米脂县银州中心学校
发布时间：
2024-03-26 18:52
| 单位名称 | 米脂县银州中心学校 | |
| 宗旨和业务范围 | 实施学前和小学教育，促进基础教育发展，指导教学点教育教学工作,完成相关社会服务及县上分配的其他工作。 | |
| 住所 | 米脂县城郊镇官庄村 | |
| 法定代表人 | 郭宗文 | |
| 开办资金 | 470.88万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 米脂县教育和体育局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 187.94万元 | 176.89万元 | |
| 网上名称 | 米脂县银州中心学校.公益 | 从业人数 132 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2023年，能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2023年度，我单位能认真贯彻落实《事业单位登记管理暂行条例》和《实施细则》的有关规定，严格执行本单位章程，按照核准登记的宗旨和业务范围开展活动，规范使用证书，主要做了以下几方面工作：一、开展主要工作情况银州中心校现辖11所学校，8所完全小学，3个教学点，现有学生732人（含幼儿17人），开设个班级。现有在岗教师125人，外聘代教16人，公益性教师和保安15人。（一）常规管理不松懈。1.安全工作常态化：学校以人为本，从责任落实、制度完善、齐抓共管规定动作、逐条对标、宣传教育、注重实效，从师生抓、从小事抓，从长远抓，从校会、班会、主题会、家长会抓，一日一强调、一月一演练，一次一宣传，一年一进步，常抓不懈，安全零事故。2.党建业务一体化：我校党建+模式，党建与业务同时进行，党建+引领，旗帜鲜明；党建+育人，以德为先；党建+课堂，五育并举；党建+安全，以人为本，充分利用宣传栏、美篇、公众号等交流工作经验，并作专人负责，会议记录、影像资料留存。先后组织学生走进杨家沟旧居、杜斌承纪念馆等研学活动，组织近百教师，开展了深入学习高西沟、沙家店、习仲勋故居等主题教育学习活动，认真开展党员评议，稳定了思想，凝聚了人心。3.教师队伍向优化：以评职评优、量化考核为导向，以骨干教师、名师优师为标杆，以参培优培、片区活动为提升，以学校常规检查、中心校督导为抓手，今年参与培训教师100多人次，严格管理教师教学业务，合理分配教师课后服务，各司其职，各履其责，整体风貌积极向上，班子建设向优化。4.办学条件渐提升：镇子湾小学进行、蒋沟小学改造大门，班家沟小学更换了天然气设备，镇子湾、蒋沟小学校园新铺草坪840平方米，孟岔小学维修窑顶，粉刷围墙187.6平方米等。5.阶段任务见实效：第一，继续落实完成教育扶贫和乡村振兴工作。银州中心校教育扶贫工作涉及街道办22村及5个社区，城郊镇14个行政村，从制定计划方案制度、统计汇总辖区所有学生信息、协调俩乡镇36个行政村的教育保障档案，圆满完成乡村振兴教育保障工作，并确保辖区内所有学生顺利完成学业。6.各项工作不落下：完成填报年报系统、财务系统、养老系统、精准资助系统、教师资格系统等相关系统，按月清算新增、退休、在职人员的养老、税收等工作，按时完成工会福利发放、医保缴费，独生子女统计等工作。年底完成本校年度考核、评职评优各项任务。二、取得的主要效益。1.多彩活动，坚持传承。抓住立德树人根本任务，践行守好村小。23年各校组织参加片区“五课教研”活动，5月20日迎县“双减”工作校校行观摩活动，6.1儿童节各校文艺展演活动，7月组织我校学生参加在县中小学田径运动会，7月、9月我校秧歌表演助演球类运动会、中老年羽毛球赛两次，7.1建党演讲，9月完成乡村振兴34个村和街道办的教育保障档案，10.1红歌比赛，11月学区一行6人进行了进各校开展了双常规管理检查、12月中旬开展了冬季越野赛，结合重要节庆日、纪念日进行爱国主义教育。1月开展质量检测。并要求“守住三个课堂”、“把住作业”，落实好“课后服务”、社团活动，开展好“思政课”，让“双减见效”，并获“智航教育捐赠培训”、“榆林市未成年人捐赠”、“银州街道办五社联动关爱儿童”、“爱满银州志愿小棉袄进大山”捐赠等活动，活动丰富、安排细致、工作扎实，赢得大家认可，立德树人效果显著。2.获得成绩后劲足。今年，银州中心学校在“金泰杯”职工运动会徒步比赛中获第一名，在县青少年健美操比赛中获优秀奖，在田径运动会荣获团体第四和优秀组织奖。我校获得汉字书写团体三等奖，追忆校史往昔优秀组织单位，第五届经典诵读市级三等奖。石佳获得榆林市第七届微课与信息化教学创新大赛一等奖。李宇婷获市级影评二等奖。豆媛媛老师获班主任比赛三等奖。艾珍老师获思政课比赛三等奖。7位老师获读书心得奖项，18位同学获得征文奖，7位老师获得“作业设计优秀案例”奖。申倩老师获县级新媒体新技术应用竞赛三等奖。2位同学获优秀少先队员，姜海荣被评为米脂县优秀少先队辅导员。三、目前存在的问题。1.开足开齐课程，完成各类各项任务，教师紧缺，在岗教师任务重，英语、音乐、体育等学科教师短缺，量不保质更不保。2.学校现代化教学设备量大，天然气、电暖气、电费等用量大，学校公用经费紧张，令一线校长们管理学校时缩手缩脚。四、整改措施优化管理方法，抓好班子建设，指导、督促、协调好各学校之间的关系，积极申请经费，应用好每一笔钱，检查督导和激励奖励一起抓，抓好落实，提升整体工作实效。五、下一步工作计划加强细节管理，力争管理有特色、有成效，积极调动学生学习积极性，以骨干教师为主，努力提高效率，精心设计教研课。想方设法提高教师工作的积极性，提高教育教学质量，我们将继续摸索、砥砺前行。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |