扶风县政府机关事务管理中心
发布时间：
2024-03-29 08:36
| 单位名称 | 扶风县政府机关事务管理中心 | |
| 宗旨和业务范围 | 宗旨：为机关办公提供后勤服务。业务范围：承担县政府工作部门后勤服务和政府机关国有资产管理、基础设施建设、绿化美化、环境卫生、安全保卫、消防和会议服务、食堂管理等工作。 | |
| 住所 | 扶风县新区南一路东段 | |
| 法定代表人 | 苟文龙 | |
| 开办资金 | 47万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 扶风县人民政府办公室 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 57.23万元 | 56.21万元 | |
| 网上名称 | 扶风县政府机关事务管理中心.公益 | 从业人数 11 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2023年，能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 一、按照登记的宗旨和业务范围，开展的业务活动情况。（一）公共机构节能工作。一是积极创建节约型单位。我们以节约型单位创建为示范引领，推动全县公共机构节能工作上台阶。我们进一步更新完善了公共机构名录库，加强登记上报速度，扎实推进公共机构节能工作。2021年创建成省级公共机构节约型单位33家，占全县党政机关总数73.3%。2022年度成功创建10家，目前公共机构节约型单位占全县党政机关总数95.6%。二是严格实施节约用水。建立节水型单位创建、节水器具使用推广工作机制，加强用水设备的日常维护管理，在用水区域设置节约用水标识，淘汰高耗水的老式用水器具，使用节水型器具，切实减少耗水量。被评为全国第五批节水型社会建设达标县，省级级命名的节水型单位2家，市级命名的节水型单位23家，县级命名节水型单位25家，节水量比上年度节约2万多方。三是稳步推行节约用电。推行机关能源定额标准管理，实行分户计量和考核，制定机关节约用电管理办法；推广节电新产品、新材料的使用，逐步改造更新不达标节能设备，提高电能使用效率。积极实施办公区照明灯具等节能技术改造，全县机关事业单位、中小学校照明灯具节能技术改造100%全覆盖，推行精细化管理，做到人走关灯、关电脑，用电消费量持续下降。（二）公务用车管理工作情况。一是规范公务用车使用管理。实行派车制度，严格公车使用。以市局两次公务用车检查反馈问题为提升管理突击点，对检查中市局肯定的县交通运输局综合执法大队的好做法、好经验，组织全县30多家单位分2批及时进行了学习。对公务用车加油做到小票上要有加油前公车里程和办理人员签名。公务出行用车由各单位办公室在公务用车信息化管理平台进行统一派遣，写清用车事由、驾乘人、出行起终点等信息，在填写报销公务出差单时，必须附办公室派车单，严格做到事由和车旅报销账务两相符。严格节假日公务用车使用管理，针对春节、“五一”和国庆等重要节假日，根据市局文件结合我县实际情况通过协同办公系统下发文件，规范公车使用，杜绝节假日期间违规使用公车现象。二是提高公车管理规范化、标准化、信息化水平。先后出台《扶风县党政机关公务用车管理实施细则》、《关于进一步加强公务用车管理工作的通知》、《关于明确公务用车管理有关问题的通知》等一系列文件，制定公务用车统一管理样表，明确管理和监督内容，提高公务用车规范化水平。我中心每年支付第三方公务用车信息化平台服务费10000元，用于公车管理监管。为全县所有公务用车安装“北斗”定位系统，建成公务用车信息化管理平台，全面实现省市县实时监控监督每辆车的运行轨迹，切实防范公务用车中的违规违纪行为，确保公务用车使用安全、高效、节约、规范，不断推进我县公务用车使用标识化、信息化、规范化管理。（三）党政机关办公用房开展工作。11月份对全县党政机关办公用房开展了统计工作，经各单位上报后统计全县党政机关办公区共64所，（本级56处，技术用房1处,）用地面积132989.58平方米，总建筑面积103239.57平方米（其中办公用房建筑71527.24平方米；技术业务用房建筑面积31712.33平方米；附属用房建筑面积5627.2平方米）。二、取得的主要社会、经济效益。今年以来继续以狠抓节能工作为契机，以节约型单位创建为示范引领，推动全县公共机构节能工作再上新台阶。投资100余万元，更换新型节能LED和太阳能路灯500盏。2022年对国家4部委授牌2021年创建的33家节约型机关单位予以颁牌表扬；2022年参与创建节约型机关单位10个，申报创建市级节水型机关3个，成功创建省级节水型单位1个。通过各种创建节约工作的开展，2023年全力推动公共机构节能降耗工作，一年来，我们狠抓工作落实、强化节能措施，人均综合能耗、单位建筑面积能耗和人均水耗与上年度相比分别下降1.5%、1.35%、1.57%。三、存在的问题及改进措施。（一）存在问题：一是后勤规范化管理水平还需进一步提升；二是队伍结构还不尽合理、缺少专业人才问题比较突出。（二）改进措施：一是精化细化工作举措，不断提升服务管理水平。二是持续招录新毕业的专业大学生，补充干部队伍结构。四、2024年工作计划。一是持续做好公共机构节能工作。强化组织领导，抓好公共机构节能日常工作，强化节能减排工作落实，采取一切可行措施，确保公共机构节能目标任务优异达标；开展好2023—2024年节约型公共机构示范单位创建和效能领跑者创建和申报活动，以示范单位创建和效能领跑者创建为契机，在政府机关和企事业单位学校提高节能工作成效再上新台阶。二是持续强化公务用车使用和管理工作。以公务用车信息化平台建设为依托，每周对全县公务用车派车规范化在微信群进行通报，杜绝不按审批路线行车和长期掉线不及时处置等问题；强化对公务用车使用情况的监督与检查，坚决防止违规使用公务用车。三是做好办公用房管理工作不放松。按照中省关于办公用房管理的政策要求，督促全县党政机关按标准规范使用办公用房，严格办公用房管理，防止超标准使用办公用房现象的回潮；协同县国有资产管理中心做好老旧办公用房统筹利用工作。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |