洋县四〇五幼儿园
发布时间：
2024-03-30 20:22
| 单位名称 | 洋县四〇五幼儿园 | |
| 宗旨和业务范围 | 宗旨:为学龄前儿童提供保育和教育服务业务范围:幼儿园保育、幼儿园教育 | |
| 住所 | 陕西省汉中市洋县谢村镇四〇五社区 | |
| 法定代表人 | 王莉鹏 | |
| 开办资金 | 30万元 | |
| 经济来源 | 全额财政拨款 | |
| 举办单位 | 洋县教育体育局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 79.29万元 | 88.25万元 | |
| 网上名称 | 洋县四〇五幼儿园.公益 | 从业人数 28 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2023年度，我单位严格执行《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》规定，按照宗旨和业务范围开展工作，无违反《条例》和实施细则的情况；无变更登记的事项。 | |
| 开展业务活动情况 | 一、2023年业务开展情况1.规范办园行为我园坚持依法办园，严格遵守《幼儿园工作规程》，优化管理体系，健全组织机构，修订并完善制度体系，明确岗位职责，建立监督检查评价一体化管理，保证了科学管理，规范运行。2.教育教学工作为了全面提高教师的专业水平和素质，积极组织教师培训学习，和各项专业技能研修，提升教师综合业务水平。（1）细化管理，科学保教，根据幼儿不同年龄阶段的特点制订不同的教育目标，科学合理安排幼儿一日作息时间，动静结合，参与体验，重视幼儿获取直接经验。（2）我园通过多种形式和途径，积极组织教师开展了有关备课、制定计划、环境创设、教育反思等方面的专题培训，提高教师业务水平。（3）以游戏为主要形式，让幼儿教育真正做到“学中玩，玩中学”的教育状态，从而提高幼儿动手操作能力和学习能力，充分调动幼儿的自主性、积极性、参与性，使幼儿的学习生活轻松愉快。（4）以课题为突破口，提高教师教学能力、科研能力，以解决身边的问题为主，有效开展园本专题研修活动，本学期对教师组织了课堂组织技能技巧、教师说课培训活动、教师普通话培训等培训，提高教师的业务水平。3.卫生保健工作幼儿健康的身体和心理是儿童成长的基石，我园一直把卫生保健工作作为重点，强调身体和心理健康的同等重要。认真做好新生入园前健康体检和计划免疫接种查验工作，做细做实晨午检，加强对幼儿的全天观察，时刻关注幼儿的健康状态、学习行为，提高幼儿园的保育质量。4.安全管理工作配齐配强安保人员，设立法治副校长、放学路口护学岗和校园护卫队，加强安全保卫与防范能力；不断完善各类安全制度，及时修订各类应急预案，加强三防建设，做到监控无死角全覆盖，配齐安防十件套，建立微型消防站，接通校园一键报警，拉起安全防护网络；加强教职工安全培训，提高教职工安全防范及突发事件应对处置能力；定期排查各类设施设备，消除安全隐患，及时更新维修设施设备，确保师幼的生命财产安全。5.环境消杀工作严把消毒关，每天对幼儿活动室、盥洗室、功能室等区域进行全方位、全覆盖的环境卫生整治和通风消毒，对各个角落都认真打扫，做到不留死角、不留盲区，创造卫生整洁、健康文明的园所环境。6.家园共育工作我园深化家长工作，将家长工作作为幼儿园工作的重要环节，通过多种形式与家长建立紧密、愉快的合作关系。通过开设家长助教、家长志愿者、家长委员会，召开家长讲座，开展家长开放日、意见征询、家访等活动，拉近家长和幼儿园的距离，让家长走进幼儿园，引导家长们了解幼儿园教育理念，积极参与到幼儿园教育中来，共同为幼儿的成长和发展提供支持与帮助。二、取得的主要社会效益幼儿园以优异的工作成绩，取得了良好的社会声誉，受到家长好评。这一年，我们把内涵发展，提升办园品质作为一项重要任务。在全体教职工的共同努力下，教师综合素质、教学技能得到更进一步的发展提高，晨间活动、餐饮课程、餐后散步、午休管护、户外活动等各项过渡环节的保教细节得到了更进一步的规范，活动设计与组织能力得到更进一步的提高；家园互动渠道拓宽、家长与老师的交流频次增加，家长疑虑与误会减少，群众对幼儿园的满意度不断提高，家园关系融洽；这一年，队伍的发展促进了幼儿园的保教质量得到提高，内涵发展向好向精向细转变，幼儿爱上幼儿园、家长乐送孩子入园，群众送孩子入园就读的愿望强烈，各项工作均受到社区居民、各级单位、周边群众的一致好评。三、存在的问题及改进措施1.存在问题（1）学校班子配备不齐，力量薄弱，导致部分工作开展困难。（2）教师工作量过大，师资力量不稳定，缺乏职业幸福感。（3）校园文化建设需要加强。2、改进措施（1）加强领导班子队伍建设，配备配齐班子成员。（2）重视师资队伍建设，增加教师职数，减轻教师压力，尽可能地减轻教师的工作负担，加强教师之间的合作，减少重复性工作的产生；制定长期稳定的职业规划和晋升机制，吸引和留住更多优秀的教育人才；优化教师任务的分配，引领教师专业化发展，提升教师职业归属感与幸福感。（3）加强校园文化建设，通过教育和学习强化核心价值观，增强学校的凝聚力。四、下一步工作打算1.坚持正确的办学方向。全面贯彻教育方针，积极深化课程改革，全面推进素质教育。2.做好安全维稳工作。不定期对校园及周边进行安全隐患大排查，对发现的问题及时处理，排除隐患，消除不安全因素，确保幼儿园正常运行。3.加强领导，团结合作。学校领导班子带领广大师生团结协作、务实苦干，逐步建立了一支素质过硬、爱岗敬业、乐于奉献的教师队伍。4.重视师资队伍建设。重视专任教师的选拔、培养和提高，减轻教师的工作负担，减轻教师压力，优化教师任务的分配，引领教师专业化发展，提升教师职业归属感与幸福感。5.关心学生，做好学生心理健康教育工作。6.持续加强家园共育工作。进一步加强学校与家庭的联系，协调学校与家庭的教育步调，统一学校与家庭教育对学生的要求，共同做好学生的教育工作。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |