子长市矿山救护队
发布时间：
2024-03-29 16:01
| 单位名称 | 子长市矿山救护队 | |
| 宗旨和业务范围 | 煤矿抢险救灾、安全监察、安全培训、地面消防、安全装备检测等；各类灾害、事故、突发事件的处置、抢险救灾、人员转移、维护秩序等。 | |
| 住所 | 陕西省子长市桃树洼沟原采油大队供电车间院内1-3层 | |
| 法定代表人 | 郝玉 | |
| 开办资金 | 192.46万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 子长市工业和煤炭局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 257万元 | 234万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 51 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | “本年度，能遵守国家有关法律法规和《条例》及其《实施细则》，按照规定办理变更登记事项，依照宗旨和业务范围开展相关活动，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 本年度，我队在市委、市政府和主管局的坚强领导和大力支持下，在省市应急管理部门的高度重视和关心支持下，主要开展了以下业务活动：一、业务开展情况:(一）狠抓战备训练提本领。牢记“只有平时多流汗，战时才能少流血”，把体能训练喊在平常，抓在经常，落实在日常。组织队员每天坚持完成爬绳、单杠、拉检力器、队列等体能训练科目。每月至少组织3次呼吸器、苏生器、多检器、打密闭等实操训练。主动对标对表，积极开展矿山救护队质量标准化建设。发挥“传、帮、带”作用，定期组织全市煤矿企业专职或兼职救护队员进行培训，不断提升全市应急救援管理技能水平。（二）强化软件建设夯基础。积极争取财政支持，协调相关部门，对职工居住环境进行维修改造，定期组织队员体检，购买意外伤害保险，落实日三餐补贴，使职工干部不断增强幸福感、获得感，进而提高队伍的凝聚力、向心力和战斗力。11月份，我队质量标准化工作顺利通过陕西煤监局验收。（三）强化技术指导重服务。坚持“战时搞救援，平时搞防范”研究制定了《矿山救护队预防性安全检查指导服务指南》，将辖区煤矿划分为三个片区，由三名副队长带队，按月对矿井通风、瓦斯、顶板、火灾等灾害风险预警进行指导检查。坚持“宁可备而无用、不可用而无备”，对兼职矿山救护队运行管理进行集中排查，指导协助煤矿企业组织开展井下应急演练，不断提升兼职救护队应急处置能力和水平。（四）强化规范程序抓管理。严格救护协议签订工作程序，责成煤矿企业必须如实提供应急救预案、灾害处理计划、通风系统图、采掘工程平面图、井上下对照图等资料，由技术人员审查合格后，签订矿山救护协议，为全市煤矿复产复工创造基本条件。（五）强措施促联创。按照市“多城联创”工作的安排，我队具体负责芋则湾--李家沟河堤一公里“一区三线”责任区卫生，并落实专人具体负责，每月组织一次义务劳动，对公路沿线垃圾进行清扫、清运约150余吨，为打造“四个子长”作出应有贡献。根据我市“城市有机更新”安排，我队具体负责芋则湾--李家沟，通过一个月的不懈努力，圆满完成了该项工作。二、取得社会成效及效益。（一）充分调动了员工的积极性，提高了队员的整体战斗力及协调配合能力。（二）后勤保障得到了解决，改善了员工的生活，质量标准化验收顺利达标，获得三级资质。（三）专职、兼职救护队员业务水平有了大幅度提高。（四）为全市煤矿提供了救援保障，为复工复产创造基本条件。（五）完成了“城市有机更新”工作，为打造美丽子长作出了贡献。三、存在问题。一是人员结构不够合理。二是场地设施不够完善。三是特殊行业岗位津贴未执行。四、整改措施。（一）我队将积极协调市政府通过公开招聘等方式继续充实矿山救护力量，解决人员结构不合理问题。（二）积极协调政府，进一步根据要求完善场地设施。（三）根据《矿山救护规程》规定，积极协调政府尽早落实待遇。五、下一步打算。一是在市委和党委的统一正确领导下，强化学习教育，严格落实主体责任，以解决思想和工作中存在的突出问题，将各级责任纳入领导班子和干部目标考核管理，与应急救援工作同部署、同落实、同检查、同考核。二是通过公开招聘等方式继续充实矿山救护力量。同时，依托全市应急救援管理体系建设，尝试探索企地共建、救援资源共享的煤矿应急管理模式。三是积极协调相关部门，争取资金，逐步完善实操基地和训练场地，全面加强矿山救护队员体能和救援技能训练。四是强化应急避险意识。将从业人员井下自救、互救和避险逃生作为岗前培训重要内容，不断提升煤矿职工应急避险意识和逃生技能。五是强化辖区内煤矿辅助救护队建设。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |