镇巴县职业中学
发布时间：
2024-03-31 22:05
| 单位名称 | 镇巴县职业中学 | |
| 宗旨和业务范围 | 培养〈高中/初中/高中和初中〉学历技术应用人才，提高社会职业素质。〈文秘/财会/烹饪......〉专业<高中/初中>学历教育相关职业培训. | |
| 住所 | 镇巴县泾洋街道办事处鹿子坝村 | |
| 法定代表人 | 康晓平 | |
| 开办资金 | 786万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 镇巴县教育体育局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 15784.53万元 | 16684.77万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 97 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2023年度，我单位严格执行《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》规定，按照宗旨和业务范围开展工作，无违反《条例》和实施细则的情况。涉及到法定代表人变更。 | |
| 开展业务活动情况 | 一、2023年度业务工作开展情况（一）坚持立德树人为本，强化学生身心健康德育工作是学校工作的重中之重。本学期科学制订了德育计划，并且对德育领导的分管工作进行了详细的分工，使各项工作有序开展。开学初，在广泛征求意见的基础上，制定了《班级管理量化管理细则》、《班主任考核细则》等有关德育管理制度，进一步促进了我校德育工作的制度化、常规化，使学校的德育工作有了强有力的制度保证。（二）加强教师队伍建设，提高整体水平我校将师德建设工作纳入了重要的议事日程，通过召开教师会、政治理论学习等活动，努力提高教师的政治素质和师德修养，与教师签订了安全协议书、师德师风承诺书以及严禁教师违规办班补课承诺书。通过系列活动，教师队伍素质稳步提升。(三）抓活动开展，在活动中育人学校始终将孝行教育、学生日常规范教育作为学校德育工作主线。围绕“感恩圆梦”主题教育系列活动，对学生进行理想教育、感恩教育。（四）以质量求发展为要，抓好教学管理工作教学工作是学校的中心工作，教学质量是学校的生命线。一年来，我校在上级主管部门的指导下，加强教育科研工作，完善教学过程评价机制，进一步形成教学服务观念，全面提升教学质量和教学水平。（五））以安全防范为首，抓好学生管理工作本年度，学校全面落实教职员工岗位安全工作职责，安全工作扎实有效。组织广大教职工认真学习《中小学校岗位安全工作指南》，全面落实安全工作“一岗双责”，明确各自的义务和责任，做到人人知晓，响应号召，自觉遵守。坚持值班人员负责制，实行安全事故报告制度。全面落实学生宿舍管理制度，加强学生宿舍的管理。严格门卫管理制度。学校实行封闭式管理，门卫严格遵照门卫制度做好出入校园人员的登记。通过全体教职工的不懈努力，学校及周边治安秩序良好，学校安全稳定，师生安全满意率较高。（六）以市场需求为导向，加强招生就业管理工作本年度开学初，学校将招生任务分解到个人，实行包干到校的招生模式，同时，充分利用广播、电视、网络、招生宣传单等形式全方位宣传报道学校办学模式及职教优惠政策，让全社会了解职教、关心职教、支持职教。学校本着“以市场为导向”的宗旨，广开就业渠道，与多家国有大中型企业签订就业协议书，为学生的就业铺平道路。二、主要业绩和社会效益（一）狠抓学校内涵发展学校坚持以立德树人为根本，以服务发展为宗旨，以促进就业为导向，推动现代职业教育内涵发展。以教育人才“组团式”帮扶为契机，牢固树立新发展理念，认真抓好职业教育改革、苏陕协作、合作办学工作，加强专业建设和人才培养模式引进与创新，不断提高学校发展水平。学校先后被授予陕西省教育系统先进集体、陕西省“最美校园”、汉中市职业教育先进单位、汉中市德育工作先进学校、汉中市提高教育质量优秀学校等80多项荣誉称号。学校不断深化教育教学改革，办学质量和社会影响力显著提高，学校2023全年共招生464人，有全日制学历教育在籍学生1825人，设39个教学班。其中一、二年级26个班（一年级464人，二年级595人），三年级13个班766人，全年巩固率达98%以上。学校有教师97人，其中专任教师95人，生师比为19:1，专业课教师40人，专业课教师中“双师型”教师30人，占专业教师的75%。本科以上学历88人，占专任教师人数的92%；硕士学位2人，占2%；高级职称教师20人，占专任教师人数的21%。（二）狠抓特色创新发展1.扎实开展教研工作，开发教师潜力，提高教师水平，提高教学效率。提出教改新思路，丰富教研组活动内容，调动全体教师的工作热情，营造良好的教研氛围。教研活动均有详细的计划、记录、总结。教研活动激活了老师的潜能，带动了教师的教，促进了学生的学。2023年度，举行全员赛教活动两次，教师参与面达100%，上半年经过赛教层层推选，学校鼓励老师不断进行教学反思和经验总结，积极撰写教研论文，本年度向上级部门报送优秀职业教育论文、教学设计等10篇，其中国家级刊物上发表3篇。2.艺体活动有声有色，学校始终做到认真贯彻落实《中学体育卫生工作条例》和《学校健康教育工作实施方案》，抓好艺术和体育工作，落实艺术教育。广泛开展体育锻炼、比赛活动和艺术竞赛活动，举行了校园艺术节活动。艺体教育活动的开展，有效促进了学生热爱学校、热爱生活、热爱艺术的品质，同时也陶冶了情操。3.抓好卫生健康工作，开设了健康教育课、卫生课，经常性地对学生进行卫生知识和心理健康教育，患病学生建有专档，教育学生养成良好的卫生习惯，校园环境卫生天天打扫、经常消毒。加强了食堂的食品卫生管理，学校食堂受到了上级有关部门和领导的好评，校园整洁，卫生面貌良好。（三）显著提升服务社会能力。2023年毕业学生686人，其中安置就业178人，就业率达100%，就业企业工作环境好，管理规范，薪资待遇好，岗位对口率达到76%，初次就业月收入平均达到3500元，技术人才的培养为当地产业发展提供了人才支撑，为地方经济社会发展做出了应有的贡献。学校充分发挥县级职教中心的综合功能，以苏陕协作、脱贫攻坚工作为契机，统筹安排职业技能培训，依托高校农民培训基地、全民学习中心，积极开展农民学历教育和非学历免费技能培训工作，认真开展技能培训工作，全年共开展各类培训21期，共培训2448人次。社会服务能力显著提升。三、存在的问题及解决思路存在的问题：（一）人才培养模式、课程体系、教学模式等教育教学工作改革还需要继续深入推进，还需加大力度提高教育教学质量。（二）师资队伍的数量、结构、质量与培养高素质技能型人才的要求还有较大差距，师资队伍素质和水平有待进一步提升，教师需全面到企业参加实践。实训基地建设的投入有待进一步提高，实训设备还需加大力度与企业合作建设。解决问题的具体措施：（一）深化人才培养模式、课程体系，加强实践性教学，提高学生的职业技能、职业素养和综合素质。（二）完善教师培养培训长效机制，继续强化对现有教师的培养培训，不断提高师资队伍的整体素质。（三）加大实训基地建设的投入，不断添置、更新实训设备，对实训场地进行模拟生产线改造，满足学生实习实训需要。（四）充分利用苏陕协作平台，引进东部先进的职教理念和管理模式，选派管理人员和专业教师到通州中专挂职学习，提高人才培养质量。四、下一步工作计划（一）提高核心竞争力1.提高教学质量，增强学校竞争力.2.要结合职业教育学生特点，强化招生工作和学生巩固工作的研究。3.要加强校校合作。以苏陕协作对口帮扶为契机，加强现代职业教育体系的建设。4.加强学校实习实训设备的投入，加强师资力量建设，加强现有实习实训设备的管理和使用，提高课堂的有效性，增强课堂的吸引力。（二）发挥办学理念的引领作用丰富学校文化，注重学校内涵发展。结合实际，研究制定我校教职工编制标准，按标准核定教职工编制。创新教师补充机制，完善专业技术人员、高技能人才担任专兼职教师相关政策，切实满足对专业课教师的需求。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |