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宝鸡市凤翔区农村综合改革事务中心(宝鸡市凤翔区债务中心)

发布时间: 2024-03-13 14:13
单位名称 宝鸡市凤翔区农村综合改革事务中心(宝鸡市凤翔区债务中心)
宗旨和业务范围 为农村综合改革和镇级财政管理提供服务保障。农村综合改革政策落实;镇级财政管理;村组织运转经费保障。
住所 宝鸡市凤翔区城关镇西区凤舞路东段
法定代表人 王虎林
开办资金 105万元
经济来源 全额拨款
举办单位 宝鸡市凤翔区财政局
资产损益情况
年初数(万元) 年末数(万元)
318.19万元 315.9万元
网上名称 宝鸡市凤翔区农村综合改革事务中心(宝鸡市凤翔区债务中心) 从业人数  10
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 2023年,能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定,按照宗旨和义务范围开展相关活动,没有涉及变更登记的事项,没有违法违规等情况。
开展业务活动情况 2023年,我单位在主管部门的领导下,认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《实施细则》及有关法律、法规、政策,严格按照单位章程开展工作,紧紧围绕年度工作目标任务,圆满完成了各项业务工作任务。现将开展业务活动情况报告如下:一、按照登记的宗旨和业务范围,开展业务活动情况1.严把政策,认真实施一事一议财政奖补项目。按照中省市财政综改部门下达的2023年一事一议财政奖补资金计划,结合实际,按照有关程序及时审批项目。严格执行事前区综改中心和第三方实地勘察;事中镇村组织实施、监督管理、完工验收;事后区综改中心和第三方审核、绩效评价的管理机制。通过对一事一议财政奖补项目的事前现场勘察,事中监督管理,事后绩效评价,保证了项目实施的真实性,规范了项目操作流程,提高了项目建设质量,使财政奖补资金真正用在“刀刃上”,为助力乡村振兴发挥了积极作用。2023年共审批下达村级公益事业一事一议财政奖补项目78个,奖补资金1392万元。截止目前,大部分项目已完工,剩余项目正在有序推进实施。2.强化检查,不断完善综改项目管理质效。今年4月,区综改中心组成两个检查组,对2022年一事一议财政奖补86个项目、2021-2022年美丽乡村建设试点2个村6个项目、中央扶持壮大村集体经济发展25个项目、省级扶持壮大村集体经济发展7个项目,通过听汇报、看现场、查资料、核账目、访群众等方式进行了全面检查,并将检查结果在全区进行了通报,对彪角镇一事一议财政奖补项目管理“三三三”工作机制,柳林镇、长青镇在项目管理方面的经验做法予以通报表扬,对部分镇村存在的问题,要求限期整改。通过检查,对全区2021-2022年农村综合改革项目实施情况,做到项目底子清,情况明。3.优中选优,确定实施美丽乡村建设试点项目。按照市财政局关于申报2023年美丽乡村建设试点村的安排,区综改中心高度重视,安排专人到符合条件的镇村进行实地调研。经村级审报、镇区审核、市级遴选、省级备案程序,最终确定陈村镇槐北村、糜杆桥镇箫史宫村为2023年美丽乡村建设试点村。其中槐北村奖补资金150万元,箫史宫村100万元。按照省市排查“门、墙、亭、栏、廊”等形象政绩工程的要求,对2个村的项目实施方案进行了变更批复,目前2个试点项目正在抓紧实施。二、取得的主要社会、经济效益1.积极争取中省市综改项目资金。区综改中心加强与上级部门联系,积极捕捉中省市政策信息,主动出击,善于作为,多次去省市汇报对接综改工作,争取更多项目资金。今年以来,共争取中省市项目资金3158万元,剔除政策因素外,比上年增加11.7%。2.综改工作创出特色亮点。在村级公益事业“一事一议”财政奖补工作中,我们按照“选、批、管、护”四字诀严格项目管理,制定项目资金管理0等方面5个办法;在美丽乡村建设中“依托地域优势,加强规划引领,统筹资源要素”,稳妥推进“美丽乡村”示范点建设,总结出凤翔特色的管理模式。2023年5月,区综改中心代表宝鸡市在全省财政支农工作推进会上做了凤翔综改工作经验交流。3.信息宣传工作取得一定成效。鼓励机关干部踊跃撰写信息和调研报告,大力宣传我区农村综改工作经验做法。今年共向局办公室上报信息15篇,调研报告2篇,其中7篇信息在新闻媒体发表,1篇调研报告已报省级刊物。4.月例会制度持续坚持。除参加区局组织的集体学习外,中心每月组织召开一次工作例会,会上及时传达上级有关会议精神、精选相关名篇一并进行学习,使干部的思想与局党组保持高度一致。每位同志总结上月工作完成情况,谈本月工作计划,中心领导点评总结,强调重点,提出工作要求。督促机关干部每天参与《学习强国》线上学习,坚持学习不放松,不断提升干部综合能力,全体干部尽职尽责做好各项工作任务落实,工作成效好。三、存在的问题及改进措施(一)存在的问题争取资金力度还有待加强。改进措施加强与省市对接,积极捕捉综改政策信息,做实做优综改项目,发挥项目资金效益,争取上级更大支持。争取资金任务在上年基础上有所增加,力争增长10%以上。四、2024年工作计划(一)加强学习,提升机关自身建设水平1、坚持学习不放松。树立“工作学习化、学习工作化”终身学习理念,既学理论,又学业务,博学众长,全面发展,坚持集体学习与个人自学相结合,及时用新思想、新知识、新技能提升干部综合能力。2、健全完善制度。对中心现有制度,结合工作实际,进行修订完善,确保制度规范、健全、操作性强。同时指导基层财政所健全规范完善各类制度。3、加强作风建设。教育引导干部,做廉洁自律模范,遵规守纪,不越纪律红线,坚守工作底线,清清白白做人,干干净净干事。(二)发挥职能,提高综改工作质量和效率1、严格综改项目管理。按照项目管理规定,严把一事一议财政奖补项目审批关,不断完善项目管理措施。定期深入基层督促镇村高质量、高标准、高时效完成好一事一议财政奖补项目。同时做好区级对项目的审核、绩效评价,及时拨付奖补资金。全程跟进美丽乡村建设2个试点项目,确保按期高质量完成项目内容。2.加强基层财政管理。积极探索镇财政所管理新举措,不断提升财政所日常管理水平。办好财政干部培训班,定期不定期深入财政所开展检查,发现问题及时解决。严格财政所目责考核工作,有力推动财政所标准化、规范化、科学化建设。3.提升村级保障水平。强化村级组织运转经费保障工作,到村开展调研,探索村级经费保障管理工作新举措,加强与组织部门协作配合,不断完善相关管理制度。确保村级组织正常运转和村干部补贴按时、足额发放,为全区乡村振兴工作贡献综改力量。
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