宜君县哭泉国有生态林场
发布时间：
2024-03-14 14:54
| 单位名称 | 宜君县哭泉国有生态林场 | |
| 宗旨和业务范围 | 贯彻落实国家有关林业方针、政策、法规及相关规定，加强国有森林资源保护和管理 | |
| 住所 | 宜君县哭泉乡哭泉街 | |
| 法定代表人 | 王恒 | |
| 开办资金 | 487万元 | |
| 经济来源 | 全额预算管理 | |
| 举办单位 | 宜君县自然资源局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 559万元 | 527万元 | |
| 网上名称 | 宜君县哭泉国有生态林场.公益 | 从业人数 27 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2023年。能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 2023年度，我场认真贯彻落实《事业单位登记管理暂行条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》及有关法律、法规、政策，严格执行章程，按照核准登记的宗旨业务范围开展活动情况如下：一、开展业务活动情况1.全力落实乡村振兴战略，巩固脱贫攻坚成果。做好生态护林员及生态公益岗护林员管理；购买扶贫产品；争取资金8000元协助改造村委会；在帮扶村周围栽植连翘232亩，带动村民增收；为帮扶村北塔组修建生产桥一座；联户帮扶实行一对一定点帮扶。2.基础设施改造提升项目。一是完成场部院落的改造提升，维修改造场部大门、围墙、灯箱宣传牌、院内花园，疏通改造上下水设备，给职工宿舍安装面盆，使场部办公环境舒适、整洁、干净、面貌一新；二是完成清洁能源空气能锅炉改造提升工程，已于11月中旬投入使用；三是完成场部厨房提升改造，新置灶具及厨具，提升了厨房的环境和设备；四是完成北国风光瞭望台维修改造工程，并申报获得了县级科普教育基地资质，成为宣传、培训、体验自然的最佳场所；五是对哭泉管护站的上下水设施及化粪池进行了改造、维修，为焦坪管护站新修水厕1个，大大提高了职工生活和工作环境。3.重点工程和生态修复。一是认真完成2022年度退化林修复项目1000亩，按作业设计要求对目的树种进行了人工促进更新、扩枝、砍灌，对目的树种稀疏的空地进行了苗木补栽；二是认真完成了2022年度蚂蚁森林连翘栽植232亩；三是高标准完成了森林样地监测评价工作；四是集中和分散培训农林工林业科技知识3次，共培训人员165人次，发放林业科技宣传资料170余份，积极开展林业法律法规培训8次350人；五是精细做好淌泥河留床苗管理工作，并进行容器育苗50万袋；六是积极开展创建森林城市活动，完成宣传、整治环境、绿化等工作。4.资源保护。一是森林防火。利用车载广播、大屏幕、微信、集市开展防火宣传，发放宣传资料5000余份、宣传画1000余份、手提袋1500个、帽子1000个、围裙1000个、制作横幅140条，护林员入村入户宣传不留死角；开展火源管控，杜绝一切野外用火，开展火灾隐患排查，对工矿企业、特殊人群、生产用火进行管理，科学制定扑火预案，开展扑火演练1次；储备5万元的防火物资，并对除夕、清明等特殊节日和重点地段进行蹲守，确保防火安全，全年无火灾发生；二是林政案件查处及野生动物保护。全年核查处理森林督查图斑案件四期共146个，处理违法当事人146人，收缴罚款120万，有力打击和震慑了非法毁坏林地的不法分子；开展打击毁林专项行动1次，处理违法当事人4人；开展林业植物检疫执法质量提升专项行动，集中整治违法违规采伐、运输、加工、经营使用松木及其制品和违法调运使用苗木行为，确保森林资源安全；结合“爱鸟周”“湿地保护日”“野生动物宣传日”开展野生动植物保护宣传，悬挂横幅18条，发放宣传手册和彩页3000余份，并走上集市、饭店、农家乐突击检查，收集食用野生动物及制品行动3次，为林区营造爱护和保护野生动物的舆论氛围，全方位提高林区群众保护野生动植物的意识；大力宣传和实施封山禁牧，制作封山禁牧牌10个，划定封禁区域5个，面积5000亩。三是有害生物监测防控。认真完成了病虫害的培训和前期全场所有油松林样地的调查；四是古树名木保护。认真完成古树名木的普查工作，对每个树进行登记，查看生长情况并留影，完成了51株古树和1个古树群的普查。其中：新挂牌12个，其余无牌或损坏的已上报，后期进行更换挂牌。二、取得的主要社会经济效益一年来，我场严格按照公益一类事业单位的定位，突出森林资源管护和森林培育职能，取得了一定的社会经济效益。一是通过管护，使森林资源得到了有效保护，森林覆盖率从46.8%提高到52.1%，野生动植物的种类和数量不断地增长，尤其是辖区古树名木及群不断增长、扩大；二是通过重点项目及林业产业的开展，吸纳辖区富余劳动力及贫困群众100余人参与季节性项目建设，并获得劳动报酬，减轻了当地的就业压力，带动周边群众创收；三是全年开展林业科技培训3次，组织200余人次防火知识、350余人次林业科技知识及相关林业法律法规培训，发放宣传资料300余份，宣传围裙、帽子、纸杯等10000个，大大提高了辖区群众的防火知识及法律意识，带动林区群众学习科技知识和法律法规的高潮；四是为当地荒山造林提供良种油松、侧柏壮苗2万余株，提高了林业生产效率，推动生态建设和绿色发展，进一步促进了绿水青山就是金山银山的进程；五是申报获得“北国风光”瞭望台县级科普教育基地，可同时接纳100余名公众及中小学生提供体验森林、亲近自然、放松心情的科普教育基地，打造集“教育、体验、互动”为一体的中小学生实践课堂。三、存在的问题全年我场虽然完成了各项工作任务，但存在问题也比较突出。一是林农交错，管辖区域村组较多，且多为山村，人员杂乱，林区人员活动频繁，农民焚烧秸秆现象严重，防火力量较弱，管理难度大，导致冬春防火压力特别大；二是人员老化现象严重，全场平均年龄达50岁，人员思想观念陈旧，身体素质较弱，缺乏创新精神和开拓意识的年轻型、科技型、现代型人才；三是创新激励机制不健全，精神激励多，物质激励少，不能有效激发干部职工的工作积极性和活力；四是基础设施建设还有薄弱环节，个别基层管护站办公生活环境差、条件差，工作没有效率。四、改进措施一是加强干部职工的培训和学习。让从事业务的人员做到胜任工作、精益求精。首先，加强干部职工的业务培训，及时更新知识结构、理论水平，提高综合素质；其次，注重法律实务的学习，将林业法律法规和实际工作相结合，提高林业案件处理的规范性和科学性，更好地文明公正执法；二是向组织人事部门及上级反映，吸纳专业年轻人才补充林业队伍，更好地促进工作，提高工作效率；三是鼓励创新，激发单位的创新活力，完善相应的激励和约束机制，建立科学的绩效、奖惩制度。五、2024年度工作计划一是继续坚持抓政治理论学习，使党员干部彻底提高认识，转变作风，时时处处起到模范带头作用，带动全场各项工作再上新台阶；二是继续开展乡村振兴和巩固脱贫成果工作，一步一个脚印完成全年帮扶巩固计划；三是加强森林资源管理工作，继续抓好森林防火、森林病虫害监测防治、林政执法、森林督查工作，确保各项措施、责任落实到位，工作成效显著；四是做好林业重点工程的安排部署，抢抓时段，全面提升林业工程建设质量；五是抓好各级文件精神学习，认真领会其精髓，理论联系实际，大力提高全场干部职工的综合素质。以《中国共产党纪律处分条例》和《中华人民共和国政务处分法》为准绳，抓好干部职工政治思想素质建设、制度建设、组织建设和党风廉政建设，推进反腐倡廉向纵深发展，使政治思想教育、主题教育、纪律作风教育经常化、制度化，切实转变工作作风和干部精神面貌，营造良好工作氛围，切实坚持和捍卫“两个确立”，做到增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，坚持正确的政治方向，为生态林业建设做出应有的贡献。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |