单位名称 | 眉县常兴中心卫生院 | |
宗旨和业务范围 | 为人民身体健康提供医疗与预防保健服务。常见病、多发病诊治,院前急救、巡回医疗等。 | |
住所 | 眉县常兴镇南大街 | |
法定代表人 | 达军瑞 | |
开办资金 | 300万元 | |
经济来源 | 全额拨款 | |
举办单位 | 眉县卫生健康局 | |
资产损益情况 | ||
年初数(万元) | 年末数(万元) | |
351.38万元 | 382.61万元 | |
网上名称 | 眉县常兴中心卫生院.公益 | 从业人数 53 |
对《条例》和实施细则有关变更登记规定的执行情况 | 2023年,能遵守国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其《实施细则》的规定,按照宗旨和业务范围开展相关活动,没有涉及变更登记的事项,没有违法违规等情况。 | |
开展业务活动情况 | 2023年,我单位在眉县卫生健康局的领导下,认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》和《实施细则》及有关法律、法规、政策,严格按照单位章程开展工作,紧紧围绕年度工作目标任务,圆满完成了各项业务工作任务。现将开展业务活动情况报告如下:一、按照登记的宗旨和业务范围,开展业务活动情况(一)基本医疗:1.狠抓“三基三严”培训,对医、护、药、技等岗位实行重点区别。2.与县医院共建科室。3.邀请县人民医院内科、外科、妇科、中医科主任每周定期来我院坐诊带教帮扶。4.自7月17号重新开通急诊急救业务,恢复急救电话并安排急诊急救医生、护士,120司机实行24小时值班。5.邀请县医院质控科、医务科、护理部、控感科主任来医院对医嘱书写规范,各种知情同意书及危急值报告、护理安全、院感培训各一次;6.邀请县医院中医康复科廖红喜主任每周三、五来院坐诊,开展中医药治疗、针灸、理疗、按摩等中医康复治疗技术。7.利用县医院外科专家开展门诊手术及日间手术,规范外伤病人救治流程,增收外科及骨科住院病人。8.妇科在县医院专家帮扶下开展妇科病检查及妇科病人住院业务。9.邀请县医院骨外科、内分泌科、心血管内科培训外伤处理原则。10.医院积极加入县域基层胸痛单元建设。11.开展优质服务基层行,召开专题会议安排。12.上派人员学习。13.开展护理轮岗。14.2023年门诊人次7264人,门诊收入94.78万元,收住院病人822人,住院收入117.71万元,医疗业务总收入212.5万元。(二)基本公共卫生服务工作:1.组织管理截止11月20日,卫生院召开月例会11次,业务培训4场次,业务知识考试4场次,组织各项目负责人下村指导业务12次,季度考核4次,印发通报4次,参加上级业务培训10场次,圆满完成2023年工作任务。2.居民健康档案截止11月15日,辖区共建立居民健康档案26724份,2023年建立居民健康档案159份,规范化建档率94%,更新档案726份,核查档案26561份,年度累计死亡删除154份,年度累计重复、输错、迁出数381份,对公卫系统的档案进行严格审核及清理。3.健康教育2023年累计更换健康教育宣传栏95期。4.预防接种2023年出生32人,迁入2人,建卡、建证32人,建卡、证率100%,冷链运转6次,接种2204针次(免疫规划疫苗1462针次),接种率98.5%。5.传染病和突发公共卫生事件报告和处理2023年对辖区内1所中学、3所小学、4所幼儿园进行了常见传染病防治知识讲座各16次,开展传染病防治专项督导检查16次。6.0-6岁儿童健康管理全辖区7岁以下儿童1151人,其中5岁以下976人,3岁以下儿童542人,7岁以下儿童保健管理1138人,管理率达98.9%。7.孕产妇健康管理全镇2023年共有孕产妇197人,已生83人,其中男婴41人,女婴42人。8.老年人健康体检2023年全辖区共有65岁及以上老年人4542人。9.中医药健康管理2023年共完成辖区老年人中医体质辨识3707份,开展儿童中医药健康指导497人,发放各类中医类宣传资料19881份。10.慢性病管理成立了高危人群自助监测点;实行了35岁及以上居民首诊测血压制度;加强高血压、糖尿病防治健康教育工作;对确诊的高血压、糖尿病患者进行登记管理,并提供面对面随访。11.严重精神障碍患者管理2023年新发现严重精神障碍者患者5人。12.卫生健康监督协管2023年共开展食源性疾病巡查共165次(医院11次);计划生育巡查165次(医院11次);开展打击非法行医行为巡查166次。13.家庭医生签约服务项目全辖区共签约人群6367户23759人,签约率为92.89%,重点人群共签约8420人。二、取得的主要社会、经济效益(一)严格按照《2023年度残疾人精准康复家庭医生签约服务实施方案》精神,规范完成辖区547名残疾人家庭医生签约服务工作。(二)药品“三统一”。2023年1月至12月份,村级共计统一配送基本目录内药品约54万元。累计下乡督导检查4次,对存在的问题进行通报、整改,并完成年终绩效考核工作。三、存在的问题及改进措施(一)存在问题:(1).卫生院前期回收后债务较大,由于受医保资金总额付费制约、加之正式人员编制少,临聘人员比例过高,运行半年来业务持续亏损,目前维持单位基本运行尚且困难,业务提升资金欠缺。(2).公共卫生工作精细化管理程度不高,特别是签约服务工作面临的签约对象长期不在家难以开展随访服务问题仍然没有突破。(3).健康扶贫工作仍然不精准,在签约服务过程中,仍然有个别细节工作不到位。(二)改进措施:(1).对照标准,落实医保政策,坚决打赢健乡村振兴成果战;(2).提质增效,扎实实施基本公共卫生服务工作,切实让群众得实惠;(3).尽快的解决卫生院体制问题,打造渭北地区医疗副中心。四、2024年工作计划(一)严格落实十八项核心制度,确保医疗安全,加强学习培训,提高医务人员业务能力和医疗质量;(二)增加门诊病人,增收住院病人;(三)利用县医院外科专家,尽快添置设备,开展外科手术,增收住院病人,增加医疗服务收入。(四)每季度邀请县医院医务科、质控科、院感科主任、临床药学师来医院指导工作。(五)加快优质服务基层行工作进度,力争年底达到推荐标准并验收通过。(六)加强医防融合工作,完善重点人群基础数据,对整体签约服务工作统筹安排,实施分类、分组、分色管理。(七)加强医院精神文明和文化建设,定期组织职工开展文化活动,增进团结,增强单位的战斗力和凝聚力。 | |
相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 医疗机构执业许可证证书号43551074761032611C2101有效期2023-01-18至2027-01-17 | |
绩效和受奖惩及诉讼投诉情况 | 无 | |
接收捐赠资助及使用情况 | 无 |