商洛市商州区国库集中支付中心
发布时间：
2024-03-13 10:45
| 单位名称 | 商洛市商州区国库集中支付中心 | |
| 宗旨和业务范围 | 管理商州区国库单一账户体系；办理财政资金的审核、支付和会计核算工作；承担财政支付机构和支付系统内部的监督检查业务；指导全区财政预算单位的国库支付工作。 | |
| 住所 | 商州区名人街39号 | |
| 法定代表人 | 陈春玲 | |
| 开办资金 | 39.42万元 | |
| 经济来源 | 全额拨款 | |
| 举办单位 | 商洛市商州区财政局 | |
| 资产损益情况 | ||
| 年初数（万元） | 年末数（万元） | |
| 18.69万元 | 15.52万元 | |
| 网上名称 | 无 | 从业人数 30 |
| 对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2023年。能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定，按照宗旨和业务范围开展相关活动，没有涉及变更登记的事项，没有违法违规等情况。 | |
| 开展业务活动情况 | 区国库集中支付中心作为业务性单位，同时具备综合性服务功能，尤其国库集中支付系统对操作流程的规范化、程序化具有严格要求，为此我们不断细化业务分工、明确岗位职责、精进工作能力，全力提升业务操作能力，做到熟练化、高效化，保障工作机制灵活化，促使支付中心各项工作任务高质量完成。现将2023年工作完成情况汇报如下：一、开展业务工作情况（一）严格国库支付业务在各级领导的坚强领导下，支付中心在工作中始终坚持以财经法纪为准绳，以作风扎实、态度优良为准则，同时寓监督于服务之中，进一步规范财务支出、做好财务分析服务，处理好集中核算与财务管理的关系。严格按照收支两条线的原则，划分预算内资金和往来资金两大板块，综合办理商州区财政局财政直接支付零余额账户、往来资金专户直接支付审核、登记、授权日报审核、回单登记工作，每月汇总财政预算内资金支出明细表、往来资金收入明细表并进行账务处理。同时依照财经法规实施会计监督职能，加强财政资金在各个环节的运行监督力量，从源头上管好财政资金、坚决防治防腐，同时加大政府对于财政资金的宏观调控能力，最大限度避免财政资金“库外沉淀”，促进了商州财政工作全面、协调和可持续发展。（二）加强干部队伍建设坚持对干部严管与厚爱相结合，积极推行“三项机制”，激励干部敢于担当、积极作为。成立了支付中心工会委员会、工会经审委员会、工会妇女委员会，按程序召开选举大会，配齐工会干部，保障职工权益；做好管理岗及专业技术人员聘任工作，充分收集整理全体干部职工和领导小组的意见建议，形成《商洛市商州区国库集中支付中心专业技术职务聘任管理实施方案》；开展职级晋升评聘工作，优化事业单位工作人员队伍结构。（三）助力基层乡村振兴不断强化包扶工作责任感，适时调整充实包扶干部，组织开展人居环境整治及“五乱”排查，全力打造“干净村庄”“卫生户”，推进秦岭山水美丽乡村建设；组织群众开展防汛撤离演练，提前进行安全隐患排查整改，及时对水毁公路进行加固修整，对阻塞河道进行疏通；按时按质推进“两改”工作，优化提升农村公共设施服务；组织实施庭院绿化和林下经济项目；同时配合村支部完成土地流出整改与撂荒地治理、墓地治理等工作任务，逐地逐项进行排查整改，严守耕地红线，保障绿化面积；积极宣传平安创建、城乡居民医保缴纳、安全生产、森林防火等系列知识，开展形式多样的党群共建活动。（四）全力配合机关工作按照局机关要求，及时整理制作支付中心“财政大讲堂”《做好国库集中支付工作，深化国库集中支付改革》授课资料，全力协作配合；配合局机关开展卫生整治工作，安排6轮24人次对名人街社区环境进行轮流清扫，做到人人参与，人人动手。先后抽调人员参与五一、端午期间纠治“四风”监督检查、乡镇财政所财务检查、区委十九届第五轮巡察、“十聚焦十提升”常态化督帮工作、衔接工作集中核查小组核查工作、镇办财政所财务大检查工作及“万人有约”、太极拳表演等活动。取得的主要社会、经济效益一是每笔工作流程规范有序，会计总账管理精准详实，工作任务按期完成，有力保障了各报账单位账户资金安全高效正常运转，切实做到账实、账证、账账相符。2023年支付中心共办理203个单位预算内业务、173个单位往来业务，其中往来账户录入指标1799笔10.8亿元，审批计划1509笔8.82亿元，累计支出7707笔7.92亿元。二是2023年共聘用会计师和经济师11名，新进管理人员6名，晋升八级职员2名；健全完善事业单位选人用人机制，综合调整优化各股室人员配置，建立老中青三级人员架构，形成事有所管、事有所接的工作格局。三是全年改造完成土坯房31户、厕所15户，优化提升农村公共设施服务；配合村支部的各项工作任务有效落实，政策宣传有声有色，助力乡村振兴，写好民生答卷。四是配合局机关各项工作按期完成。三、存在问题及整改措施2023年，支付中心全体干部强化沟通、通力协作、克服困难，打开了工作新局面，取得了明显的工作成效，但是还存在一些薄弱环节和短板。一是在新形势新时代下，工作创新方式有待加强；二是业务培训开展次数少，知识更新不及时；三是深入基层开展工作经验不足，存在被动现象。今后我们将通过以下方式加以精进：一是充分加强科学理论的运用，通过学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新，促使工作成效不断提高。二要加强学习教育，积极培养专能型人才，切实提升工作人员政治素质和业务水平。三是增加年轻干部深入基层工作机会，扎实锻炼年轻干部基层工作能力，拓宽知识层面，积累工作经验。四、下一步工作打算一是不断提高业务办理能力，创新工作方式方法，细化明确工作职责，打造优质高效的服务单位，增强社会满意度。二是加大各项业务的稽核力度，合法合规支付财政资金，提高对财政资金开支的监管能力。三是持续开展主题教育和纪律作风整顿工作，统一思想认识，转变干部作风，严明纪律规矩，提升中心整体形象。四是加强干部培训力度，定期组织中心内部业务培训，发挥传帮带作用，落实以老带新工作制度，促进中心业务工作顺利开展。五是增加年轻干部深入基层工作机会，切实锻炼年轻干部基层工作能力，拓宽知识层面，积累工作经验。六是扎实推进巩固脱贫攻坚与乡村振兴有效衔接，培养产业带头人，组织职业技术培训，鼓励劳务输出。持续开展人居环境整治工作，推进人居环境美化。联系相关部门争取资金和政策支持，为群众多办好事办实事，助力乡村振兴。七是完成区财政局机关交办的其他各项工作任务。 | |
| 相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |
| 绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
| 接收捐赠资助及使用情况 | 无 | |