陕西省技术转移中心
发布时间：
2024-03-20 14:41
| 单位名称 | 陕西省技术转移中心 | |
| 宗旨和业务范围 | 全省技术合同认定登记和科技成果备案登记服务；科技成果统计分析；技术合同认定登记机构、技术转移示范机构相关服务；科技成果参展等服务。 | |
| 住所 | 西安市丈八五路10号 | |
| 法定代表人 | 刘军 | |
| 开办资金 | 1172万元 | |
| 经济来源 | 经费自理 | |
| 举办单位 | 陕西省科学技术厅 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 874万元 | 1167万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 13 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2023年,能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2023年，中心紧紧围绕全省科技工作重点，在省委科技工委、省科技厅坚强领导下，聚焦主责主业，坚持稳中求进、守正创新，实现了能力、管理、服务的“三个提升”。中心党支部被评为“五星级党支部”、曹永红同志获评陕西省五一劳动奖章。现将有关情况总结如下：一、业务工作开展情况（一）抓基础促提升，推动技术交易服务提质增效1.快速响应，重建全省技术市场服务体系根据科技部火炬中心《技术合同认定登记工作指引》(国科火字〔2022〕159号)相关要求，中心对全省技术合同认定登记机构进行了重新布局、申报、认定，在各地市科技主管部门和省级有关单位推荐的基础上，经过严格筛查，在全省设立28家技术合同认定登记机构，尤其对10家新技术合同认定登记机构机构进行了实地审查，出台了《关于进一步加强技术合同认定登记工作的通知》，并对所有登记机构进行业务指导和培训，目前已有220余人取得了技术合同认定登记员资格证，快速形成了新的技术市场服务体系，保证了业务的正常开展。2.瞄准目标，技术市场工作稳中有进2023年，我省技术交易态势始终向好向上，全年完成技术合同认定登记69722项，成交额达4120.76亿元，同比增长34.95%，超额完成年度目标任务。同时，审核与登记并举，数量与质量共抓，严格按照工作指引，审核技术合同8100余项，出具审核文件247份，出具认定证明3万余份，保证了国家优惠政策的落实。3.加大投入，宣传培训管理精准高效为进一步加强技术合同认定登记机构管理，在全省范围内组织十余场次培训活动，力争宣传无死角，累计培训人员达1500余人次。积极配合科技厅组织开展2023年度技术转移示范机构评估工作，提升技术转移示范机构专业化服务能力。通过开展“点对点”服务，精准指导企业开展相关工作，有效地推动了技术市场的活跃。（二）抓统筹促融合，形成科技成果体系整体合力1.完善平台，科技成果登记高效规范中心通过科技成果政策宣讲、简化优化服务流程，努力提升成果登记的管理、统计、分析、服务能力。自主开发的陕西省科技成果登记系统结合实际进行了升级完善，实现了全流程在线办理，全年完成科技成果登记3884项，从一定程度反应了我省科技成果水平。2.注重质量，科技成果评价有序推进按照省政府办公厅《关于完善科技成果评价机制的实施意见》，从加强科技成果分类评价、提升科技成果评价专业化服务能力、强化科技成果评价应用等方面着手，研究编制了科技成果评价地方标准草稿。以银行等金融机构为初步对象，开展知识产权质押环节中科技成果评估评价机制调研筹备工作。全年召开科技成果评价会议37场，服务企业58家、高校院所21家、事业单位5家，评价成果52项，同时，中心积极树立新的评价理念、方法和标准，探索简便实用的制度、规范和流程，努力形成可操作可复制的做法并进行推广，为科技成果评价的全面推开奠定基础。3.融合优化，科技成果展示成效凸显积极配合省科技厅做好2023中关村论坛展览（科博会）和第七届丝博会秦创原创新驱动平台建设成效展。中心精心组织我省优秀科技成果、企业参展，突出展示了“秦创原”、“双中心”、“三项改革”等内容和一大批前沿科技成果、重点产业成果，“一展一活动”取得显著成效，展示出我省的科技实力和创新潜力，赢得各方广泛关注与赞誉。4.精确谋划，科技奖励保障周密细致根据委厅业务布局一体化设计，中心成立成果奖励工作小组，专人专班，从设备配置到人员培训，从评奖流程到操作细节，严格把关，在材料、人员、会务、专家等方面全力保障，圆满完成2023年省科学技术奖会评的整体保障工作。（三）抓引领促活力，构建科技创新服务良好格局1.“技术人”APP助推技术转移生态系统建设坚持从“相加”到“相融”发展方向，重点围绕“技术人”APP数据及活动的运营完善，通过设置技术经理人专属模块以及将学科分类、技术领域分类和应用领域分类结合的关键主题词分类模式，在一定程度上解决了信息精确查询匹配的问题。另外，平台将自身置于增值服务商的角色，不断完善技术转移活动所需要的功能、流程和规则，利用互联网平台原有属性，引导和整合技术转移服务的方向及资源，将各类服务机构充分地调动和利用起来，实现现有科技资源的整合、集成与开发共享。“技术人”APP现已获得软件著作权20项、收录各类科技信息数据条目15万余条，用户达12000余人，对成果转移转化起到积极的推动作用。2.“技术经理人”培训打通技术转移转化全链条中心持续探索开展“技术经理人”体系建设。截至目前中心开展技术经理人培训班3期，指导西咸新区、咸阳、铜川、延安、安康、商洛等地市开展技术经理人培训6期，共培训700余人次；启动实施了我省首批技术经理人认定工作，两批共认定422人。2023年11月，发布《2022年陕西省科技成果转化白皮书》，汇总了2022年国家和陕西省的成果转化政策，全面介绍了我省成果转化的实践、数据和案例。3.融媒矩阵营造浓厚科技创新氛围围绕科技成果转移转化工作，打造本领域科技IP，以自有内容运营团队为基础，整合各个数字内容平台资源，运用一体化的采编发理念，做强科创内容生产及传播、实现科技和文化的融合示范，引导区域数字信息正能量发展，提高舆论引导能力，打造正能量新生态。在日常科技动态、业务宣发的基础上，策划“科技企业贷款”、“知识产权质押”等专题内容，全年创制、发布视频87条，微信视频号（技术人板报）浏览量破千视频近20条；抖音（科技秦声、技术人）浏览量破万视频达30余条，最高浏览量达3.7万。4.大调研活动聚焦科技服务赋能高质量发展中心结合主题教育，聚焦主责主业，重点围绕技术市场、技术经理人体系建设两个主要方向，采用多种形式进行调研，成效明显。出台指导性工作举措，召开业务推进会，用最短的时间形成新的相对稳定的工作格局。围绕问需求、找不足、听建议，边调研边改进，重点对技术经理人培训、认定、职称、平台等四个方面提出了具体改进措施，使调研的过程成为解决问题、推动工作的过程。二、党建工作落实情况（一）突出抓载体、抓常态,在推进主题教育上下功夫认真贯彻“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，在工委和机关党委指导下，高标准高质量推进主题教育。将学习贯彻新时代中国特色社会主义思想与深入贯彻落实党的二十大精神等结合起来，持续提高党的创新理论学习成效。中心班子成员积极参加学习贯彻党的二十大精神等专题培训班，全体党员干部参加相关学习讲座，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，切实把党的创新理论贯彻落实到中心发展工作的各方面、全过程。开展支部学习12次，专题研讨12次，全体党员撰写学习体会17篇、个人检视分析材料8篇，支部书记讲党课4次，中心班子成员参加（列席）工委中心组学习34次，结合实际组织开展主题党日活动12次，与党员谈心谈话不拘形式，随机开展。（二）突出抓管理、抓带动,在加强支部建设上下功夫一是提升基层党组织建设质量，推进支部标准化规范化建设。精心设计“三会一课”、主题党日的内容和方式，探索常态化开好组织生活会的具体办法，用好批评和自我批评的有力武器，增强组织生活会和民主评议党员的针对性实效性。二是扎实推进基层党建工作重点任务。建立健全主题教育长效机制，促进党建工作和科技服务深度融合、同频共振、互融互进，逐步形成了“五个一”支部工作法，被评为2022年度省直机关“五星级党支部”。三是持续加强党员教育管理。紧扣科技创新发展主题，采用内部专题培训、外出培训等方式，不断深挖学习内容，以理论学习促进业务工作发展。组织党员干部观看电影《远山花开》，有效提升党员教育管理的鲜活性和多元性。2023年，支部曹永红同志获2023年陕西省五一劳动奖。（三）突出抓责任、抓落实,在强化推进措施上下功夫按照“围绕中心抓党建、抓好党建促发展”的工作思路，结合实际制定《陕西省技术转移中心党支部2023年学习计划》，切实做到支部党建工作与业务工作同谋划、同部署、同推进、同检查、同考核，今年支委共召开3次会议研究党建有关工作。下大力气抓组织力提升，完善党员目标管理、谈心谈话及民主评议党员制度，认真履行党员管理积分制度，对党员季度工作予以全面评价，严格落实“三重一大”制度，积极认真学习应知应会党内法规和法律法规，扎实推进党支部标准化、规范化建设。其他班子成员认真履行“一岗双责”，积极参加理论学习研讨和业务学习，将党建与业务工作深度融合，充分做到抓党建就是讲政治，抓党建就是抓队伍，抓党建就是推动业务工作，在中心内部形成“人人有责、大家来做”的党建氛围。（四）突出抓制度、抓规范,在构建惩防体系上下功夫2023年，坚持把党风廉政建设摆在中心建设的突出位置，坚决扛起全面从严治党主体责任。一是夯实主体责任，强化廉政担当。将党风廉政建设工作与各项目标任务细化分解，将党风廉政建设责任制与部门负责人的岗位职责有机结合。二是紧盯重要节点，扎牢防腐篱笆。坚持在重要节点之前重申纪律要求，强化监督检查，按照机关纪委要求及时上报有关情况，在中心上下营造风清气正的良好氛围。印发2023年《中心纪检工作要点》，按季度填报支部和班子成员党风廉政建设纪实表。三是抓好警示教育，强化廉政意识。组织观看《永远吹冲锋号》《狂权末路》等廉政教育片，纪检委员以《扎实抓好主题教育筑牢廉洁自律思想防线》为题讲授了专题党课，引导党员要坚定理想信念，牢记初心使命，进一步增强廉洁自律意识和拒腐防变能力。中心领导班子成员均如实填报领导干部个人有关事项报告，无违反廉洁自律规定的行为。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 我中心无相关资质认可或执业许可证明文件。 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 2023年度，中心党支部被省直机关工委评为“五星支部”，没有涉及诉讼投诉事项。 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 2023年度，我中心未接受捐赠资助。 | |