略阳县经济合作促进中心
发布时间：
2024-03-29 15:28
| 单位名称 | 略阳县经济合作促进中心 | |
| 宗旨和业务范围 | 贯彻执行省、市招商引资方针政策。拟定全县招商引资规划和有关政策的制定，组织协调全县招商引资工作。负责招商引资政策的解释、咨询服务和受理客商投诉工作等。 | |
| 住所 | 陕西省汉中市略阳县狮凤路中段原经合局四楼 | |
| 法定代表人 | 杨晓晨 | |
| 开办资金 | 59万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 略阳县人民政府 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 221.9万元 | 33.96万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 15 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2023年度，我单位严格执行《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》规定，按照宗旨和业务范围开展工作，无违反《条例》和实施细则的情况；无变更登记的事项。 | |
| 开展业务活动情况 | 2023年，我单位严格执行《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》规定，按核准的业务范围开展活动，主要做了以下工作，现报告如下：一、2023年业务工作开展情况（一）强化组织领导，坚持高位推进。略阳坚持把招商引资作为“一号工程”和“一把手”工程。“四大家”主要领导带队分别赴北京与泛华集团、中国中医科学院中药研究所对接洽谈现代中药产业示范园暨华夏天麻城运营建设项目；赴西安开展分队招商活动，考察洽谈乡村振兴及文旅融合项目；赴北京、天津、山东开展的叩门招商活动，考察洽谈预制菜、杜仲产业、中药材相关产业项目，与略阳籍在京知名人士座谈，拜访“5.12”灾后重建原天津驻略工作组；赴云南、贵州考察洽谈天麻育种、栽培及加工项目。以上率下，领导示范带动更加有力。（二）整合招商力量，建强招商队伍。将全年招商引资指标任务分解下达给全县90个责任单位。对春季分队招商活动和全年拟举办的15场主导产业链专题投促活动进行了统一安排。举办招商引资培训6期，围绕招商项目策划包装、分队招商、外资工作进行系统讲解，全面提升全县招商干部能力水平。（三）夯实工作基础，健全招商机制。对全县优势资源、重点产业进行全面梳理，编制《略阳2023年投资指南》，策划包装重点招商推介项目66个。制定出台《略阳县分队招商工作办法（试行）》《略阳县客商对接工作办法（试行）》《略阳县招商引资项目落地工作办法（试行）》，加强对分队招商、客商对接、项目建设统筹。（四）开展分队招商，广泛洽谈对接。县级领导带队，先后赴珠三角、长三角、京津冀、川渝25个省（直辖市）、100个城市开展分队招商活动260批次，对接目标企业352家，科研院所、商协会、高校及其他51家，挖掘线索项目约198条，对接洽谈意向项目78条，签约项目18个，总投资52.84亿元。（五）借助省市平台，开展宣传推介。参加2023汉中高质量发展大会，签约项目11个，总投资19.1亿元；自主举办略阳县重点产业链专题推介会暨“双招双引”签约活动，签约项目30个，总投资30.04亿元。积极筹备参加第七届丝博会，拟签约25个项目，总投资94.35亿元。其中省团活动签约项目1个，总投资5亿元；市团活动签约项目15个，总投资52.9亿元；自主举办专题推介活动签约项目9个，总投资36.45亿元。同时，借助汉中粤港澳大湾区重点产业推介会、全省“共享共建汇聚商会力量，助力陕西企业高质量发展”等活动平台宣传推介略阳优势资源和重点招商项目。（六）开展“项目体检”，推动项目落地。对2023年以来全县各级各部门签约的158个项目进行了10余轮次项目体检，建立“体检”清单，督查项目单位及时解决存在问题，加快项目建设进度。各项目包抓责任单位严格执行《略阳县招商引资项目落地工作办法（试行）》，组建项目建设推进工作专班。制定项目建设作战图，科学合理制定推进计划，落实各环节责任人，帮助企业争取政策支持，提供项目前期手续帮代办服务，建立签约项目推进问题台账，全力推进项目建设提速提效。（七）多点持续用力，外资实现突破。将全县外资任务指标分解落实到6个单位，开展外资工作专题培训4场次。统筹承担外资工作任务部门在招商活动中注重收集外资线索，共享信息资源，有针对性地招引外资背景企业，合力推动外资工作实现突破。（八）严格考核督导，确保工作实效。制定了《略阳县2023年度招商引资工作考核办法》，按月对全县招商引资各列考单位投促活动开展、到位资金、项目企业等重点指标完成进行考核打分、排名通报。二、取得的主要社会效益或者经济效益2023年，全县完成招商引资到位资金133.27亿元,同比增长17.72%，占任务的104.57%；策划包装项目70个，占任务的466.67%；签约合同项目55个，总投资142.42亿元；新设外资企业1家，实际利用外资105万美元。各项指标任务全部达到或超过均衡进度。三、存在的问题及改进措施（一）存在问题：一是项目策划包装深度不够、吸引力不强，签约率不高。同时，受地理位置限制，我县区位优势不明显，产业基础和功能配套偏弱，大项目引进较为困难。二是新引进的项目中，缺乏具有较强带动性的龙头企业，对产业结构调整的拉动力不够强。（二）改进措施：紧扣绿色循环转型发展目标定位，按照“一立四振兴”战略部署，聚焦打造“三个产业集群”，构建“七大产业链”，完善全员参与项目招商、全要素保障项目落地、全流程服务项目建设的招商引资工作格局，以项目招商为抓手，聚集县域经济高质量发展强大动能。四、下一步工作打算（一）加强项目谋划，夯实招商基础。紧扣全县绿色循环转型发展战略定位和产业调整方向，紧盯国家产业政策和投资导向，精心策划包装一批县域特色项目，做实、做细前期工作，形成高质量的重大项目库，为招商引资工作积聚发展后劲。（二）突出重点领域，大抓招商引资。围绕打造“健康养生地、秦岭会客厅”，建设绿色循环转型发展示范县目标。立足资源禀赋、发展定位、产业基础等方面，突出绿色食药、康养旅居特色，重点围绕特色农业、文化旅游、数字经济等重点领域和大健康、新材料、新基建等新兴产业，瞄准国家一流科研院所和行业领军企业，引进一批骨干龙头企业、科技创新企业和产学研一体化项目，推进产业高端化、智能化、集群化发展。通过科技赋能、数字赋能，加快形成一批新的经济增长点。（三）创新招商方式，提高招商实效。结合全县招商引资工作实际需要，探索引入专业咨询机构、中介组织策划包装重大产业项目，扩展委托招商、中介招商等新途径，构建社会化、市场化招商平台，不断创新项目招商方式方法，持续提升项目招商工作成效。同时，借助驻外招商引资联络站，统分结合，充分调动各类商会、行业协会、龙头企业等社会力量参与招商引资。（四）强化督导考核，确保工作实效。优化招商引资工作考核办法，按照行业分类设置差异化指标，对各单位招商引资目标计划完成情况严格考核。按照《略阳县招商引资工作奖励办法（试行）》，对作出突出贡献的单位和个人评选年度贡献奖，挂钩签约落地项目和实际到位资金额，进行分层级奖励，充分调度各级大抓招商工作积极性。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |