铜川市耀州区锦阳新城小学
发布时间：
2024-03-29 15:55
| 单位名称 | 铜川市耀州区锦阳新城小学 | |
| 宗旨和业务范围 | 实施小学义务教育，促进基础教育发展，负责本学区小学学历教育。 | |
| 住所 | 耀州区锦阳路 | |
| 法定代表人 | 杨永乐 | |
| 开办资金 | 60万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 铜川市耀州区教育科技体育局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 2238.34万元 | 2121.97万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 49 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2023年度，我校能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，资产损益情况已变更登记，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 一、具体业务（一）德育工作。为切实加强德育工作，学校成立了德育工作领导小组，实施德育工作“一把手”工程，形成了主管校长亲自抓、政教主任重点抓、班主任全面落实、学生干部参与的德育工作局面。1.规范学生请假制度，统一请假标准，班主任、门卫室、家长的密切衔接，实现了对学生的无缝管理；2.严格规范学生仪容仪表。确定标准，严格检查，对不符合学校要求的，及时整改；每周在值周领导的带领下，值周老师、红领巾监督岗对学生的行为习惯进行监督与评比，评选出“先进班集体”，并在每周一国旗下课堂上进行表彰。3.加强课间秩序管理。制定制度，每周在值周领导的带领下，值周老师、红领巾监督岗对学生的行为习惯进行监督与评比，评选出“先进班集体”，并在每周一国旗下课堂上进行表彰，形成了文明有序的课间。4.多彩文体活动。学校始终把文体活动作为培养学生、提高学生素质的一项基础工程和最有效的载体。举行了体育科技艺术节、校园室内操比赛、拔河比赛，跳绳比赛等，彰显了学校阳光体育及校园活动的魅力。5.构建德育矩阵。以“国旗课堂、红色课堂、红色研学和多彩活动”四位一体的德育工作平台，通过丰富多彩的德育培植学生的红色基因，赓续红色血脉，点亮学生的美好童年，帮助学生扣好人生“第一粒扣子”。6.重大节日活动丰富多彩。如清明祭英烈、妇女节、植树节、地球保护日，都有相应节日活动。7.少队工作。一是发挥载体作用。利用红领巾广播站、小记者站、红领巾电视台、国旗下课堂、主题队会、少先队活动课等活动，不断加强对队员们的思想政治引领，抓好队员的文明礼仪、思想道德教育，培养他们高尚的思想道德情操，自觉养成良好的言行习惯，不断提高队员的思维，语言表达等能力。二是开展主题活动。开展“我们的节日”、节庆日、纪念日、主题日等主题活动，增强队员们爱党爱国、民族团结、热爱劳动、爱护环境、诚信友善等意识。教学管理1.加强集体备课。本期我们继续推进电子备课，进一步提升了板书设计、分层作业设计、教后反思的质量，力争一课一得。教研组每周电子签章反馈，教导处每月抽查1次。同时还实行中层领导备课跟踪负责制，分管领导既参与每周的集体备课，还积极参加校本教研活动。充分深入的备课，为提高教育教学质量，实现减负增效提供了保证。2.严格落实“双减”政策。加强作业管理，各科作业老师都进行了精心的设计，落实分层，做到了适量、减负、增效。低年在课堂教学的基础上，布置一些操作、诵读、体验、感悟性的实践作业，以培养学生热爱学习、热爱科学、留心社会、服务社会的情感态度。3.定期做好常规检查。本期常规教学工作进行了两次大型检查，包括教师的各种教学过程、教学记录和学生的书面、实践作业等，检查之后进行了及时反馈，教师间也进行充分交流，从而进一步规范了教师的教学行为，也相应提高了教育教学质量。4.提升学生综合素养。继续加强劳动教育、健康教育、安全教育、实践活动、信息技术等科目的管理和监督，本期三至六年级学生都学会了炒鸡蛋、洗衣服、栽花种菜、垃圾分类等劳动技术，健康意识和安全意识提高了不少，实践能力和信息技术水平也得到了提高。同时注重培养学生的学习习惯和生活习惯，从上课的坐姿、写字时的握笔姿势、书写的规范、校内外的文明礼仪等，都在进行潜移默化的训练。5.促进教师专业成长。一是以专业书籍来促进教师专业成长。我们要求教师有计划地进行阅读，提倡每天坚持不少于一小时的读书时间，做好读书笔记、开学有读书计划，期末有总结。鼓励老师日常教学的笔耕不辍，书写随笔、反思、案例、小故事等。二是开展丰富多样的教研、教学活动。本期开展多种教研活动：微型课大赛、课堂优化大赛、班班通大赛、课题研究、教育教学成果征集、评比，教学论文评比、双减作业设计等活动。三是成立教师结对帮扶小组。切实发挥名师、教学能手、学科带头人的作用，以老带青，以强带弱，相互学习，共同提高。实行推门听课，要加强对新教师、年轻教师课堂教学的跟踪指导。四是支持教师参加多种培训。通过校本培训、外出培训、网络培训打开教师视野，本期我校所有老师参加了“学习公社”平台学习，我们还发挥扶智平台优势，推送直播课、点播课，供大家互相交流、学习。6.认真做好常规管理。一是根据国家课程标准，做到了开齐开足课程，取得了较好的课堂效果，在全区“三年级艺术、体育、劳动监测”活动中取得了非常优异的成绩。二是充分利用各学科特点对学生进行思想教育。三是定期做好常规检查。对教师的各种教学过程、教学记录和学生的书面、实践作业等，检查之后进行了及时反馈，教师间也进行了充分交流，从而进一步规范了教师的教学行为，也相应提高了教育教学质量。四是及时对教师、课程进行调控，保证教学工作继续正常进行。7.扎实开展教研活动，促进教师专业成长。一是以专业书籍来促进教师专业成长。二是开展丰富多样的教研、教学活动。三是成立教师结对帮扶小组。切实发挥名师、教学能手、学科带头人的作用，以老带青，以优带差，相互学习，共同提高。四是支持教师参加多种培训。8.落实双减工作，促进学生健康、快乐成长。一是聚焦教学改革。大力推行“352”课堂教学模式，推行“123愉快作业模式”。二是课后服务多样化。一、二年级为社团活动，发展兴趣特长；其余年级为作业答疑辅导与社团活动相结合。开设有经典诵读、足球、等18个社团。9.助推扶智平台落地实现城乡教育优+。和耀州区庙湾镇中心小学、小丘中心小学结对市级扶智平台应用试点学校，共推送公开课18节，其中直播课5节，点播课13节，各类公开课报名教师600余人次，辐射带动1000多名学生。后勤安全工作1.严肃认真地做好收费工作，严格遵守财务制度，及时做好核算与清退工作和特困生补助工作，实行财务公开制度，及时在校内公布。平时加强学习上级有关部门的收费文件，严格按照上级主管部门的要求，按章收费，同时规范收支两条线，做到帐目清楚，让家长、学生、教师和社会来监督学校的收费工作。2.加强校园美化工作。切实加大校园各班保洁区的管理力度，加强督查，细化各部位保洁的任务和人员分配，定人、定岗、定时，确保教学区域全天候整洁，确保环境净化、美化、绿化。3.强化校产管理工作。一是.加强学校的财物管理，尤其是学校财产的管理。进一步完善购物、保管、使用等财产管理制度，做到制度健全，职责明确，账物相符，账账相符。完备购物申请、进出库手续，继续完善校产管理程序，做到数量、价格准确，保管责任到人。二是加强开源节流工作，管好用好学校资产。重点抓好购物管理，本着对学校负责的态度，在各方面管好用好每一分钱。凡是购物必定货比三家，尽量批发，重点抓好库存。取得的社会效益荣获陕西省红领巾奖章“四星章”集体、铜川市“优秀少先队集体”、铜川市红领巾奖章“三星章”集体、铜川市基础教育质量评价优秀学校、铜川市《国家体质健康标准》测试赛一等奖、耀州区小学办学质量评价优秀学校一等奖，受到社会各界高度肯定和一致赞誉。三、存在问题在取得成绩的同时，我们也清醒的看到自己存在的一些问题。一是随着周边小区人口的陆续入住，学校扩班，教师岗位短缺，管理压力增大。二是“双减”背景下的学校管理、教师队伍建设、学生管理的新方法、新途径的探索。四、整改措施面对存在问题，2022年我们将从发挥党建引领作用，持续加强作风建设和师德师风建设上下功夫，不断提升管理人员责任意识和担当意识。围绕党的教育方针，修订完善学校章程，办学理念和育人目标。进一步下大力气推动“双减”政策落地生根，提质增效。进一步强化管理规范性和公平公正，最大程度调动教师工作积极性。五、下一年度计划（一）、德育工作1、强化学生的行为养成教育，抓日常、抠细节，帮助学生养成良好的学习、纪律、卫生习惯。2、进一步加强师德师风建设，强化家校共育工作，指导家长做好家庭教育，形成教育合力。3、加强德育队伍建设，形成全员抓德育的新格局，全面落实立德树人根本任务。（二）、教学工作1、深入学习新课标，不断提升教师队伍素质，严格执行课程标准。2、不断完善各项教学制度，使教学工作科学化、规范化。3、加强教研组建设工作，深入开展校本研修活动。4、进一步加强教学工作检查。5、进一步细化、强化领导包年级制度。（三）、做好后勤保障工作（四）、强化安全工作，做好安全排查，确保校产和师生安全（五）、加强控辍保学工作，做好教育扶贫，做好创文、创卫工作。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 陕西省红领巾奖章“四星章”集体、铜川市“优秀少先队集体”、铜川市红领巾奖章“三星章”集体、铜川市基础教育质量评价优秀学校、铜川市《国家体质健康标准》测试赛一等奖、耀州区小学办学质量评价优秀学校一等奖、 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |