宜君县阳湾国有生态林场
发布时间：
2024-03-13 15:54
| 单位名称 | 宜君县阳湾国有生态林场 | |
| 宗旨和业务范围 | 国有林场规划设计编制，林木种苗生产，护林防火、林木种苗调剂，森林培育与经营，林木良种选育与新技术推广，林木种苗产品质量检验与执法监督 | |
| 住所 | 宜君县宜阳北街 | |
| 法定代表人 | 田王成 | |
| 开办资金 | 1385万元 | |
| 经济来源 | 全额预算管理 | |
| 举办单位 | 宜君县自然资源局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 526万元 | 466万元 | |
| 网上名称 | 宜君县阳湾国有生态林场.公益 | 从业人数 33 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2023年。能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 一年来，我场围绕业务宗旨范围，开展以下活动，现就具体工作汇报如下：一、业务工作开展情况（一）林业重点工程完成情况：1、完成300亩重点区域绿化的造林施工；2、完成2023年500亩退化林修复地块踏查；3、完成2024年、2025年森林抚育各2000亩的地块踏查和矢量数据上报；4、配合退耕办三镇一服务中心25000亩蚂蚁森林的连翘栽植地块指认和技术指导；5、配合场按时完成森林图斑调查和其他工作任务。（二）着力提升林业产业高质量发展：1、对苗圃的绿化苗木进行了全面的整形修剪、除草、施肥等，提高了苗木质量，林业重点区域绿化造林工程，栽植侧柏苗1万余株。2、实施县城建设用地临时绿化工程近20余亩，栽植油松3200余株，种植混播草20余亩。3、完成新育油松容器苗24万多袋。大田绿化苗木90余亩。留床油松容器苗60万袋，定植杨树5千余株。制作各种绿化树木标牌40余个。4、对湫沟核桃园进行春季修剪、施肥、除草等相关管理措施，确保树木健康生长。（三）森林资源保护情况1、森林防火应急管理水平进一步提高。召开森林防火专题会议6场次，在防火期内每次例会都强调森林防火工作，制作防火宣传横幅20条、移动宣传牌20个、制作防火码卡口牌、制作防火宣传码，刷新防火碑牌16个、钉防火警示牌120余个、发放森林防火宣传资料2000余份、防火宣传帽2000余顶、组装防火车辆2辆、巡回宣传30多次。使林区群众受教育面达到98%。完成互联网+森林防火督查系统工作任务。我场半专业扑火队参加2023年铜川市森林防灭火比武获得三等奖，并获得奖金。2、森林资源管理进一步制度化。成立了领导工作小组，与管护人员签定目标责任书和管护合同，并对管护人员进行了聘用与培训。与2个基层管护责任单位签订了森林资源管护责任状，与直接管护人员签订《森林资源管护合同书》，落实管护面积20.41万亩，加大管护力度，聘用18名村级护林员和3名生态效益补偿护林员并明确管护范围及职责。按时对天保系统进行更新，强化对天然林保护工程管护档案的管理工作。3、加强对木材、林产品加工经营流通环节的管理。对2户木材经营加工个体企业进行检查监管。4、森林病虫害防治工作。坚持“预防为主，科学防控，依法治理，促进健康”的方针，认真组织普查及定期巡查，加大宣传力度，开展群防群治，目前，辖区内未发生严重病虫害事件。加强培训，学习操作使用病虫害APP来加强虫害监测。5、严格规范执法行为,确保依法行政。执法人员坚持执证上岗，提高执法人员的素质。对2023年度森林督查进行核查、查处和整改，全面完成森林督查工作任务。一是完成2023年度森林图斑核查任务297个。二是对历年来森林督查遗留问题进行了整改。三是强化违法图斑的林地恢复工作。我场今年依法处理行政案件30起，处理违法人30人，收回林地，使国有林地不流失，有效的震慑了违法犯罪分子。6、加强野生动植物和古树名木的管理及封山禁牧监管工作。创新宣传方式，充分利用传单、宣传车、设置标识、发放宣传资料等形式，提高群众的知晓率。二、取得的社会经济效益经过一年的努力，我场为社会提供了优质壮苗，满足了造林、绿化需求，并通过造林、育苗吸收了当地大量的劳动力，使群众在家门口就能实现就业。造林、绿化苗木全年取得的经济效益20余万元，3000余亩林分质量得到有效改善，对人与自然和谐共生具有重要的推进意义。三、存在的问题一年来，我场在人员少、任务重的情况下，及时调整工作思路，统筹兼顾，合理安排，强化措施，克难攻坚，在全场干部职工的共同努力下，较好地完成了全年各项工作,取得了一定的成绩，同时也存在一些问题和不足，一是工作创新和深入不够，在今后的工作中认真研究加以解决；二是林场多年没有新进人员，人员知识结构老化，管护面积大，任务重，制约森林管护事业的发展；三是森林防火车辆使用年限长，维修费用大，急需补充更换。四、改进措施创新机制抓落实，面对林业发展变化的新形势、新任务、新问题，我场积极创新符合科学发展的体制机制，敢于放开、放胆、放手去干事，善于学会借风行船，沉下去抓落实，在困难中找出路、找办法，化压力为动力、化劣势为优势、化难点为亮点，切实把各项工作抓实抓好。细化责任抓落实：对标年初各项目标任务，我场做到岗位责任规范化、具体化、清晰化、无缝化，每一项工作、每一个细节做到事有专管之人，人有明确之责，责有限定之期，加大责任追究力度，对工作落实不力、效率低下的，对敷衍塞责的、故意拖延的，做到及时督促提醒，切实把岗位责任落实下去，把工作成效提升上去。转变作风抓落实：务实的作风是抓好工作落实的关键，是衡量干部职工事业心和责任心的根本标志，林场班子集中精力抓要事、攻难事、成大事，把任务具体到人，具体到事，具体到时间，下苦功，下硬功，下实功，持之以恒，常抓不懈，一抓到底。不断提高观察解决问题、解决细节问题的能力，树立时间观念、进度观念和超前意识，超前谋划、超前安排、超前运作，切实转变作风，脚踏实地，少说多干、真抓实干、埋头苦干，只找能干的办法，不说不行的理由，用工作赢得组织信任，用贡献赢得群众支持，用人格赢得社会尊重。严格检查抓落实：强化检查是推进工作顺利开展的重要手段，加大检查力度，按照职责要求，敢于硬碰，真抓实查，围绕中心工作和重点工作逐项对照检查，确保各项工作落到实处。五、2024年工作计划在2024年的工作中，将继续不断的学习总结，查找薄弱环节，再添措施，再鼓干劲，努力使各项工作再上新台阶。一是坚持造林和资源保护并重的原则，全面贯彻落实宜君县保护发展森林资源目标责任书，加大管护力度，夯实工作责任，确保“造林一片、成活一片、保存一片”，不断扩大森林资源总量；二是加强森林资源保护管理，进一步做好林长制各项工作。完善林长制管理、考核、责任等工作机制，推动林长制向纵深开展。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |