达90%以上，目前苗木长势良好。三、苗圃地建设；管理留床苗木山杏20万株、山桃1万多株、樟子松0.3万株、云彬0.15万株、圆柏0.1万株。存在的问题与整改措施一是林界边界纠纷多，争议大，历史遗留问题解决难度大，存在侵占林地行为。二是偷牧、夜牧管护难度大。林区周边百姓养羊数量大，设施养羊落后，大部分养殖户有偷牧夜牧行为，履禁不止。多部门协调执法办案，仍存在落实难。二是在岗职工人数少，老齡化严重，新鲜血液补给不足。单位在岗职工7人，50岁以上占职工总人数57%。三是林区防火通道多年未修整，存在防火安全隐患。四是没有相对稳定的扑火队伍，扑火人员为场护林员兼职，专业技能匮乏，体力能力不足，扑救应急力量日趋弱化。五是单位车辆老旧，均已到报废期，急需更换。以便防火和安全生产用车。整改措施；加强林场基础设施建设，不断提高林场职工的生活水平。根据林业发展需要，增添新设备，引进新技术，学习新办法，逐步提高管理林业职能水平。下一步工作计划一、继续抓好党的二十大精神学习，坚持以制度建设为重点，努力实现“真学”“实做”常态化。建立健全常态化学习的长效机制，在落实好集中学习制度的基础上，推动党员干部开展自学，持续提升全场干部职工工作能力。二、继续抓好森林防火和其他各项安全生产工作。坚持以保护森林资源为重点，以森林防火为核心，创新森林防火和管护工作机制，在措施上求突破，在管理上求创新，以严谨的作风、务实的态度、扎实的工作，努力做好护林防火工作，确保森林安全，排查消除其他安全生产隐患，增加安全生产投入，为我场发展营造良好生态环境。三、进一步做好林长制各项工作。完善林长制日常管理、考核、责任追究等工作机制，推动林长制工作向纵深开展。坚持人工造林、封山育林、森林抚育相结合，做好林业有害生物防治，推动林业增绿增效行动。四、探索林区经济发展路径，提升林业产业试验示范园建设水平，加快发展林下经济。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |