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陕西健康医疗集团扶风胜利医院

发布时间: 2024-03-28 19:53
单位名称 陕西健康医疗集团扶风胜利医院
宗旨和业务范围 宗旨:“一切以患者为中心,把患者当做亲人”业务范围:预防保健科/内科/外科/妇产科;妇科专业/眼科/急诊医学科/医学检验科/医学影像科
住所 陕西省宝鸡市扶风县新区北三路
法定代表人 赵岗平
开办资金 800万元
经济来源 自收自支
举办单位 陕西健康医疗集团有限公司
资产损益情况
年初数(万元) 年末数(万元)
577.16万元 641.32万元
网上名称 从业人数  86
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 2023年,能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,没有涉及变更登记的事项,没有违法违规等情况。
开展业务活动情况 一、按照登记的宗旨和业务范围,开展业务活动情况。(一)年初新冠疫情放开后,医院坚持科学应对、应收尽收原则,保障新冠患者得到及时救治。在秋冬季儿童肺炎、支原体肺炎病毒感染、甲/乙型流感等呼吸道疾病救治工作中,医院及时成立领导小组,积极开展培训,掌握诊疗要点,收治并康复出院儿童患者200余例。(二)我院联合宝鸡市人民医院骨科团队打造、升级精品骨科,每周四、周五宝鸡市人民医院骨外科专家在我院开展门诊、教学查房、疑难手术诊疗等活动,让扶风人民在家门口就能享受到三甲医院专家的诊疗服务。(三)我院内科大胆尝试,开展了溶栓治疗项目,成功为数例急性脑梗患者开展了溶栓治疗,疗效显著,预后良好,大大降低了患者致残风险,提高了生活质量,减轻了家庭负担。(四)持续抓好院感质控管理。严格落实“医院感染管理办法”,持续推进医院感控标准规范。坚持日常监测、无菌物品管理、医废处理、手卫生、人员培训教育等工作落实,每月开展院感培训并考核,全年感染管理主要指标控制良好。(五)持续加强人才引进和培养力度。持续做好医学类招聘计划,补充人才需求,全年先后3次赴高校招聘医学类专科毕业生10人。院内开展医疗业务培训会12次,专家讲座15次,护理培训6次,举办护理技能竞赛活动和医师病历分析演讲活动,常态化开展医疗、医技、护理人员“三基”培训与考核。(六)高资聘请副主任医师构建学科队伍,引进腹腔镜,开展微创诊疗项目,病人创伤小,痛苦轻,恢复快,住院时间短,并发症少等优点,为广大患者朋友提供了外科疾病尤其是胆囊结石,疝气,阑尾炎等疾病治疗的优选方向。二、取得的主要社会、经济效益。2023年门诊医疗收入为284.69万元,住院医疗收入为1284.19万元,全院医疗收入总额为1568.88万元,亏损39.1万元;2023年门诊就诊人次为13075人次,其中内科3417人次,外科8466人次,妇科1766人次,眼科135人次;2023年住院收治人次为3301人次,出院人数3208人次,其中内科收治1846人次,外科收治1245人次,妇科收治117人次;2023年放射检查方面:骨密度349人次,数字化摄影9635人次,CT检查2652人次;2023年超声检查方面:常规彩超3245人次,颈部血管彩超757人次,心脏彩超1299人次,四肢血管彩超251人次,浅表器官彩超1418人次;2023年手术开展例数住院及门诊共215例,插管全身麻醉65例,硬腰联合麻醉84例,硬膜外麻醉9例,神经组织麻醉27例,不插管静脉全麻14例,局部麻醉16例。三、存在的问题及改进措施。(一)存在问题:1.医院近三年收入几乎持平,无法明显突破,仍处于亏损状态;2.医院医疗用地仍为租赁,新址建设项目资金筹措困难;3.对医疗工作抓的不紧,病历质量仍需提高;4.医院技术人才缺乏,学科队伍不稳定;5.员工待遇低,人才引进困难,留人才困难。(二)改进措施:1.实行院科两级目标管理考核,细化本年度业务目标任务,以“提质增效、增收节支”为抓手,努力实现医疗收入扭亏转盈;2.积极与相关部门对接,争取医院新址用地获得政府方面的支持,加快新址建设项目的推进,努力解决医院医疗用地问题;3.对中层干部的管理工作进行细化,加强业务培训、技能考核,坚持每月质量考核,多方位提高医疗、护理质量;4.加强医联体建设,聘请专家对我院进行三级查房带教、病例讨论、业务讲座、手术示教等。每周开展院内学术讲座,由院内副主任医师及以上职称医师授课,增强院内学术氛围;5.通过多种渠道加大人才招聘力度,构建学科团队。根据“三定”方案,合理调整医护人员比例,提高医护人员待遇,留住人才。四、2024年工作计划。(一)继续加强人才引进与学科团队构建;(二)继续开展业务培训,加强业务考核,提高医疗质量,为群众提供更优质的服务;(三)出台相关便民制度,简化就医流程,方便患者就医;(四)开设中医科,发挥中医特长和优势;(五)利用公众号等信息化渠道,积极向群众宣传疾病健康知识;(六)不定期下乡开展义诊活动,为行动不便的患者提供上门医疗服务;(七)定期开展病历竞赛和患者公休座谈会,积极采纳患者建议,不断完善医疗服务;(八)不断规范医疗服务行为,严控次均费用,减轻患者负担。
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 医疗机构执业许可证,有效期限自2023年12月13日至2028年12月12日。
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况
接收捐赠资助及使用情况