府谷县第二中学
发布时间：
2024-03-28 22:04
| 单位名称 | 府谷县第二中学 | |
| 宗旨和业务范围 | 实施初中义务教育，促进基础教育发展。初中学历教育。 | |
| 住所 | 府谷县天府路57号 | |
| 法定代表人 | 王利成 | |
| 开办资金 | 1800万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 府谷县教育和体育局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 2696.59万元 | 2523.18万元 | |
| 网上名称 | 府谷县第二中学•公益 | 从业人数 200 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2023年。能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2023年度，我单位在县教体局的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，按照核准登记业务范围开展活动。一、开展的具体业务（一）开展师德规范学习活动认真组织全体教师学习了关于教育强国重要讲话精神，争做“四有好老师”，争当“四个引路人”。组织教师学习《教师法》《教育法》《未成年人保护法》等法律法规，提高教师的法律意识，增强依法治校，依法执教的能力和水平。组织教师学习《中小学教师职业道德规范》和学校有关师德规章制度等内容，认真落实《陕西省中小学教师职业道德“八不准”》和“榆林市中小学教师负面清单”，提升教师职业道德水平。（二）开展全员师德培训活动1.以教研组为单位开展系列活动。各教研组根据组内实际组织师德师风论坛、演讲比赛、书画大赛等各种活动。引导广大教职工树立起爱岗敬业、无私奉献，为学生服务、为家长服务、为社会服务的责任意识。2.以建党100周年和党的二十大为契机，各教研组组织开展了以弘扬伟大建党精神、“延安精神”为主题的师德培训活动，强化广大教师“为党育人、为国育才”的教育责任。3.在全校教师中开展以“大学习、大调研、大落实、大宣传”为主要内容的“四大”活动，着力打造改革创新、求真务实、公正廉洁的领导干部队伍和师德高尚、业务精湛、富有活力的教师队伍。（三）开展师德管理创新活动在教师中开展“五星”（奉献之星、读书之星、德育之星、教学之星、课改之星）评选活动，通过自我认星、组内评星、相互比星和支部亮星，按照学期评议、年度考评，对师德进行星级管理，结果纳入教师年度考核、晋升评优。实行师德师风“一票否决制”，对道德败坏、造成不良影响的严肃惩处。（四）推进“三个课堂”建设，提升育人综合功能1.深耕第一课堂，提高教学质量。为进一步落实“双减”工作要求，强化课堂主阵地作用，我校不断深化课堂教学改革，大力倡导“少教多学”思想，积极推进“421”教学模式，实现从“教师传授型”走向“自主学习型”的转变。2.优化第二课堂，培养学生兴趣。学校成立了机器人、3D打印、汉字成语、诗词鉴赏、现代舞、黄河合唱团、创意编程、书法、象棋、剪纸、篮球、足球、排球、跳绳、韵律操等25个社团，尽力满足学生的兴趣爱好，全面发展学生特长，努力提高学生的综合素养。3.丰盈第三课堂，强化实践锻炼。学校团委适时安排各种形式的实践活动，让学生走出校门，走进社会大课堂。如走进“府谷科技博物场馆”、走进“将士塔”、走进“荣河书院”、走进“府谷文庙”，让学生在研学中体验，在磨砺中成长。（五）、以“诚信+德育教育”为引擎助力教育教学1.以诚信考场为切入点，有效推进学生诚信教育，全面创建诚信校园。设置无人监考“诚信考场”，培养学生诚信意识。进入诚信考场的学生首先要填写《府谷二中“诚信考试”学生申请表》，并签订《府谷二中“诚信考试”考生承诺书》，在班上面对全体同学宣誓，保证遵守考试纪律，做到诚信考试。凡是发现有作弊的考生扣除本人德育积分并在学校电子显示屏公开曝光，一年内不得参与评优评模，事实计入本人诚信档案2.以升旗活动为载体，向全体学生发出倡议：号召同学们要做诚信公民，以诚待人，以信立身，说诚信话、做诚信事、当诚信人。3.以校园广播、校报、橱窗为阵地，每天一歌，中午放学播放《社会主义核心价值观》等诚信歌曲，让师生耳濡目染；每月一版，通过黑板报宣传班级诚信事迹，形成浓厚舆论氛围。4.以创建全国文明城市契机，开展社会主义核心价值观系列教育活动。用好《道德储蓄卡》，日行一善，把生活中的点滴好事记录下来，努力将学生的十大习惯养成教育落到实处，引导全体同学争做“班级好人、二中好人、府谷好人”。（六）创新体育教学模式，打造特色化体育教学1.本着“快乐足球，幸福成长”的宗旨，深入挖掘和提炼“快乐、诚实、乐学、苦练”足球特色文化，把“足球运动”作为学校特色项目,使之成为学校体育工作特色之一。为牢固树立“健康第一”的教育思想，进一步提高体育课的实效性，学校创新体育课模式，在七、八年级实行体育课“选项走班”教学模式。2.擦亮“创客教育”名片，创建机器人特色学校（七）、重视社会实践教育1.校园劳动教育。我校根据劳动教育管理办法，细化了劳动教育日清单、周清单和学期清单。在校园卫生、环境绿化、卫生间打扫等方面为学生提供劳动机会，让学生自主参与劳动，充分调动广大学生参与校园劳动的热情。2.家庭劳动教育。根据中学生年龄特点，安排适量的劳动家庭作业，与家长共同引导学生完成洗碗、洗衣、扫地、整理等力所能及的日常家务劳动，使学生养成家务劳动的习惯，培养了学生的劳动能力，在县教体局组织的2023年中小学生劳动技能大赛中，我校8名学生参赛，其中1人获得一等奖，2人获得二等奖，2人获得三等奖。3.社会实践教育。每年的端午节、重阳节、元旦等重要节点，我们都要组织学生到敬老院慰问老人，陪老人聊天，打扫卫生等。每年的学雷锋活动月我们都要组织学习参加社会实践活动，让学生走进社区，走进困难及孤寡老人家中，为他们送去祝福，帮助他们整理家务，让学生在实践中得到成长，懂得劳动的光荣和意义，从而培养他们尊重劳动、诚实劳动的意识。二、取得的社会效益1.2023年我校中考参加人数847人，其中800分以上有104人，达到普高录取线762人，升学率达90%，平均成绩698.6分。被府谷县委、政府评为文明校园;被榆林市教育技术中心评为教育技术工作先进单位;被陕西省基础教育资源研发中心评为2022年陕西教育扶智平台推广应用先进集体、周振义同志被评为先进个人；被共青团陕西省委授予“喜迎二十大争做好队员”主题教育活动优秀等次；被陕西省教育厅授予第二届中小学“阳光心灵与你同行”心理健康大展演活动表现突出集体；在榆林市学雷锋强国防知识竞赛中荣获团体一等奖。三、存在的问题1.学校东大门上、放学过往车辆较多，存在安全隐患。2.需要进一步加强食堂灶务管理，及时核查供货商相关资质。3.需加强集体备课，优化课堂教学。4.需要强化“三级三类”骨干队伍建设。四、整改措施1.通过行政会调研和试行，本学期上放学学生由学校西大门和西天桥进出校园，做到了人车分流，同时降低了交通安全隐患。2.学校在开学初修订了灶务管理制度，进一步强化管理办法则责任的明确；增加了6名灶务协管员，对供货供货渠道、货物查看、灶务账目明细审查、每日菜单制定等全方位的进行协助检查和安排；对供货商的资质进行了查看了解；对灶务人员查看了其健康证明并进行了培训；对食品留样和消毒保管工作进行了严格落实，并再次明确了责任人。3.2月27召开了教研组长、备课组长工作会议，再次学习了《府谷二中集体备课工作方案和实施意见》，强调了集体备课工作的务实性和示范性。进一步要求备课组加强新课程标准的学习，把学校的“421”课堂教学改革落到实处，行政会成员每天安排5人次推门听课，调研课堂教学改革和作业“双减”管理，每周星期五汇报课堂调研情况，及时发现问题并整改。4.本学期学校将全面加强教师队伍培养培训和校本研修培训工作，抓好教师基本功培训工作，开展好教师业务技能培训与竞赛。突出运用好现代教育技术及国家、省、市、县的各种平台网络资源，全面促进教师专业成长、教育资源建设等方面的作用。落实“一师一优课，一课一名师”活动，认真落实学校内部“学科带头人”“骨干教师”“教学能手”“教坛新秀”的系列培养、推荐、评选工作，加强学校名师工作室建设。五、下一年工作打算本学年学校将通过“诚映党心，立德树人”党建品牌的辐射和带动作用，把党建与教育教学管理工作深度融合，在教育教学活动中，不仅使学生了解了诚信的基本内容，懂得了诚信是做人的基本准则，增强了学生的法律意识和诚信意识。今后我们将进一步规范办学行为，强化教育教学管理，以“平安，阳光，和谐，幸福”为目标，办负责任的教育，做负责任的老师，培养有责任心的学生，为府谷教育高质量发展做出二中人应有的的贡献！2024年1月10日 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 被府谷县委、政府评为文明校园;被榆林市教育技术中心评为教育技术工作先进单位;被陕西省基础教育资源研发中心评为2022年陕西教育扶智平台推广应用先进集体；被陕西省教育厅授予第二届中小学“阳光心灵与你同行”心理健康大展演活动表现突出集体；被团榆林市委评为五四红旗团委；被榆林市公安局、教育局、文明办授予文明交通示范学校；被评为榆林市“新时代立德树人好学校”。 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |