陕西省铜川市耀州区教师进修学校
发布时间：
2024-03-29 15:55
| 单位名称 | 陕西省铜川市耀州区教师进修学校 | |
| 宗旨和业务范围 | 承担全区小学教师业务进修，实施素质教育，面向社会招收培训幼儿教师，开展现代远程教育 | |
| 住所 | 铜川市新区咸丰路中段 | |
| 法定代表人 | 每光耀 | |
| 开办资金 | 41万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 铜川市耀州区教育科技体育局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 27.75万元 | 34.27万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 26 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2023年，能遵守国家有关法律规则《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 一、开展的工作一年来，我校在区委、区政府的正确领导下，在区教科体局直接领导和亲切关怀下，我们深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，认真学习党的二十大精神，扎实开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，以学校党建工作统揽全局，全体教职工齐心协力，努力工作，学校各项工作顺利开展，培训数量再创新高、质量显著提升，超额完成了全年培训任务，取得了良好的办学效益。扎实有效开展学校党建工作。1、一年来，深入学习贯彻党的二十大精神，认真落实全面从严治党的各项要求，持续深化党组织规范化建设，定期开展学习，及时传达领会文件精神。2、注重加强党员队伍建设，做好师德师风建设，持续开展纪律教育学习宣传活动，组织全体党员干部参加了陕西省纪律教育学习宣传月党规党纪知识测试活动，引导全体党员干部增强纪律意识、规矩意识，营造风清气正的教育风气，努力创建“清廉学校”。七一前夕，我们开展了党课学习，全体党员重温了入党誓词，到铜川市博物馆开展了以“深入学习党的二十大精神，奋进中国式现代化新征程”主题党日活动，现场观看历史文物，聆听场馆讲解，感受铜川悠久的历史文化，进一步增强了党员教师的文化自信和时代使命感。3、学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育工作开展以来，学校党支部坚持以支部为核心，带领全体党员教师，坚决贯彻“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，坚持学思用贯通、知信行统一，锤炼党性和指导实践、推动工作的强大力量，不划阶段、不分环节，把理论学习、推动发展、检视整改、建章立制等贯通起来，有机融合、一体推进，努力在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干上下功夫，取得了实实在在的效果。共举办集中领学会五次，举办主题教育专题党课一次，全体党员撰写心得体会30多篇，9名党员做了交流发言。学校党支部以主题教育为动力，持续提振干事创业精气神。党支部积极开展“立足岗位做贡献”活动，推行党员先锋岗，推行党员承诺践诺制，积极发挥党员的先锋模范作用。抢抓机遇，突出培训工作实绩一年来，先后开展了两类培训，培训总计2910人，超额完成年初制定的培训工作任务，突出了学校工作实绩。1、暑期组织开展全区中小学、幼儿园教师专业能力提升培训，各校选派骨干教师参加培训，采取线上培训的模式，开设师德师风、新课改、学科教法、校本研修等较为全面的培训课程，我校精心组织，从严管理每个学习环节，做好学习督促和信息反馈，本次培训，我们改变以往单一的考核方式，采用线上考核和线下实践提升总结相结合的方式，效果良好。培训学员学习积极性高，参与度高，培训中共收到听评课、讨论交流、互动跟帖1000多条，高质量生成性资源25份，心得体会525篇，参训学员全部学习合格，取得相应的学时。为全面提高我区广大中小学幼儿园教师专业素养起到提质增效的作用。2、我校作为市级专业技术人员继续教育基地，近几年持续加强基地培训效能，培训数量质量逐年提升，为我区专业技术人员公需科目培训提供了便利条件。今年以来，根据广大专业技术人员的培训需求和基地实际情况，我校继续与西安仕源培训中心合作，采用线上培训的办法，组织开展以《深入学习党的二十大精神，奋进中国式现代化新征程》为主题的2023公需课培训。任务确定后，我校精心部署，夯实责任，细致做好宣传和报名工作，及时督促学员注意时间节点，按时收看视频、参加学习测试。截止目前，2385人次取得了课程达标学时。落实责任，加强学校管理1、筹措资金3万元，更新办公电脑8台，打印机一台，改善办公条件。关心教职工身心健康，给全体教职工办理意外医疗互助保险，并积极为大病医疗救助对象申请补贴资金，常态化探望患病教师。筹措资金3万元，组织全体教师到铜川市北中医体检中心参加健康检测，让全体教职工深切感受组织的热心关怀。2、重视安全工作，不断完善学校安全保障制度。及时传达上级部门安全工作文件精神，落实举措，做好健康宣传工作。实施领导节假日值班制度，细致排查各项安全隐患，发现问题，及时处理。一年来无不安全事故发生，学校所有工作正常开展。选派3名党员干部中亚峰会期间，到天宝路天际小区安全值班，选派一名党员教师去区燃气安全专班工作，均如期完成安全工作任务。3、加强教师队伍建设。举办暑期学习班，精选师德学习内容，强化职业道德规范，教师节前夕组织观看优秀影片《芳草满天涯》，以全国优秀教师张玉滚的事迹激励全体教师爱岗敬业，无私奉献。选派8名教师参加区职业高中兼课工作，提高教育教学能力。鼓励教师参加业务培训，参与课题研究，提升专业化水平，促进了我校教师综合素质和工作能力的提升。4、推进帮扶工作。一年来，我校继续做好包抓帮扶照金镇杨山村工作，1名同志专职驻村工作，6名党员同志持续做好帮扶包户工作，定期入户走访，宣传政策，努力提高群众满意度，按期完成了各项帮扶任务。今年春季，学校组织校委会成员分组到杨山村参加森林防火值守，“六一”儿童节，还组织慰问了杨山村7-12岁适龄儿童，给他们送去了足球和书包，把帮扶单位的爱心送到了贫困儿童手中，得到杨山群众好评。二、取得的社会效益1、通过一年扎实有效的党建工作，全体教职工政治觉悟明显提高，学校管理效能逐步提升，按时完成上级交办的各项任务，体现在工作中，全体教职工以学校工作目标为方向，勇于担当，尽职尽责，积极发挥党员模范带头作用，不断提升个人业务水平，不断提高培训工作能力，为我校超额完成全年工作目标任务奠定了坚实基础。2、我校开展的两项培训为区中小学幼儿园教师和其他行业的专业技术人员完成学时培训学习任务提供了坚实的学习平台。得到了中小学教师和行业的专业技术人员的肯定。取得了良好的社会效益。持续包扶照金镇杨山村，派驻人员驻村工作，为我区的乡村振兴贡献了社会力量。完成区教科体局安排的各项工作任务，我校全年无不安全事故，保证了各项工作正常开展。三、存在的问题一年来，虽然我们做了大量的工作，成绩显著，但离区委、区政府以及区教科体局的要求还有很大的差距，仍然存在如下问题：1、办学经费困难，培训经费无上级支持，办学条件有待改善；2、管理效能须进一步加强，教师队伍建设须进一步加强。四、整改措施1、争取经费支持创造我校一线教师培训提高机会，打造高水平培训团队。2、落实经费支持，促进可持续发展。五、下年度的工作计划1、积极争取经费支持，改善办公条件。2、继续开展暑期中小学教师业务培训和专业技术人员公需科目培训。3、继续做好包村乡村振兴工作。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |