陕西省机电技工学校
发布时间：
2024-03-27 08:58
| 单位名称 | 陕西省机电技工学校 | |
| 宗旨和业务范围 | 培养中高级技能人才。汽车驾驶维修类、幼儿教育、铁路工程测量、农艺技术、畜禽生产与疫病防治、农业机械使用与维护、农产品营销与储运、数控、焊工、计算机应用、工业机器人、电气自动化、机械设备维修专业中、高级工培养及技能等级认定；家政、酒店服务、市场营销、煤气、烟花爆竹、无人机培训，高低压电工、焊接与热切割、制冷与空调、高处作业培训和鉴定考试。 | |
| 住所 | 陕西省大荔县许庄镇北 | |
| 法定代表人 | 杨拥军 | |
| 开办资金 | 3113万元 | |
| 经济来源 | 经费自理 | |
| 举办单位 | 陕西省农垦集团有限责任公司 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 3914万元 | 3641万元 | |
| 网上名称 | 陕西省机电技工学校 | 从业人数 109 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2023年。能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2023年，我校在主管部门领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《实施细则》及有关法律、法规、政策，严格按照核准登记的业务范围开展活动，主要做了以下几个方面的工作：一、具体业务活动开展情况1.学历制招生和就业顺应形势科学布局。为了更好地适应目前职业教育的需求和挑战，推动形成同市场需求相适应、同产业结构相匹配的现代职业教育结构和区域布局，学校及时调整办学方向。今年以来，学校共招收学历制新生400余人。为做好学生实习就业工作，学校积极构建校企合作协同育人格局，与西安吉利汽车、镇江瑞吉、铜川中环机械、大荔西马汽修以及渭南多家优质幼儿园等企业达成友好合作关系，安排学生就业实习，外出学生均签订三方实习协议，明确各方责任。2.机构改革再出实招促推广。在2022年机构改革和中层岗位竞聘工作的基础上，持续深化综合改革，为促进学校薪酬改革、科学落实岗位聘任制度，从根本上加快学校转型升级、创新发展，学校实行了每日工作写实制度，全面记录各岗位工作人员的工作内容及成效，为学校下一步改革提供重要依据。3.转型发展战略实施成效显现。根据陕西省技工教育“十四五”规划中，技工院校每年开展职业培训规模应逐步高于学制教育在校生规模的要求，我校不断充实培训师资，做强涉农特色，拓展涉农培训市场和资源，确保全年培训量的稳定。今年以来，开展退役军人培训、无人机培训、就业创业培训、特种作业培训鉴定等各类培训5000余人，培训范围和规模持续走高，保证学校各类培训收入稳定增长。4.学生管理和教育教学平稳推进。充分发挥年级主管、班主任、管理教官的综合管理作用，统筹协同推进学生管理机制不断完善并高效运转。坚持做好学生日常行为规范教育及习惯养成教育，加强对学生的德育教育，通过组织学生开展“法制教育”“消防应急演练”“无诈骗校园”“平安校园”等一系列主题教育活动,将学生安全问题落到实处，进一步加强校园安全环境的综合治理，激发和谐向上的校园正能量，促进学生思想稳定和身心健康。5.师资队伍控制结构促优化。学校历来注重师资队伍建设，制定了师资队伍建设规划，并建立师资培训制度，在人才引进上主要以大学生作为学校人才队伍的主要来源和重要组成部分，今年以来，学校对前来应聘的毕业生，选择综合素质好、专业对口、培养潜力大的优秀大学生充实人才队伍，最终有9人应聘成功并来校任职，为促进教师队伍素质整体提升和教学质量的提升提供了根本保障。6.科技创新依靠农垦积极布局推进。2023年在集团统一部署下，学校充分发挥专业和人才优势，积极服务于农垦集团数字化转型行动，承担农垦智慧农业社会化服务中心建设任务。联合西北农林科技大学等专业院校，制定集团智慧农业发展规划和指导，针对农垦主业发展需要，充分利用“AOPA民用无人机驾驶员职业教育培训中心”及相关涉农专业优势，在校内遴选无人机操作飞手，成立植保无人机工作队，将为各农场及附近农户提供无人机作业服务。7.风险防范高度重视渐成体系。学校成立了重大风险隐患防范工作领导小组，制定了《学校风险防范化解工作方案》，统筹协调指导风险化解防范工作，在学校对外合作、项目实施、劳动用工、合同履行、债权债等方面，先后制定了《违规经营投资责任追究办法》《违规经营投资问题线索查处工作流程》《责任追究工作督办制度》等重点领域专项管理制度，为我校风险防范化解工作提供有力保障。二、存在的主要问题1.产教融合不深，思想上对校企、校校合作认识不足，合作模式不活，专业教学的企业化氛围不浓厚。2.学校职业技能提升、企业新型学徒制等针对农垦企业职工的培训量占比还太少，各涉农专业、培训工种、设施设备、师资优势等资源为农垦主业发展服务的力度和范围都明显不足。3.创新型人才缺乏，特别是具备研发能力的专业技术人才不足，校企合作的深度不够造成学校技术创新成果转化程度不高。三、下一步打算1.积极融入农垦科技创新及产业发展。学校将持续探索以教育培训优势更好地服务于农垦现代农业信息化、智慧化发展，参与农垦产业和科技创新，积极融入和服务全农垦，成立现代农业服务中心。一是重点推进智能装备方面无人机培训项目开展，其中包括无人机飞手培训、植保无人机大规模田间作业服务等，为农垦所属各农牧场提供无人机操作飞手免费培训，助力农垦农业整体机械化、智慧化发展。二是持续扩大农垦系统涉农培训服务范围，服务农垦系统从业人员全员持证上岗和岗位提升培训制度落实，提升农垦内部员工整体专业素养和技术水平。三是加大与西农大、科研中心等高端涉农专业院所的密切合作，为农垦企业与高等院所开展涉农产学融合作搭建平台，组织产学研对接活动，促进前沿科技成果转化应用，促进行业及地方现代农业和乡村振兴快速发展。2.扩大职业培训服务经济社会发展。充分发挥学校资质效能，抓好对外拓展经营业务，围绕职业能力提升、现代职业农民培养、县校合作、乡村振兴相关项目，大力开发战略性新兴产业等新产业培训工种，努力拓宽学校职业技能等级认定职业（工种）和等级覆盖面。加快跟进新获批的高压电工、登高架设、高处安装维护拆除等3个工种开展培训、鉴定业务，更好地满足经济社会高质量发展对技能人才的评价需求。同时，打造“农业社会化服务中心”，巩固校内培训、拓展企业培训、承担政府培训、开辟社会培训鉴定市场。3.深化职业教育改革与发展。探索省域现代职业教育体系建设新模式，围绕国家区域发展规划和重大战略，在产教融合、职普融通等方面改革突破，推动教育教学、科技创新、人才培养方面的改革与发展，推动学校作为重要教育功能承载机构的价值实现。另外，加大教学改革力度，突出学生技能课和德育课的开设比例，力求培养品德良好，有一技之长的学生，为学生的成才和就业打下坚实基础。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 陕西省技工院校办学许可证（陕人社610440007号）；批准文号：陕人社函[2022]133号,有效期四年。 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 2023年4月被陕西省农垦集团有限责任公司评为高质量发展先进集体 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |