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西安市雁塔区大雁塔小学雁南分校

发布时间: 2024-03-29 17:23
单位名称 西安市雁塔区大雁塔小学雁南分校
宗旨和业务范围 实施小学义务教育,促进基础教育发展。小学学历教育(相关社会服务)。
住所 西安市雁塔区翠华南路南端
法定代表人 董康乐
开办资金 880.68万元
经济来源 全额拨款
举办单位 西安市雁塔区教育局
资产损益情况
年初数(万元) 年末数(万元)
5401.56万元 5380.9万元
网上名称 从业人数  56
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 2023年能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,没有涉及变更登记的事项,无违法违规等情况。
开展业务活动情况 2023年度,我单位在教育局的领导下认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例》及有关法律,法规,政策,按照核准登记业务范围开展活动,现将本年度的工作做以下总结:一、学校主要开展的业务活动有:(一)德育工作学校德育工作以“习惯养成教育”为重点,规范学生行为习惯;以班级文化建设为切入点,推进学校文化建设;以丰富多彩的德育活动为载体,丰富德育内容;坚持五育并举、引导德智共生,全面提升学生的综合素养。坚持做好学校主题升旗仪式,紧紧围绕“文明礼仪”“交通安全”“习惯养成”“我们的节日”等主题,全面培养学生爱国情怀、良好习惯,法治意识等良好品质。开展法治教育系列活动。聘请雁塔区人民法院刑事审判庭王佳琪副庭长为我校法制辅导员,进行“预防校园欺凌”讲座。开展“学宪法、讲宪法”活动,学生参与进入教育部全国青少年普法网进行答题,覆盖率100%,增强师生法治观念和自我保护能力,营造校园良好法治氛围。本年度,学校以少先队为思想教育主阵地,相继开展了“雷锋精神永放光芒”学习雷锋系列活动、“倡绿、植绿、护绿”植树节系列活动、“童心向党·红领巾爱劳动”劳动实践活动、“我们的节日•清明”主题教育系列活动等,在活动体验中,提升了学生的思想品质。(二)教学工作本年度,学校紧紧围绕全面提高教育教学质量这一中心工作开展教学教研活动,在规范中求发展,在发展中谋提升。继续加强教学常规管理。落实行政听评课制度、教学巡查制度。开展教师教案、学生作业等活动,迎接雁塔区教育局教学常规检查,全面提升教学管理、教科研管理、教师培训、考试管理等工作。学校加大教师研修培训力度。邀请雁塔区语文教研员王玮老师、陕西师范大学尚小青教授进行了语文、数学专题讲座;组织教师参加“西安好课堂”教学观摩、雁塔区教师进修学校学科研修活动;参加雁塔区“暑期名师大讲堂”、教育部暑期教师研修、“名师之路”课堂观摩培训等,全力提升了教师们的业务水平,更新了教学理念。紧抓活动育人,提升学生综合素养。开展“廉洁清风沁童心我与祖国共成长”演讲比赛,多名学生在大雁塔小学教育集团比赛中获得好成绩。开展“军民团结奋进,共创双拥佳绩”活动,通过绘制拥军手抄报、诗配画等作品,让同学们懂得了爱军拥军的重要意义,从小树立了“强国有我”的爱国情怀。开展“以史为鉴守护盛世中华”国家公祭日主题教育活动,通过召开主题班会、绘制手抄报、制作书签、诵读《和平宣言》等方式,教育学生铭记历史,珍惜今天的幸福生活,为中华民族伟大复兴而奋斗。本学年,学校全力打造心理健康教育课程,配备专职心理健康教师,分年级开展了《我是守时小精灵》《会玩也会学》《我与心理健康》等主题心理教育,发布“雁南心语”心理教育美篇等,为学生及家长答疑解惑。设置“雁南心语”信箱,及时回复信件,真正走进学生心灵,关爱每一位学生健康成长。深入开展“青蓝工程”。本学年,为新入职教师遴选了学校骨干教师作为师父,进行教学、班级管理等方面的工作指导,并借助大雁塔小学教育集团“一日影子”工程,邀请大雁塔小学名师来校指导,深入课堂,进一步帮助和提升青年教师的教育教学能力。积极开展了“书香伴我成长阅读浸润人生”读书节活动,倡导师生们爱读书、读好书,进行教师、学生“好书推荐”,上传读书视频音频,建立班级图书角,营造了浓浓的读书氛围。二、取得的主要效益1、2023年,我校荣获“西安市德育创新实验校”“西安市安全生产专项整治三年行动先进企业”“西安市新优质学校”。学校的影响力大幅提升。2、学校以“科技强国美好未来”为主题,组织开展了多期的科技节系列活动,通过听科普讲座、看科技影片、画科技作品、做科技实验等方式,培养了同学们科学的探究意识和创新精神。3、以赛促教,深入践行新课标理念。本学年,教师业务能力大幅度提升,多名老师荣获区级教学能手称号;本学年教师撰写的教育教学论文和教学案例在市区各类论文、教学设计评比中获奖60余篇。3、2023年,学校在区级阳光大课间评比活动;雁塔区中小学“唱响新时代”合唱比赛以及在“陕西省中小学美育展演活动”中均获奖项。丰富多彩的学科活动丰富了学生的校园生活,培养了学生的创新能力和实践能力。三、目前学校存在的问题及整改措施存在问题:1.学校课程建设还不够系统化,发挥课程育人的功效不够,引领学校发展动力不足。2.学校青年教师的业务提升还不够,培训、锻炼的密度和力度不够,对新课标的落实和大单元教学的实践还不够到位。整改措施:更新教师的教学工作理念,树立创先争优的工作意识,学校加强常规管理,扎实开展常态化训练,加大教研力度,落实新课标要求,全力提升教师业务能力,发挥教育的育人作用。采用多种方式的培训,强化师生对校园文化体系涵的深层次理解。四、新年度工作思路1.加大党支部建设力度,加强党员政治理论学习,坚持“雁南红——红在第一线”的工作目标,立足本职工作,凝心聚力,多措并举,提升学校办学品质。2.进一步挖掘学校核心文化,教学水平再上一个新台阶。3.强化教育教学常规管理,将“习惯养成教育”落地落实,鼓励学生个性表达,为学生搭建展示的舞台。加大教师教研培训力度,为教师提供业务提升的平台,落实新课标要求,提升教学质量。4.持续加强校园安全保障工作,加大安全教育力度,精心做好安全管理工作,加强安保人员培训工作,及时巡查和排除校园安全隐患,重视学生心理健康教育,确保学校安全稳定。
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 2023年度荣获“西安市德育创新实验校”2023年度荣获“西安市安全生产专项整治三年行动先进企业”2023年度荣获“西安市新优质学校”
接收捐赠资助及使用情况