子长市机关事业养老保险经办中心
发布时间：
2024-03-29 16:00
| 单位名称 | 子长市机关事业养老保险经办中心 | |
| 宗旨和业务范围 | 开展全市机关事业单位养老保险服务工作。养老保险的基金测算、征缴、拨付；社会保险基金预决算；退休干部政治和生活待遇的落实。 | |
| 住所 | 陕西省子长市石窑坪小区秀延四路1号人办资源大厦413办 | |
| 法定代表人 | 王芳 | |
| 开办资金 | 28.38万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 子长市人力资源和社会保障局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 20.3万元 | 20.3万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 17 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 本年度，能遵守国家有关法律法规和《条例》及其《实施细则》，按照规定办理变更登记事项，依照宗旨和业务范围开展相关活动，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 本年度，我单位在人社局的领导下，认真贯彻和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，按照核准登记业务范围开展活动，主要做了以下几个方面的工作：一、工作完成情况，全年完成养老保险费和职业年金的征缴工作，做好了养老保险关系的转移接续，事业单位参加企业养老保险关系的理顺。继续推进中人转退休待遇核定，落实调待政策，按时足额发放退休人员养老保险待遇。截止2023年12月，全市机关事业养老保险参保单位388个，应缴人数8145人，基本险缴费17177.25万元，职业年金缴费8563.17万元，总计25740.42万元。待遇发放人数3254人，离休人数7人，共发放退休工资21658.25万元。完成在职转退休173人，养老保险关系转移238人。退休“中人”职业年金待遇发放1389人，共计831.16万元。二、主要工作，一是完善岗位授权管理。在原有工作机制的基础上，坚持岗位相互制约和不相容的原则，完善岗位负责制，严格要求经办人员使用电子社保卡登录系统，坚决杜绝非工作时间经办高风险业务，让业务人员能精准把握政策，在岗位权限内做好业务工作，继续推进轮岗制度，防范经办风险。二是严格审核管理。做好分级审核的落实，对业务全流程进行审核把关，加强重要信息修改的审核把关，围绕关键岗位，关键环节，完善机制，补齐短板，让经办工作经得起历史的检验。三是优化经办服务。全年以“三个年”活动为契机，做好了经办服务的优化工作，在现有的基础上最大限度的精简程序，精简资料，优化办事程序，避免反复跑腿。四是加强基金管理。继续做好基金“收支两条线”管理。确保职业年金每月10日前归集到省级归集账户。落实好对账机制。严格支付审批，养老保险待通支付全部通过社银平台发放，职业年金通过向托管银行出具划款指令的方式进行归集，确保基金安全。五是强化稽核工作。发挥稽核工作的强大功能，抓好了养老保险重复领取待遇，死亡领取遇疑似数器的核查。全年持续采取“陕西社会保险”手机APP认证一体机等多种措施做好了退休人员领取待遇资格认证工作，杜绝多领冒领的发生。我中心对行动不便的9名退休人员进行上门年检认证，完成了2023年度的认证工作。六是严把经办管理。严格按照省上在参保登记、缴费申报、权益记录、转移接续、待遇支付方面的统-要求经办业务。从提高业务经办质量入手，杜绝差错和疏漏发生。七是持续开展警示教育。持续加强干部的警示教育，通过“以案促改，通报违法违纪典型案件等多种手段开展干部教育。提高政治素质，打造一支业务过硬，服务一流的经办队伍。三、存在问题，一是希望省市组织业务培训，对新进人员进行系统性的培训。二是尽管通过多种方式进行大量宣传，但也有极少数干部职工认识程度不高，有待于进一步深入宣传和解释疑惑。四、工作计划，积极参加了省市组织的各项学习培训，提高干部的业务能力水平。虚心向延安市处请教，向兄弟县区学习，借鉴好的经验和做法。根据市人社局要求，有力推进政策的宣传培训，持续开展机关事业养老保险政策“社保服务进万家”活动，日常开展对全市机关事业养老保险经办人员的多层次业务培训，提高经办质量。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |