定边县第二幼儿园
发布时间：
2024-03-26 11:42
| 单位名称 | 定边县第二幼儿园 | |
| 宗旨和业务范围 | 为学龄前儿童提供保育和教育服务。幼儿保育、幼儿教育。 | |
| 住所 | 定边县胜利街东与市场路北交界处 | |
| 法定代表人 | 蔡雪梅 | |
| 开办资金 | 94万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 定边县教育和体育局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 1780万元 | 1706万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 57 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2023年，能遵守有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，严格按照《条例》和实施细则的规定对举办单位进行变更，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2023年度，我园在教体局的领导下，认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，按照核准登记业务范围开展活动，主要做了以下几个方面的工作：一、保教工作（一）教学工作通过查阅教师周计划、班级游戏主题墙（主题案例），研修笔记等，观察记录、回溯性教案等做好教学常规检查工作；优化环境创设创设“主题式”教育环境，让幼儿做环境的主人；秉承“生活即教育”的理念，通过组织骨干教师进班督查考核，周反馈的形式，提升教师专业能力的发展，实现一日流程精细化管理。（二）教研工作坚持以“自己主动学习、幼儿园自主培养”的教师培养机制，为每位教师提供学习、培训、展示、交流等平台，开展“线上专家引领培训、骨干指导、师徒结对、实践反思”的园本培训模式，帮助教师转变观念、树立新理念。今年的教育教学成果有省级课题立项1个、市级课题结题2个、县级课题结题6人次，县级教育教学成果获奖23人次、园级教师获奖共计35人次；在县、市级幼儿园教师专业技能大赛中我园荣获县级综合一等奖1人、二等奖2人，市级综合二等奖1人、三等奖1人，荣获“县级教学能手”称号1人；分批次派教师杭州学习2人次，宁波10人次，芦溪10人次。（三）保育工作根据《幼儿园工作规程》《幼儿园教育指导纲要》《3-6岁儿童学习与发展指南》《幼儿园保育教育评估指南》等文件精神，积极开展各项实践活动，如：劳动日实践教育、“我能做、我能行”幼儿自理能力展示、“我是小小值日生”等活动，进一步培养幼儿的自我服务能力和服务他人能力，引导幼儿养成劳动习惯，增强环保意识、集体责任感。（四）“名园+”工作组织开展“名园+”二组跟岗交流学习、骨干教师下园交流指导等活动，共同探讨与成长；做好“倾听幼儿相伴成长”学前教育宣传月主题活动；积极承担宁波外出培训活动，充分发挥辐射引领作用。（五）家长工作通过开展不同主题的节日活动，以体验不同节日活动的风俗，同时增强幼儿的民族自豪感。充分发挥家长会、家园联系册、家长开放日等形式多途径、多渠道增进家园沟通与协作，使家长能更深入的了解幼儿园、了解教师的工作，从而更加支持、配合教师的教育活动，搭建了良好的家园共育模式。二、安全工作1.健全责任体系完善安全管理网络安全工作无小事，切实将安全工作做实做细，做到了安全工作机构、人员、经费、培训“四落实”；管理措施具体、过程详实、档案齐全；严格夯实“一岗双责，党政同责”安全监管责任，建立网格化管理，确保事事有人管安全，处处有人管安全，时时有人管安全，也于今年荣获陕西省“平安校园”的荣誉称号。2.加强宣传教育浓厚安全管理氛围充分利用升旗仪式、校园广播、微信平台等途径加强安全知识宣传，深入推行“13530”安全教育模式；上好安全教育课的同时根据时令季节及教育宣传要求，及时宣传当月安全教育主题、每周安全教育内容和安全预警，丰富安全知识，提高师幼安全防范能力。3.强化排查整改确保安全管理到位安全隐患整改做到了闭环管理；各类安全制度、预案建设，经查制度健全完善，严密完整，落实和执行到位；严查各类隐患，能做到发现隐患第一时间能够排除；及时做好排除和化解矛盾纠纷工作、杜绝校园欺凌事件发生、消除不安定因素；严查周边环境，建立了交警、安保人员、值周人员、安全管理人员、家长护工五位一体的安全管理网络，通过综合治理，打造了安全文明的校园周边环境；明确执勤保卫管理，实行封闭式管理。4.突出工作重点提高安全管理实效构建立体化校园治安防控体系,综合应用科技手段，全面提升校园“一键式”报警系统、视频监控系统等物防、技防设施的规范化建设和标准化管理水平；在本学年共进行了4次应急疏散演练，切实提升了师幼的避险、自救、互救能力；强化了交通安全排查整治和宣传教育，建立了《教职工私家车监管台账》和《幼儿入园、离园乘坐交通工具台账》，大力宣传“一盔一带”安全出行提醒；做好校方责任险投保工作。三、卫生保健工作1.健康管理。我园始终把幼儿的健康放在首位，通过定期的身体检查和健康档案的建立，及时了解每个孩子的身体状况和健康需求。针对不同年龄段的孩子，制定了不同的健康管理方案，包括饮食调整、运动建议、疾病预防等。同时，也加强了与家长的沟通和合作，共同关注孩子的健康成长。2.疾病预防。注重幼儿的卫生保健工作，定期组织体检和疫苗接种。通过公众号、微信群、电子屏、健康教育主题活动等形式，对幼儿及家长进行各种传染病的预防宣传工作，引导他们养成良好的生活习惯，通过这些措施，有效地预防了疾病的传播和发生。3.卫生消毒。严格执行卫生与消毒工作制度，按要求对幼儿毛巾、水杯、餐具、教玩具、被褥、图书等物品进行消毒，责任到人，责任到班，从而大大提高了卫生消毒工作质量，有效预防和控制了传染病的发生，确保幼儿健康快乐地成长。4.营养膳食管理。根据幼儿的生长发育特点制定了合理的食谱，提供了营养丰富的食物。同时，加强了对食品储存和加工的管理工作，确保了食品的卫生和质量。5.严格落实晨午检、因病缺勤追踪制度。对缺勤幼儿进行追踪登记明确缺勤原因，确定是否为传染病。对于因病请假的幼儿返园时提供诊断证明，患传染性疾病返园时提供痊愈证明，并做好登记存档。四、取得的主要效益一年来，在全体教职工的努力下，幼儿园各项工作取得了进一步发展。五、目前幼儿园存在的问题是：1.创新手段不多，在对党员教育管理、组织理论学习上，内容方法单一，缺乏鲜活的教育载体和多样的活动形式2.少部分教职工缺乏对安全重要性的认识，有种事不关己高高挂起的感觉，安全意识不强；“一岗双责”夯实到位了，但总有些同志落实不到位。3.后勤工勤人员专业培训有待提升。4.缺乏全方位的观察评价。六、整改措施1.充分利用推动干部作风能力提升、群众身边腐败和作风问题、主题教育等重点工作进一步提升党建工作。2.加强教职工安全相关知识的培训，全面提升全体教职工安全意识。3.积极关注各级各类培训机会，有效利用社区资源，切实提升工勤人员的专业能力。4.日后加强梯队建设，积极开展随机教研，注重教师能力的提升，加强教师的观察能力，同时加强班级督查指导工作。七、下一步工作计划1.进一步加强党建的示范引领作用，推进党的工作与教育教学工作紧密融合，加强党建学习。2.夯实安全管理能力，提升全体教职工安全意识。3.进一步提升保育工作质量，加强保健医生、家长专业知识培训与宣传。4.落实班本课程建设；加强保教工作检查。5.积极开展丰富多彩的教职工文体活动。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |