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中国共产党凤县委员会党校

发布时间: 2024-03-28 10:31
单位名称 中国共产党凤县委员会党校
宗旨和业务范围 县级机关、镇、企事业单位党政领导干部及村级干部的培训工作教育和研究工作;协助县委搞好干部培训规划及实施工作。
住所 凤县双石铺镇市民中心B座
法定代表人 毛忠生
开办资金 19.38万元
经济来源 全额拨款
举办单位 中国共产党凤县委员会
资产损益情况
年初数(万元) 年末数(万元)
34.2万元 36.88万元
网上名称 从业人数  15
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 2023年,能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,没有涉及变更登记的事项,没有违法违规等情况。
开展业务活动情况 2023年,我单位在主管部门的领导下,认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《实施细则》及有关法律、法规、政策,严格按照单位章程开展工作,紧紧围绕年度工作目标任务,圆满完成了各项业务工作任务。现将开展业务活动情况报告如下:一、按照登记的宗旨和业务范围,开展业务活动情况(一)扎实开展干部培训,切实发挥干部培训主渠道主阵地作用。严格按照县委和组织部2023年度干部培训计划要求,扎实开展县内干部教育培训。一是与县委组织部联合举办了4期全县领导干部学习贯彻党的二十大精神专题培训班,每期4天,共培训333人;二是与县直机关工委共同举办了为期3天的凤县2023年度县直机关发展对象暨新发展党员培训班,共培训82人;三是承办全国村社区党组织书记、村委会主任培训班,共培训74人;四是配合组织部承办4期凤县公职人员政治能力大提升轮训班,共培训477人;五是配合组织部承办2023年全县公务员初任培训工作,共培训78人。4名教师在主体班次授课21场次。(二)坚持主体培训与外训并举,提升凤县干部教育培训知名度。充分利用党校教学设施等现有硬件条件及凤县四大党员党性教育基地,整合培训资源、积极拓展外训工作、与各中省市县各企事业单位探索合作办学模式等。外训工作:先后承接陕西省科技工委、陕西省科技厅学习贯彻党的二十大精神专题培训班、宝鸡文理学院2023年团干部素质提升计划专题培训班、党的二十大精神干部培训班、“耕耘者振兴计划”陕西凤县乡村治理骨干专题培训班、中国建设银行宝鸡分行2023年入党积极分子暨发展对象培训班、国家税务总局宝鸡市税务局货物和劳务税业务培训班、宝鸡市金台区财政局学习贯彻党的二十大精神暨财政干部能力提升培训班、宝鸡市税务稽查局学习贯彻党的二十大精神暨干部能力提升培训班、党的二十大精神干部政治轮训、基层党组织书记培训、2023年凤县脱贫村致富带头人培训、杨凌职业技术学院2023年暑期处级干部培训班、全市村务监督委员会主任示范培训班、凤县2023年村(社区)“法律明白人”骨干培训班等22期外训班,培训1274人,累计在各类班次开展现场教学73场次,争取资金118万余元。凤县县委党校对外红色培训知名度、影响力持续提升。(三)狠抓队伍建设,持续推动教学科研工作高质量协同发展。教学质量是党校工作的生命线,始终将教学质量作为安身立命之本,大力提升教学科研工作能力水平。一是科学选排教学专题,严格落实新课试讲、磨课评课、集体备课制度,邀请市委党校和有关部门单位专家对教学专题进行指导把关,努力提高教学专题质量水平。截止目前,全体教职工累计开展专题学习交流、评教活动等9次。7名教师储备专题26个,其中新储备18个,完善8个,专题更新率69.2%以上。二是积极拓展师资队伍力量,建强师资队伍。今年,通过陕西省事业单位统一招聘,新进2名教师,扩充教师队伍。同时,充分利用中央党校网上资源、省市骨干教师培训等资源,加大对教师的培训。截至目前我校教职工累计参加线上培训8期,教师100%参训;选派4名教师赴省市党校参加脱产培训。三是在年初制定《中共凤县县委党校2023年理论调研及课题指南》,以此为依据,积极组织教职工开展理论调研、各类理论征文活动、申报县级重点课题等。截止目前,已组织教职工深入我县3个乡镇7个村开展为期3天的村集体经济发展现状调研,并撰写调研报告3篇。全体教职工今年内共撰写理研文章23篇,获奖13篇,其中省级获奖2篇,市级获奖11篇,1篇在《民风》(2023年第2期)发表。(四)加强党的组织建设,增强党组织创造力、凝聚力、战斗力。一是扎实开展在职党员进社区“双报到”活动,截至目前共参与志愿服务活动12次。二是坚持“三会一课”制度,支部书记带头讲党课2次、班子成员讲党课3次。三是创新主题党日活动形式,激发支部党员参与热情。通过党员轮流组织、联合开展、下乡调研、现场观摩、集体讨论等形式,丰富党组织活动形式,加强对外学习和创新力度,让支部充满活力和凝聚力。四是党建品牌创建活动向纵深发展。2023年积极申报创建成为宝鸡市“四优”模范机关、被评为全县基层党组织宣传先进党支部。二、取得的主要社会、经济效益一年来,在全体人员的共同努力下,我单位获得了获得了宝鸡市“四优”模范机关、宝鸡市廉洁文化建设示范点、宝鸡市文明单位等荣誉。三、存在的问题及改进措施(一)存在问题1.师资人才队伍建设水平还需要进一步提高。2.理论文章和调研报告质量还有进一步提升空间。3.红色研学不够深入,红色教育专题有待更新。(二)改进措施1.继续深化教学改革。在教学内容设置上,完善教学布局。2.通过加强经典著作学习、加强科研实践、派教师赴外学习培训等多种途径加快教师培养。3.进一步加大调研力度,跟紧县委、县政府中心工作和重点工作,抓准党校科研的方向,撰写高质量的调研成果;四、2024年工作计划(一)深入学习贯彻党的二十大精神,扎实做好干部培训和继续教育。(二)整合资源,扎实做好红色研学,完善储备课题。(三)围绕县委县政府实施“凤凰计划”、实现“五个倍增”发展战略,做优做强科研资政(四)继续完成巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作任务。(五)积极开展红色研学培训,力争完成财政收入和向上争取资金达到50万元。
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 宝鸡市“四优”模范机关宝鸡市廉洁文化建设示范点宝鸡市文明单位
接收捐赠资助及使用情况