开展业务活动情况 |
2023年,我单位在主管部门的领导下,认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《实施细则》及有关法律、法规、政策,严格按照单位章程开展工作,紧紧围绕年度工作目标任务,圆满完成了各项业务工作任务。现将开展业务活动情况报告如下:一、按照登记的宗旨和业务范围,开展业务活动情况(一)、落实教学常规,推动质量稳步提升。1.研学课标,落实常规。开学初,学校即召开教研大会,学习《义务教育课程方案与课程标准》《凤翔区中小学教学常规基本要求》,规范落实“教学五认真”;同时强化质量管理,建立评估体系。一是建立听课评课制度。落实管理人员一听二查三座谈制度,促进提高课堂教学效果。二是建立巡课制度和课堂考勤制度,以制度促进教学常规的落实。2.强化检测,注重分析。本学年度,坚持做到逢考试必分析,逢检查必检视。不论是期中、期末质量检测还是月考,学校都统一组织质量分析,教务处全面分析、科任教师自我分析、班级组织召开质量分析会,每位学生针对应试情况撰写分析材料,提出后期打算;在“三常规”检查后,针对检查中暴露出的问题,学校组织召开问题检视会议,建立问题台账,立行立改.通过一系列分析检视,找寻差距,查漏补缺,为质量提升奠定基础。3.落实“双减”,提质增效。组织教师赴东指挥小学参观学习“作业革命”先进经验,修订我校《优化作业管理办法》,突出严要求、厚关爱、一帮一措施,坚决纠正问题学生的不良学习习惯;严格落实“5+2”课后服务要求,提升课后服务水平。4.培优转差,共促成长。建立帮扶机制,积极开展学困生教育。建立领导包班、科任老师包学生帮扶机制,针对学生学习态度问题、学习基础差、偏科现象,谈心谈话,激励学生积极进取。5.重视毕业班工作,抓早动快求实效。9月份分别召开六、九年级科任教师会议,下放2024年班级中考指标,建立学校班子、科任教师“蹲班包科抓优扶差”机制。于9月14日召开了九年级学生学习动员会,同时教务处修订完善了《2024年中考目标和考评方案》,要求九年级科任教师再次发扬不怕吃苦、勇往无前、拼搏奉献精神,抓过程、强管理、重落实、提质量。(二)、抓实德育建设,促进学生全面发展。1.贯彻《指南》,奠基成长。学校将《中小学德育工作指南》作为德育工作的蓝本,制订《学生一日常规》、《学生德育量化考评办法》、《班级管理考评方案》等制度,开展“加强德育常规管理,促进学生全面发展”德育系列化活动,努力提升学生思想道德水平,为学生成人、成才、成杰奠定坚实的基础。2.自主管理,提升品质。发挥学生自主管理优势,继续完善和有效推进“红袖章文明小卫士”和“卫生监督岗”制度,开展规范养成教育月活动、召开班干部培训会,突出学生自主管理,促进学生文明行为习惯养成。3.明确目标,铸魂育人。开展集体主义、爱国主义、法制教育、安全教育、感恩教育、诚信教育。以“我们的节日”为契机,开展清明节网上祭英烈活动,举行“童心向党·向阳花开”六一节新队员入队仪式,举行“赓续红色血脉、点燃青春梦想”新团员入团仪式等活动,以系列活动铸魂育人,引导学生做有尊严、有信仰、有文化的新时代好少年。4.家校携手,共建共育。通过召开家长会、印发《家庭教育指导手册》,指导家长科学教育孩子;印发《学生成长记录册》,安排全校教师,对5-9年级共227名学生不定期谈心谈话,解决学生学习生活中存在问题,激励学生直面困难,努力成才;开展“大家访”活动,由主要领导带队,抽时间对全校23名家庭困难、学困生进行家访,家校衔接,形成育人合力,共促学生健康成长。5.心理健康,护航成长。加强学生心理健康教育,组织召开“青春期生理卫生、心理健康”主题讲座、心理健康主题班会,10月18日,学校特邀凤翔区“女童保护”志愿者讲师团队鲁萍、赵灵秀老师为一至六年级学生开展“爱护我们的身体”女童保护主题教育活动等,护航学生健康成长。(三)、抓实德育建设,促进学生全面发展。1.安全教育,常抓不懈。定期召开法制报告会、法制教育会、卫生知识培训会;各班级召开心理健康、防震减灾、安全生产月知识普及、防雷电、防溺水、传染病防控、防欺凌、教育惩戒规则等主题班会;印制发放《中小学生自护自救安全常识》读本,组织师生观看“反恐”纪录片普及反恐教育;召开暑假、中秋、国庆、元旦等节假日安全教育大会,签订各类安全责任书,发放告家长书共计3600余份,在师生中树立珍爱生命、健康生活的理念。坚持每月一次安全应急疏散演练,提高学生遇到火灾、地震、楼梯间践踏事件、食物中毒、汛情、溺水等突发事件的逃生技能和紧急避险意识,做到未雨绸缪、防范于未然。2.扎实开展季节性传染病防控工作。制定《传染病防控工作方案》《传染病防控应急预案》,认真落实晨午检、学生因病请假病因排查追踪、传染病报备等制度,提高师生预防传染病意识和能力。3.狠抓扫黑除恶工作。制定《扫黑除恶专项斗争工作方案》,组织全体教职工学习贯彻《反有组织犯罪法》《未成年人保护法》,联系辖区派出所开展青少年法制教育;开展“校园贷”“套路贷”、网络赌博等宣传教育主题班会。4.严抓食品安全,确保营养午餐工程规范实施。依照“有安全、有营养、有花样”的服务目标,落实营养午餐“5+X”运行模式,严格管理制度,加强人员培训,严把食品采购关;规范食品保管、加工、留样管理,确保运行安全顺畅,服务师生人人满意。二、取得的主要社会、经济效益一年来,在全体教职工的努力下,学校各项工作取得了进一步发展。学校先后被授予“班子效能考核优秀单位”“教育高质量发展先进单位”“思政课教师党的二十大精神宣讲微报告视频展评优秀组织奖”等殊荣;2023年中考,高中录取率达50%,重点高中上线率26%,中考评估位居全区前列;教研教改取得突破,我校6名老师教研课题立项为区级课题;2023年中考再创佳绩,中考综合评估位居全区第二,语文、道德与法律、数学、英语、化学五各教研组被区教体局评为“优秀学科组”。三、存在的问题及改进措施(一)存在问题目前,我校班子运行情况良好,全体教师精神饱满,工作热情高,但也存在一些制约我校持续发展的问题:1.学校的教风、学风还需进一步加强。2.学校基础建设投资不足,教学设备更新不足。(二)改进措施1、加强学习,更新理念,转变教学方式,依法执教,稳步推进教学改革,确保质量稳步持续发展。2、规范管理,依法治校,注重人文关怀,精细管理,开展多种活动激发学生学习积极性。3、加强建设投资,加快学校教学设备的更新换代。四、2024年工作计划1、加强学习,更新理念,大胆实践,积极探索九年制学校管理的新思路、新途径,使学校管理突破瓶颈,再上新台阶。2、进一步加强青教培养工作,深入实施青蓝工程、名师工程,促进教师专业成长,为学校持续发展奠基固本。3.狠抓安全管理,打造平安校园;4.着力构建质量更高、管理更优、效益更好的九年制学校! |