单位名称 | 榆林市复员军人疗养院 | |
宗旨和业务范围 | 为在乡伤病残疾军人提供医疗康复服务。伤病残军人疗养;伤病残军人保健;伤病残军人服务。 | |
住所 | 榆林市红山福星巷 | |
法定代表人 | 梅成洲 | |
开办资金 | 487.5万元 | |
经济来源 | 全额拨款 | |
举办单位 | 榆林市退役军人事务局 | |
资产损益情况 | ||
年初数(万元) | 年末数(万元) | |
544.56万元 | 535.48万元 | |
网上名称 | 榆林市复员军人疗养院.公益 | 从业人数 8 |
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2023年。能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,没有涉及变更登记的事项,没有违法违规等情况。 | |
开展业务活动情况 | 2023年,我院在市局的正确领导及大力支持下,践行以老人为本,为老人解困,为老人服务的宗旨,较好的完成了本年度各项工作任务。现将具体工作情况汇报如下:一、主要工作情况(一)扎实推进重点工作再上新高度1.加强理论学习,提高政治素养。把思想政治教育作为党支部会议的“第一议题”、理论学习中心组学习的“第一主题”、党支部学习的“第一任务”,深入学习贯彻党的二十大精神,做到学有所思、学有所悟、学有所得。我院于5月、10月分别开展主题教育学习,迅速成立领导小组,并制定《主题教育实施方案》,全体职工提交学习主题教育心得体会。5月召开会议学习市局《干部作风能力提升实施方案》,利用“三会一课”、主题党日,举办专题读书班、专题党课,通过交流研讨、宣传阐释等方式,认真研读指定书目,以持续不断、入脑入心的理论淬炼和政治锤炼,不断提高全体党员干部政治理论素养。严格执行“三会一课”、每周三例会制度,进行集中学习和讨论,全体职工无特殊情况必须参加。开展集中学习20次、专题党课4次,主题党日活动6次,撰写心得体会25篇以上。我院全体党员干部参加市局组织的党风廉政警示教育学习活动。通过观看我市近年发生的一些违法违纪案例,运用反面典型开展警示教育。2.完善基础设施,保证安全舒适。我院坚持从细节入手,从要求出发,为老人提供更舒适安全的居住条件。年初,在老人重新返院前对全院进行了全面彻底的消杀和清洁,更换老人被褥、生活用品。为疗养室墙壁粉刷负氧离子涂料,清新室内空气,改善房间的气味。我院定期组织全体职工进行卫生大扫除,并不定期进行卫生大检查,确保院内环境整洁。定期检查疗养室,排查各种安全隐患。更换二楼活动室健康知识展板,方便老人学习养生知识。应老人需求,为活动室增加一张麻将桌,添置全新麻将牌。为疗养室内的卫生间更换铺设的防滑垫,避免老人洗澡时摔倒。3.坚持亲情服务,满足优抚对象多元化需求(1)从细节化服务入手,针对老年人生理特征和饮食习惯。饭菜荤素搭配,咸淡适中,力求饭菜多样化,营养科学化。(2)抓好后勤保障,为每位入院对象统一购置军品服装及全套生活用品,逐一检查房间内水电洗浴设备等生活设施,确保老人使用安全舒适便捷。(3)注重亲情服务。工作人员全天候服务,每天环境清洁,衣物洗涤等服务明确到人。每月为每位老人发放一张理发票,每人发放一套指甲刀,方便老人养成良好的卫生习惯。(4)建立健康档案,我院将入院体检机构更换为榆林市中医院,为老人提供更专业的体检服务。医务人员每周对老人进行健康巡查,并向其讲解保健常识,同时针对在院老人身体情况,购置了上百种老年人常用药品、药械,做到小病不出院,大病早预防、早发现、早治疗。(5)加强日常管理,提升服务能力。推进服务规范化,制定岗位服务责任制,做得24小时专人值班,服务管理人员了解老人需求,多与其进行交流谈心,随时掌握老人的衣食住行情况。(6)定期组织所有疗养老人召开院民会,一方面是对老人之间的矛盾和老人情绪进行调节和疏导,另一方面是与老人们讨论院内管理和服务问题,具体到出入院管理、院内请假制度、伙食调配、领药用药、日常护理等,积极解决老人提出的问题。(7)每逢元旦、春节、端午等重要节日为老人组织形式多样的活动。膳食科提前做好节日伙食安排、科学搭配菜肴,有荤有素,安排工作人员与老人们吃团圆饭,让老人们感受到家的温暖。(二)全力确保安全工作再创新佳绩1.安全第一,预防为主。为切实保障院内安全,我院进行了各项安全管理和教育工作。我院聘请榆林市政安消防知识科教站教官,每季度来院进行1次消防知识讲座,给全体职工讲解消防安全知识,让他们从思想上重视消防安全工作,工作中能够真正做到防患于未然。2.加大排查,确保安全。我院对院内所有电器设备指定专人定期进行排查维护,确保用电安全。定期对老人疗养室进行用电安全隐患大排查,督促、指导老人安全使用电器,严谨使用大功率电器和不规范充电或使用插电板。定期检查和操作所有消防设施,确保能正常使用和不超使用期限。规范了院内微型消防站,添置防毒面罩。为药房、库房添置新灭火器,确保没有消防安全死角。3.建章立制,规范管理。认真学习和落实《光荣院管理办法》,不断完善并严格落实我院疗养人员的出入院管理制度办法和流程。规范档案室,整理展览室。完善《公车管理制度》,完善台账,确保公车每次使用记录在册。更换大办公室展览牌,更新完善出入院制度。组织职工集体办理健康证,确保膳食管理人员和服务人员持健康证上岗。严格要求膳食科人员按照规定实行每餐留样,完善对应台账。认真做好预防食物中毒、安全用气用电、防火灾等工作。(三)切实肩负社会责任再添新风貌1.持续落实”双报到”制度。8月30日上午,我院联合驼峰路街道办事处东岳路社区开展“积分圆梦•微公益”党员“双报到”志愿服务主题党日活动。在职党员干部积极认领“微心愿”,并将选购的物资进行爱心捐赠。2.为充分发挥我院爱国主义教育基地作用,分别通过拍摄在院所有老人红色故事视频、刘成兴老人《老军人讲红色故事》专题片、制作宣传展板、简介,对院内红色资源进行了大量的收集和整理。4月21日我院与榆林学院签订产教合作基地协议,此次共建合作,不仅能为疗养院提供更高效的管理和更优质服务,而且也能为推动政校共建和红色教育进高校打下良好基础。6月20日在市直机关第二届微党课活动中选送了红色专题片。在日常工作中,我们将红色教育元素融入了所有接待和慰问活动中,利用我院现有红色资源,特别是抗美援朝老兵刘成兴的专题片,以及常向明老人亲自讲述自己在西藏从军时的经历,这些感人的故事,也让大家深刻体验到今日生活的来之不易,要珍惜当下的美好生活。二、取得的主要效益一年来,在全体工作人员的共同努力下,我院各项工作取得了一定的成绩。院内环境得到了改善,疗养老人有了更加舒适宜人的疗养环境;服务水平得到了进一步地提高,医疗环境、膳食质量得到了进一步的改善;安全工作更上了一个新台阶,应急措施有效,应急物资齐备,无突发事件发生;组织职工积极参与了各类社会服务项目,履行了社会责任,体现了自身的社会价值。在加大软硬件投入的同时,更加注重制度建设,努力实现人性化管理。整理完善《榆林市复员军人疗养院规章制度汇编》,针对各科室业务和多次整改的结果,对各项规章制度进行不断完善、不断充实,并制定成册。其中《疗养人员入院考察制度》,重点规定入院人员的范围;还有《保密管理制度》《制定突发事件应急预案制度》等最新加入的制度。随着我院制度更加完善、服务管理更加规范,也让管理和服务更加公平公正和透明,同时有利于信访维稳工作的开展。着力落实“双报到”制度。扎实推进常态化联系服务退役军人工作。按照市局统一安排,7月下旬我院干部职工分两批分别前往清涧、定边两县,走访慰问退役军人,两批工作组均分别向市局提交了简要调研报告。常态化落实我院入院考察制度,对所有申请入院人员进行入户专访考察,全面掌握该优抚对象的具体情况,为决策入院和入院后的具体管理和服务提供有效参考。目前存在的问题问题一:组织开展政治理论学习不系统、不全面。虽然支部通过学习组织参加市局培训、“三会一课”、主题党日活动、自我学习等方式积极学习党的主张、但在学习的内容上,主要依赖于完成市局党委统筹安排的学习的内容和提供的材料,对党的路线政策方针出台的背景缺乏系统的了解,准确把握,导致从整体上系统把握党的主张不精准。整改措施:1.制定全面的“三会一课”学习计划和主题教育个人领学计划。2.认真组织党员干部学习主题教育相关内容,通过集中学习和个别领学的方式,并做好了学习笔记。问题二:抓党建工作力度不够有力,还存在对党员干部严格教育、严格管理、严格监督不够,思想交流和沟通不够多,在平时工作中开展批评和自我批评不经常,反省不够深入,镜子照的不够多。严格执行“三会一课”、组织生活会、谈心谈话、党员民主评议等制度,努力提高党内政治生活质量,不断营造风清气正的政治生态,增强党支部凝聚力、战斗力、发挥党员先锋模范作用,提高党员的身份意识、宗旨意识和责任意识,以更强的党性、更好的服务意识、更高的能力素质、更扎实的工作作风做好本职工作,积极为退役军人服务事业发展做出更大贡献。问题三:支部工作研究不充分。支部工作开展主要依据市局党委下达工作清单,在如何结合支部工作和部门职责,不断提升支部党建与工作融合,以高质量党建引领高质量业务工作,创新性开展支部工作思考不多、研究不深、支部主题党日活动大多以集中学习为主,与实际工作结合还不够紧密,灵活性、新颖性不够。整改措施:1.年初制定党支部工作计划。2.全面落实“双报到”制度。真正做到全心全意为人民服务,立足支部工作实际持续开展好“我为群众办实事”实践活动,切实帮助解决群众的困难事、揪心事。三、2024年工作计划(一)始终坚持加强党的政治建设,不断拓宽和深化支部工作的新路子,深入开展主题党日活动,继续认真落实“三会一课”、谈心谈话、民主评议党员等制度。(二)督促职工加强学习,始终把加强政治理论学习提高到讲政治的高度来认识,切实提高全体员工的政治素质和履职能力,改进工作作风,做到学为所用,真正让使命初心引领党员。(三)根据制度和政策变化要求,及时更新修订现有制度。及时培训干部职工,做到了解制度的同时要遵守和践行制度。(四)继续坚持把为老人提供更优质服务的任务放在首位,想老人之所想,急老人之所急。适当展开文体活动,搭建老人学习、交流、展示的平台,丰富老人的精神文化生活,不断增强老人的获得感、价值感和安全感。(五)持续发挥我院爱国主义教育基地作用,不断丰富红色教育活动形式,尝试将引进来和走出去结合起来,宣讲更多红色故事,大力传承爱国情怀。计划把老人的红色故事收集起来装订成册,予以收藏和宣传。 | |
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