城固县第二幼儿园
发布时间：
2024-03-26 18:13
| 单位名称 | 城固县第二幼儿园 | |
| 宗旨和业务范围 | 为学龄前儿童提供保育和教育服务；幼儿保育，幼儿教育。 | |
| 住所 | 城固县博望街道办事处盐店巷13号 | |
| 法定代表人 | 谢文宏 | |
| 开办资金 | 312.53万元 | |
| 经济来源 | 财政拨款 | |
| 举办单位 | 城固县教育体育局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 358.9万元 | 342.6万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 43 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2023年度，我单位严格执行《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》规定，按照宗旨和业务范围开展工作，无违反《条例》和实施细则的情况；无变更登记的事项。 | |
| 开展业务活动情况 | 2023年度，我单位在教体局的领导下，认真贯彻《条例》及其实施细则，严格遵守各项法律、法规和政策，按照核准登记的业务范围开展活动，主要情况如下。一、2023年业务工作开展情况（一）搭建平台，加强教师队伍建设针对年轻教师多的现状，我园构建了骨干教师、成熟教师、新手教师三级成长平台，为不同层次教师“量身定制”适宜培养模式。骨干教师重特色，发挥教学专长，进行青蓝结对、观摩展示活动；成熟教师有专长，利用外培、内研、指导等措施，为成熟型教师搭台，促进专业成长并向骨干教师发展；新手教师提技能，对青年教师采取组合拳形式，以技能培训、技能考核等方式提升专业技能。实践中，保教部持续跟进，定期考核，促进教师们专业能力得到进一步提升。（二）科学保教，促进幼儿全面发展年初，我园在《纲要》和《指南》的指导下，结合园所实际，制定了质量提升三年行动计划以及保教工作计划，各年级组制定符合幼儿身心发展的学习内容和目标，制定切实可行的月安排和周计划。园领导深入班级听课，检查班级一日生活常规工作，每项工作做到有安排、有检查，有记录。保教部对教师备课做到每周研讨、每周检查，要求每位教师做到课前有教案、上课有教具、课后有反思，保证每堂教学活动扎实、有效地开展；学期末园里组织考核领导小组对各班幼儿操作实践、各领域知识、班级常规、文明礼貌、体能、特色活动等进行全面的检测、评价，并把班级评价结果纳入绩效考核。每学期的保教工作有计划、有落实、有检查，充分激发老师们工作积极性和主动性。（三）聚焦校园安全，实现高效管理一是加强学习，强化意识。通过每周例会、安全专题会、视频会、安全培训等多种形式，组织老师认真学习安全法律法规，深入学习教体局下发的各种安全文件，不断提高教职工的对安全工作的思想认识和政治站位；二是明确职责、夯实责任。从上至下责任到岗、岗位到人，层层签定《安全工作目标责任书》，做到事事有人管、样样有人抓；三是思想重视、强化管理。幼儿园坚持每周一召开安全研判会，提出本周安全工作重点，坚持日巡视、周总结、月培训，加强保安管理，时刻提醒履行岗位职责，守好校园安全第一道关，并通过培训、演练不断赋能，全力构筑校园安全防线。（四）夯实保健工作，促进健康成长我园本着卫生、安全、富有营养利于消化的总要求，每周认真为幼儿制定带量食谱。后勤管理人员根据幼儿年龄特点和季节特点，制定了适合幼儿生长发育需要的食谱，并在食谱栏公布。每学期园里召开膳食小组会议、家长膳食委员会，广泛听取意见及建议，改善幼儿伙食，让食谱天天不重复、周周有创新、地方特色浓，保证饭菜品种多、营养全。为强化幼儿的健康意识，帮助幼儿养成良好的卫生习惯和健康的生活习惯，本学期开展了疫苗接种宣传、保护牙齿、流行性出血热的预防、手足口、水痘、流行性腮腺炎等的主题教学活动。各班通过进餐、盥洗、睡眠、如厕等习惯的培养，开展值日生、幼儿自理能力的评比活动，加强幼儿自我服务意识，同时我们利用微信公众号、家长会向家长宣传传染病防控和育儿心得，开展了多种形式的健康教育宣传活动，做到家园配合有效促进了幼儿良好习惯的养成。（五）密切家园合作，促进共同提高孩子的健康成长离不开幼儿园和家庭的共同努力，为了营造良好家园共育氛围，切实做好家园共育，我们多形式、多维度搭建了家园共育的桥梁。通过家长会、家长委员会、微信公众号等大力宣传学前教育方针政策、介绍我园的保教理念、了解《指南》精神，帮助家长掌握科学育儿知识，收到了明显的效果。借助家长半日活动、亲子活动，大家访、家长互动日，让家长进一步了解幼儿教育的方法，了解幼儿在园学习、生活情况，了解幼儿园教师工作的不易，家园达到了相互理解、相互配合、相互支持的目的，构建起三位一体的教育模式，实现家园同步、共促幼儿发展。二、取得的主要社会效益本年我园开展结对帮扶，发挥引领示范，将幼儿帮扶落到实处。一是大家访活动深入开展，组织帮扶领导教师对包含一补幼儿、留守儿童等特殊群体在内的全园381名幼儿开展结对帮扶专项行动，对留守单亲等重点群体进行了多次家访，实现家园携手共同帮助孩子健康快乐成长。二是开展特殊群体集体庆生活动。为让留守儿童感受到缺失的陪伴与关爱，11月下旬开展了留守儿童集体生日会庆祝活动，为在园就读的留守儿童、单亲家庭儿童、家庭经济困难幼儿等17名幼儿集体庆生。活动的开展提高了幼儿的幸福感、安全感，感受到二幼大家庭的温暖。在苏陕协作背景下，我园与南通开发区中兴幼儿园为结对帮扶园，我园5位领导、教师先后赴南通中兴幼儿园进行现场观摩学习，11月南通开发区中兴幼儿园园长等人赴我园进行现场指导并出席基地活动进行培训指导，为老师们搭建了深层次交流的平台，将两地教育事业的美好愿景变为生动现实。我园基地以教师专业发展和语言、艺术领域教学水平提升为落脚点，通过基地领军成员为省市县参赛老师进行指导、示范课展示、专题培训等多种形式加强园所之间的交流与学习，实现了资源共享、共同成长的互助目标，本年度基地共开展大小研讨活动6次，辐射幼儿园25所，教师二百余人，发挥了基地辐射引领作用，促进了教师专业水平和教学能力的提升。三、存在的问题及改进措施1、存在的问题总结一学期的工作，我们有收获也有不足：教科研示范引领不足，教师课题研究意识和能力有待提高；区域活动开展不够深入，对区域活动材料投放的适宜性和系统性不够，在今后的工作中有待加强和提高。2、改进措施扎实开展骨干教师观课议课活动，促进日常教研有效开展。加强对教师区域活动的研讨与指导，提升幼儿园区域活动质量，促进幼儿全面发展。强化安全管理，做好重点时段的值班值守，为幼儿的安全保驾护航。做好幼儿的生命健康教育，做细幼儿的一日生活管护。四、下一步工作打算新的一年，我园将聚焦校园安全，实现高效管理。通过责任落实、隐患排查、门禁管理、常规安全等措施落实安全管理。积极开展安全教育，开展形式多样的安全月主题活动、心理健康教育以及生命健康教育。做好特殊群体幼儿关爱管护，加强对单亲家庭、留守儿童的日常生活照顾，传递教育温度。我园将不断完善园本课程，结合传统文化内涵和地域文化特点，拓展和丰富课程资源，构建起适合我园园情的园本课程体系。构建好幼儿评估体系，做好班级精细化管理，不断优化各岗位一日工作细则和班级精细化管理标准，提升教师班级管理能力。同时，我园将继续加强师资建设，提高教师素养，通过日常培训、警示教育、表彰考核等措施打造高素质教师团队。实施名师培养计划，以培养骨干能手为目标，对教师实行分层培训培养，以赛促教，强师赋能，搭建教师成长平台，提高不同层次教师的教育教学水平。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |